| 仕事内容 | 石油精製会社のプラントエンジニア（工務管理） |
|---|---|
| 応募資格 | <必須> ・プラント設備に関わる新設/改造工事における建設または技術検討の経験 <歓迎> ・ボイラー技師、第一種衛生管理者、高圧ガス製造保安責任者（甲種／乙種機械）、危険物取扱者免状（4類）、設備維持管理士（配管・設備）をお持ちの方 |
| 給与 | 月給：22万円〜42万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市市塩浜町1 |
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| 仕事内容 | 経験者大歓迎！配車経験等が活かせます！ 【会社紹介】 大分県に拠点を置き、社員数1、030名、車輌数1、280台の九州でも最大規模の物流法人です。 全国23拠点のネットワークを生かし、貨物運送事業、倉庫事業、通関事業を営み、大手飲料メーカー様をはじめ大手自動車メーカー様、財閥系商社、農業や製薬会社様、九州地場最大手の企業様など、多数の荷主様とお取引頂いています。 201... |
|---|---|
| 応募資格 | 【資格（必須）】 ■普通自動車免許（AT限定も可） 【資格（あれば尚可）】 ■運行管理者（貨物） ■衛生管理者 ■フォークリフト免許 【歓迎するスキルや経験】 ■物流に関する実務経験（配車、倉庫、ド... |
| 給与 | 月給25万円〜 ※基本給19.6万円以上 ※時間外手当、通勤交通費、役職手当... |
| 勤務地 | 熊本支店<br/>熊本県上益城郡嘉島町大字井寺35 |
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| 仕事内容 | これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性、新しい挑戦に連続的に取り組むことができ、労務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わることができます。 ■従業員管理対応 ・入退社手続、社会保険手続き全般 ・入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理 ・人員管理、有期雇用管理 ・産休育休等の休職者対応 ■勤怠管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社や社労士事務所での労務の実務経験2年以上 【歓迎】 ・IT、Web系企業など変化の速い組織、業界での就業経験 ・社会保険労務士、衛生管理者、産業カウンセラー資格をお持ちの方 ・200人以上規模の企業で給与計算・社会保険事務を経験されている方 40歳以... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル６F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務部門は、グループ各社の勤怠／給与や各種人事企画を担っています。各事業会社の制度、規程に合わせ、給与システム、勤怠システムの企画や各種設定等を行っていただきます。 【職務詳細】 ・給与、勤怠システムの企画 ・事業会社の各種要望をヒアリングし、要件をとりまとめ、システム設定の設計や検討 ・給与、勤怠システムの設定 利用システム：人事奉行、給与奉行、ジョブカン勤怠、HRBrain |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム企画のご経験 ・給与計算、賞与計算、各種保険手続き、年次業務（労働保険料申告・年末調整）のご経験 ・PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) ・事業会社または、SIer等で人事システム導入プロジェクト経験者 ・要件定義から業務設計、システム... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル5F 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現在の志村工場にて稼働している加工機のノウハウを吸収し、川越工場に移設後、速やかに生産を開始してもらえるためのメンバーを募集しています。 ※2024年4月以降、川越工場に勤務していただく予定です。 【職務詳細】 ・Tシャツなどのアパレルグッズなどへの印刷・加工業務 ・志村工場（板橋区）での研修実施 ・川越工場への加工機の移転作業と加工機の立ち上げ また、ゆくゆくはリーダーとして下 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造工場での業務経験1年以上 ・ものづくりに興味がある方 ・社会人経験1年以上 【尚可】 ・製造ラインのリーダー経験 ・機械保全技能士、管理保守の資格、第一種衛生管理者資格 ※川越工場に限りマイカー・バイク・自転車通勤可 45歳以下 【年齢制限理由】 長期... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区志村1-2-11 2024年4月以降 川越工場勤務予定 都営三田線「本蓮沼」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ドライバーなど専門職の人材紹介／派遣サービスを行う同社にて、営業所のリーダー候補としてメンバーの育成や営業計画の立案をお任せいたします。 【職務詳細】 ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣先の社員フォロー など 【主なキャリアパス】 主任また所長→支店長・部長→事業部長 ━━━━━━━ ◆同社の強み◆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験者 ・普通自動車免許 【尚可】 ・人材業界での営業経験者 ・マネジメントのご経験をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿高木ビル3階 JR各線／都営地下鉄各線「新宿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の経営課題を人事の観点で解決すべく、人事制度企画・設計・運用および労務管理、組織開発、企業文化の構築等の人事機能を幅広く担っていただきます。 