| 仕事内容 | 総務人事部にて、新卒採用・中途採用業務を中心に、総務人事業務全般を担当していただきます。 採用活動に加え、社員が安心して働ける環境づくりを支える、幅広い業務に携わるポジションです。 【業務内容詳細】 ・新卒採用・中途採用の企画、運営 ・求人媒体の管理、応募者対応、面接調整 ・説明会や選考会の運営 ・内定者フォロー、入社手続き対応 ・勤怠管理、各種書類作成、庶務対応 ・社内行事の運営補助 ・備品管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか ・採用担当として3年以上のご経験 ・人材会社での採用支援のご経験 【歓迎要件】 ・人事労務や総務のご経験の方 |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当初は主に、人材の採用業務を担当していただきます。 全国に拠点がありますので、採用担当者がすべての面接を行うというより、現地採用に近い体制です。 ハローワークや人材紹介業者とのやりとりや、各媒体で募集を掛けて、応募者があれば現地担当とスケジュール調整して採用に当たります。 各部署の担当者をつないで、社内での採用の交通整理をおこなうイメージです。 ■当初の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用経験をお持ちの方 ※業界や年数は問いません。 ※新卒採用・中途採用・アルバイト採用など採用経験の内容も問いません。 【歓迎要件】 ・人事企画や制度設計の経験をお持ちの方 ・社員の教育や研修の経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県三原市皆実2丁目 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 半導体製造装置・液晶製造装置の生産拡大を支える管理部門の一員として、人事管理業務を中心に総務・経理業務を幅広く担当いただきます。採用対応や労務管理、評価制度の運用などを通じて社員が働きやすい環境を整備するとともに、総務・経理の実務面から会社運営を支えていただくポジションです。 【職務内容】 ■人事管理業務（採用対応、労務管理、社内手続き、評価制度の運用等） ■総務全般（社内設備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務・経理の実務経験 ■人事管理業務の実務経験 【歓迎要件】 ■メーカーでのバックオフィス経験 ■採用・労務管理・評価制度運用の経験 ■経理業務における仕訳、伝票処理、入出金管理等の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 山梨県中巨摩郡昭和町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 岡山県倉敷市の中核総合病院で購買部に所属し、医療材料、医療機器、医薬品等の購買業務を担当いただきます！ 《主な業務内容》 ■現場との購入希望調整（採算性、必要性のヒアリング等） ■卸やメーカー等、業者との折衝、価格交渉 ■その他、発注、納品処理等の付随業務 ※過去の購買データの集約・分析や、それに基づいた価格交渉などもお任せします。 【入職後の流れ】 入職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験のある方 ■顧客との交渉経験をお持ちの方（営業、サービスなど） ■基本的なPC操作（Word/Excel）が使える方 【歓迎要件】 総務や人事など管理部門でのご経験（組織内管理のご経験） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市美和 |
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| 仕事内容 | 当社の人材開発部門として、旭川市をメインとした道北エリアの採用関連業務をお任せします。 入社後はまずD＆Dホールディングスについて学んでいただきながら、新卒・中途・アルバイト採用まで幅広く採用にまつわる業務をお任せします。 札幌メンバーと協力しながら、応募者にグループ企業の魅力を伝え、道北エリアの未来を創り上げるお仕事です。 【具体的には】 ・求人表作成や求人媒体管理・書類選考、面接日程調整、面 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験５年以上（目安） ・第一種運転免許普通自動車免許（AT限定可） ※道北エリアを担当して頂くので自動車の運転が必須となります 【歓迎要件】 ■採用業務の経験をお持ちの方 ■人事・総務の経験をお持ちの方 ■人材業界でのご経験（人材紹介、人材派遣、ヘ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道旭川市 |
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| 仕事内容 | 毎月の給与計算業務やそれに付随する手続き・確認作業全般をお任せします。 ■毎月の給与計算と内容の確認 ■出勤日数・残業時間・休みなどの確認（勤怠チェック） ■入社・退社にともなう社会保険の手続き ■年末調整や住民税に関する手続き ■社員からの給与や各種手続きに関する問い合わせ対応 【魅力】 ■ 給与計算を中心に人事労務領域の専門性を高められる 毎月の給与計算だけでなく、社会保険手続きや年末調整な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 未経験歓迎 ■普通自動車運転免許 ■基本的なPCスキル（Excel等） 【歓迎要件】 ■給与計算や経理事務の実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県福山市南蔵王町 |
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| 仕事内容 | ★経理・庶務業務全般をお任せします。 ・仕訳入力、伝票整理などの日次経理業務 ・請求書処理などの月次業務 ・船員給与計算 ・港費精算 ・入出金業務 ・小口現金管理 ・経費精算 ・その他経理、庶務に関する業務 【ポジションの魅力】 ◎ 創業100年超の安定企業で、長く働ける環境です。 ◎ 日本の物流を支える海上運送のスタッフとして働くやりがいのあるお仕事。 ◎ 物流業界が初めての方でも、イチから学 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験がある方 ■PC基本操作（データ入力・Excel操作）ができる方 ※日商簿記3級以上保有の方は尚可 【歓迎要件】 ▼物流業界（海上輸送、陸上輸送、港湾荷役、倉庫業など）での経理の実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市若松区本町 |
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| 仕事内容 | ★経理・庶務業務全般をお任せします。 ・仕訳入力、伝票整理などの日次経理業務 ・請求書処理などの月次業務 ・船員給与計算 ・港費精算 ・入出金業務 ・小口現金管理 ・経費精算 ・その他経理、庶務に関する業務 【ポジションの魅力】 ◎ 創業100年超の安定企業で、長く働ける環境です。 ◎ 日本の物流を支える海上運送のスタッフとして働くやりがいのあるお仕事。 ◎ 物流業界が初めての方でも、イチから学 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験がある方 ■PC基本操作（データ入力・Excel操作）ができる方 ※日商簿記3級以上保有の方は尚可 【歓迎要件】 ▼物流業界（海上輸送、陸上輸送、港湾荷役、倉庫業など）での経理の実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 トヨタファイナンシャルサービスグループのグローバル人事・労務機能の中核として、世界各地域・各国の事業体と連携しながら、人材戦略の企画・運営を担っています。当グループの対象は日本人出向者にとどまらず、海外からの出向者、海外事業体の幹部・幹部候補など多岐にわたります。経営人材育成から海外赴任者支援、企業文化浸透まで幅広い領域で活躍いただきます。 （1）海外幹部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・英語力TOEIC850点以上（業務レベルの読み書き＆会話力必須） ・ビジネスサイド・事業サイドの経験（課題創造・解決をリードする能力） ・チームワークで仕事をすることへの適性 ・仕事へのコミットメントレベルが高い方 【歓迎要件】 ・人事実務経験、各種人事関... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 人事部門にて労務勤怠管理、人事給与システム運用、タレントマネジメントシステム運用を担います。エンジニアとしての開発経験は不問であり、人事担当者の視点からシステムの導入企画や設定変更、管理を行います。 【詳細】以下の業務を中心にお任せします。 ■社員の労務勤怠管理に関する月次定例業務の運用 ■社内制度改定に伴う導入企画および提案 ■人事給与システムとタレントマネジメントシステムの定例運用 ■法改正 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務の実務経験 【歓迎要件】 ■人事給与システムの運用経験をお持ちの方 ■人事給与システムやタレントマネジメントシステムの設定変更、バージョンアップ、移行、導入経験等がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県川越市南台 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先・ミッション】 中部電力グループは、エネルギーの安定供給、脱炭素社会の実現、地域社会の発展への貢献等の社会的使命を担っており、原子力、再生可能エネルギー、送配電等の各事業領域において、それぞれ高度な専門性と高い安全性・信頼性が求められています。また各事業領域において、全体戦略の策定や関係部門・外部機関との調整、コンプライアンス・リスク管理などを担って |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業における人事の実務経験（管理職としての経験） 特に組織開発や人財配置、評価運用に対する経験 ・HRBPとしての実務経験 ・人事もしくは人事領域のコンサルタント経験 ・人事業務に対する知識全般 ・特に組織開発や人財配置、評価運用に対する知識 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 1300万円～ |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東新町１ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先・ミッション】 中部電力グループは、エネルギーの安定供給、脱炭素社会の実現、地域社会の発展への貢献等の社会的使命を担っており、各事業領域において、それぞれ高度な専門性と高い安全性・信頼性が求められています。また各事業領域において、全体戦略の策定や関係部門・外部機関との調整、コンプライアンス・リスク管理などを担っております。 本ポジションでは、事務部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業における人事の実務経験（管理職としての経験） 特に組織開発や人財配置、評価運用に対する経験 ・HRBPとしての実務経験 ・人事もしくは人事領域のコンサルタント経験 ・人事業務に対する知識全般 ・特に組織開発や人財配置、評価運用に対する知識 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 1100万円～ |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東新町１ |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 性別に関わらず、全従業員が活躍・成?できる状態を実現し、多様性を活かした新たな価値創造へつなげるため、DE&Iの重点取り組みの1つとして、女性活躍促進活動を実施しています。 目下の目標、女性管理職を2030年までに100名体制にすべく、今回募集しています。 ■女性活躍についての豊田合成の方針 「女性従業員の育成・活躍支援」（女性のキャリアアップを後押しする研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社における人材育成経験（研修企画・運営・講師実践） ・リーダーもしくはマネジメント経験 ・グローバル展開している製造業での就業経験 【歓迎要件】 ・人事経験（採用、制度企画、労務 等） ・海外赴任経験（異文化対応力・語学力） 【求める人物像】 ・成?... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 愛知県清須市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 管理部門の責任者として、総務・人事・安全衛生・環境・施設管理・システムGの運営を強化する。 管理の標準化と次世代管理職の育成を進め、成長する企業の工場運営の土台をつくる。 企業の拡大を主力工場として下支えし、次世代プラントへの成長を主導する。 【仕事内容】 工場長を補佐し、製造を担う事業部を横断して、管理部各Gと製造責任者をつなぐ。 管理部各Gの実務を自ら主導し、課題把握から改善実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業における工場管理業務経験 ・組織マネジメント経験と、複数部門を巻き込んだ課題解決の実績。 ・自ら実務を担い、安全衛生・労務環境・生産性・業務効率等の改善成果を示せること。 ・部下・リーダーの育成経験と、標準化・権限委譲を進める力。 【歓迎要件】 ・工... |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割・職務内容】 「採用・研修・評価・労務管理」まで幅広く担当している「人事グループ」にて 業務を担当いただき、将来的にマネージャー職を期待しているポジションです。 【企業について】 ヤマハ発動機グループ向けのITサービス領域における企画および推進（ネットワーク、サーバ、クライアント、IT資産管理、サービスデスク、セキュリティなど） 【求める人物像】 ・ヤマハ発動機の製品が好きで、ヤ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用、教育、労務など人事系実務経験10年以上、かつ人事制度設計、規程改訂・管理業務の経験5年以上 ・チームリーダーなど、チームマネジメントのご経験 ・マイクロソフト Word、Excel、PowerPoint、Outlookなどのツール利用・操作経験5年以上... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： ・外注先の選定／評価／契約管理（契約書管理、契約更新管理、取引価格履歴管理 等） ・外部IT人材会社との契約交渉／価格調整 ・社内関係部門（経営企画部門、事業部門）との連携 ■募集背景： 現在各事業部門で行っている調達・価格交渉業務（業務委託契約でのIT人材の選定・評価・交渉・契約管理）を総務部門に集約し強化していく為募集します。 ヤマハ発動機の事業に貢献できる外部IT人材調達・交 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT業界または人材業界での調達・契約交渉経験（5年以上） ・外部ベンダーとの価格交渉・契約締結経験 ・Word、Excel、PowerPointなどでの資料作成能力 【歓迎要件】 ・日商簿記3級以上 ・TOEIC（R）テスト（R）テスト500点以上 ・調達戦... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市 |
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| 仕事内容 | ヤマハ発動機グループの製品開発から調達・生産・物流・販売・会計・人事など、製造業の幅広いビジネスプロセス及びITインフラ担う当社にて、デジタル領域全般にまたがる自社開発作業（案件ごとに）お任せします。 携わっていただく主なプロダクトは以下の予定です。 ■バイク等の製品デバイスとの通信を行うグローバルBtoC モバイルまたはWebアプリ ■ブラウザ、スマホ、デバイスから得られたデータを扱うBtoB |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・iOS／AndroidアプリまたはWebアプリ開発のご経験（本業以外でも可） ・基本情報技術者 【歓迎要件】 ・IoTまたはBtoCモバイルアプリケーション・WebAPI開発経験（Java/Kotlin/Swift/Node.js/Python等） ・TOE... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市 |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 売上高20億円超・200名規模で展開する来店型保険代理店ビジネスの成長を支える バックオフィス全域（人事・リスク/コンプライアンス・管理部）の統括責任者。 経営陣（役員）と密に連携し、親会社対応を含むコーポレート体制の強化、 各種規程の整備・運用、業務フロー最適化およびメンバー育成を牽引する役割 【業務内容】 1.管理本部全体の統括・マネジメント ・人事部、リスク・コンプライアンス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・年商20億円～50億円規模、または従業員100名以上の企業におけるコーポレート部門（管理部門）での 部門統括または部長クラス以上の実務マネジメント経験（目安：5年以上） ・経理・財務・経営企画・人事・法務・システム等のうち、複数領域にまたがる実務知識および統... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区 |
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| 仕事内容 | 世の中にムーブメントを起こせる仕事！”伝えたい”という熱い想いのある方、一緒に働きませんか？ 【ミッション/業務内容】 Corporate Communication部におけるEmployee Communication担当。 会社全体にかかわる戦略、ニュースや情報をクルー全体に浸透させることで、会社のカルチャーを醸成していくことが使命。 具体的には、 ・社長やトップマネジメント陣から直接戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・コミュニケーションプランの戦略策定経験 ・資料作成（Word, PowerPointなど） ・イベントの企画や運営 ・社内報やトップ挨拶など「読み物」としてのライティング能力 【歓迎要件】 ・人事部などにおける社員に向けたコミュニケーション経験 ・複数の関係... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市此花区 |
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| 仕事内容 | ◆◆プロも認めるデザイン＆品質！話題の真空保存ブランド「OoBLE（オーブル）」◆◆ ミシュラン掲載店舗で導入されているほか、クラウドファンディングでの話題化や「JOURNAL STANDARD FURNITURE」とのコラボなど、機能性とデザイン性を兼ね備えた自社ブランドを展開。単なるEC販売にとどまらず、圧倒的なブランド力を武器に年商10億円規模へ急成長中です。 【募集背景】 当社は自社ブ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中途採用戦略の立案、採用実務、または人事・評価制度の設計・改定に携わった経験 ■人事領域における幅広い実務経験（採用、労務、制度設計のいずれか複数領域） 【求めるお人柄】 ■決まったルーティンワークだけでなく、仕組みのないところから「0→1」で組織作りを楽... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市 |
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