【職務詳細】 ●会社の成長を支える人材の意欲と能力を高めるべく、下記の業務を担っていただきます。 ・人事制度（等級、報酬、評価等）の企画・設計・運用（ストックオプション制度の検討・導入を含む） ・人材の採用・確保、リテンションにかかる企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社やコンサルティング会社における人事制度企画・設計・運用や組織開発に関する複数年の経験をお持ちの方 ・戦略人事や人的資本経営に関する知見と実践経験をお持ちの方 【尚可】 ・スタートアップ企業（社員数十名程度）における人事制度企画・設計・運用の経験 ... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝四丁目10番1号 ハンファビル９階 JR各線「田町」駅 徒歩7分 地下鉄各線「三田」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ※主として以下の業務を担当していただきます。 ・事業会社の各種人事関連の相談受付、人事課題の整理、解決策の立案 ・ホールディングス内および事業会社と調整しながら、解決策の実行、推進 具体的には、事業会社の人事・組織に関する課題の抽出から、解決策立案および実行を中心に、以下業務の想定をしています。 【職務詳細】 ■人事企画 ・人事制度設計 ・組織設計 ■採用 ・採用計画の立案、実行、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■企業規模200名以上の事業会社で、以下の人事業務経験のうち、少なくとも2つの分野でのご経験 ・給与計算・社会保険手続き経験：2年以上 ・中途採用：2年以上 ・労使協定・規程作成：2年以上 ・人事企画（制度設計、運用）：2年以上 ■基本的な給与計算、勤怠管理、労... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル5F 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社人事労務部門は、グループ各社の勤怠／給与や各種人事企画を担っています。 【職務詳細】 ■労務業務全般 ※主として以下の業務を担当していただきます。 ■規程改定・協定書作成 ・グループ会社各社の規程の改定や新規程の導入 ■運用フロー構築 ・規程導入や適法化に伴う運用フローの構築 ■労務相談 ・各社からの労務相談対応（解決策の提案） ★☆★こんな方は大歓迎★☆★ ・先頭に立ち、旗 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事経験５年以上 ・給与計算、保険手続き：2年以上 ・労使協定、規程作成：3年 ■PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）を活用した提案書作成 ■労働法などについては、不明点は自ら厚労省、労基署、ハローワークへ問い合わせ基本的かつ、正確な情報を... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル5F 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 課題分析をしながら新しい仕組を取り入れ組織の最適化を目指す、戦略人事部門の一員として以下の業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ●事業目標の達成のための各部門採用の実施（新卒・中途） ・採用戦略 ・人材要件定義 ・採用手法企画 ・施策実行など ●人事制度の運用推進（昨年リニューアルした人事制度の運用推進となります） ・課題抽出 ・改善企画／要件設計 ・取組み実施 ・各グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 1.以下いずれかの経験 ・3年以上の人事制度の企画／運用業務経験 ・3年以上、人材採用業務を一気通貫で企画／運用した経験（新卒、中途問わず） 2.数字などのデータを基に課題を抽出し、能動的に提案を推進した経験 3.自部署・他部署等の周囲を巻き込み、プロジ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア JR山手線「目黒」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社、グループ会社の株式会社店研創意にて施工管理をお任せします。 【職務詳細】 店舗内装の施工管理をお任せします。 ・設計／積算／営業担当者との打ち合わせ ・施工予定物件の現地調査 ・協力業者の手配／打ち合わせ ・予算／原価管理 ・現場進捗の工程管理 ・仕上がりの品質管理 ・現場の安全管理 など 【働き方】 通常2～3件、年間50件程度を手掛けていただきます。 現場の実働は外部業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■店舗、商業施設、一般住宅、マンション等の施工管理の経験 ■店舗、商業施設、一般住宅、マンション等の設備工事の経験 【尚可】 ■2級以上の建築施工管理技士をお持ちの方 【教育研修】 階層別研修／管理職研修／OJT／社外セミナー受講補助／資格取得補助 【資格手... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿6丁目ビル3F 都営地下鉄大江戸線「東新宿」駅 より徒歩3分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社、グループ会社の株式会社店研創意にて施工管理をお任せします。 【職務詳細】 店舗内装の施工管理をお任せします。 ・設計／積算／営業担当者との打ち合わせ ・施工予定物件の現地調査 ・協力業者の手配／打ち合わせ ・予算／原価管理 ・現場進捗の工程管理 ・仕上がりの品質管理 ・現場の安全管理 など 【働き方】 通常2～3件、年間50件程度を手掛けていただきます。 現場の実働は外部業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗、商業施設（特に飲食店）の施工管理の経験 ・設計図書（設計図／工程表／見積書など）の読み取り 【尚可】 ・2級以上の建築施工管理技士をお持ちの方 【教育研修】 階層別研修／管理職研修／OJT／社外セミナー受講補助／資格取得補助 【資格手当】 1級建築... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿6-24-20 KDX新宿6丁目ビル3F 都営地下鉄大江戸線「東新宿」駅 より徒歩3分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ◆総務業務全般 ◆株主総会運営、株式事務業務 ◆取締役会業務、社内規程管理業務 ◆庶務（設備・社宅管理等）、安全衛生管理など 【転勤について】 将来的には他拠点（東京：新宿オフィス等）、また海外工場での勤務の可能性があります ※但し当面なし（赴任時期・赴任地は、ご本人希望と同社都合にて決定いたします） ★同社、同部門での魅力 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務業務経験者 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・メーカー企業経験者（?国内外の工場を有する?） ・人事労務の知識保有者 ・マネージメント経験者 ・第一種衛生管理者資格?保有者 ・英語のビジネス利用経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県瀬戸市暁町3番地100 名鉄瀬戸線「尾張瀬戸」駅から車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて安全衛生管理の業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・安全衛生管理業務全般 安全衛生に関すること。（点検、管理、データ集計、報告業務） 化学物質に関すること。（新規認定、管理業務） 安全衛生法令に関すること。（情報収集、検討、社内展開） 安全衛生ISO業務 ・委員会業務のサポート。 電気設備委員会、５SマナーUP委員会、 健康づくり委員会 . 防火管理及び安全衛 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種衛生管理者資格 【尚可】 ・英語を使用した業務経験（TOEICスコア400点目安） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 福井県坂井市春江町大牧東島1番地 えちぜん鉄道三国芦原線「下兵庫こうふく」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンプライアンスを遵守し、行政や地域との適切かつ良好な関係を維持。安全・労働衛生・環境・品質保証等の業務を適切に実行し会社の価値創造増大に貢献していただきます。 【職務詳細】 ・製煉所内の環境関連業務（製煉所内の環境データの集計、製錬所内各部署へデータの再確認） ・外部機関との窓口業務（行政窓口へ届出書類提出、ISO外部審査の窓口、など） ・鉱煙測定業務（排ガスの測定、周辺環境騒音 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・化学に関する知識、環境法令に関する知識、対人折衝力、問題解決力、コミュニケーション能力、一定レベル以上のITスキル（Excel、Word、PowerPoint） 【尚可】 ・労働安全衛生に関する知識、作業環境に関する知識 ・第１種／第２種作業環境測定士 ・衛生... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 広島県竹原市塩町1-5-1 JR呉線「竹原」駅徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社管理部門にて、人事業務全般をお任せいたします。 ○具体的な仕事内容 【人事・採用】 ・異動・組織改編に伴う手続き ・採用活動全般（中途採用、パート採用、派遣登用） ・契約更新手続き（再雇用、パートタイマー、派遣） ・入退社手続き ・健康診断事務 ・勤怠管理 ・衛生委員会運営 【給与・厚生】 ・給与・賞与・退職金支払業務 ・社会保険手続き ・通勤費関 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事実務経験（5年以上） ■Word、Excel、PowerPointの基本操作 【歓迎要件】 ■人事業務全般の経験 ■衛生管理者、普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■東京の人事部門で下記業務をお任せします。ご経験に応じて下記業務から対応いただく業務を適性をみてご相談させていただきます。 【業務内容】 ・人材採用（新卒・中途採用、受入研修など） ・能力開発（教育体系の立案・研修実施・スキルマップ作成など） ・制度立案（各種人事制度等の策定や見直し、導入にあたっての各種準備・説明など） ・労務関係（労務管理、給与、賞与、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】※下記すべて該当する方 ■事業会社での人事業務の幅広いご経験（制度、採用、労務、教育研修等いずれか2つ以上） ■人事領域での企画経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 〇国内事業所、及び、国内外グループ会社全社における安全衛生・化学品・衛生・環境・防災管理 〇全社レスポンシブルケア活動方針の立案・実行管理 〇国内事業所、及び、国内外グループ会社全社における内部監査対応 〇社内教育、理解活動 〇事故対応 〇各種工業会/協会対応 ※当社HPにて、レスポンシブルケア活動の推進について紹介しております。https: |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 安全・環境・防災等の管理業務（3年以上） 【歓迎要件】 ・製造業での安全・環境・防災等の管理業務（5年以上） ・化学品管理の経験 ・リーダーないしは、マネジメント経験 ・化学系、化学工学系、機械系、電気系の専攻 ・英語力（基本的な読み書き、会話） ＜歓迎資... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 以下の業務を担当していただきます。 （1） HSSE委員会事務局業務 （2） 事故災害発生時の対応業務、再発防止対策の検討業務 （3） 安全衛生環境関連教育実施業務 （4） 安全衛生環境関連計画書、要領書等作成業務 （5） 現場パトロール業務 （6） 安全監査実施業務 【配属組織のミッション・役割】 ・プロジェクトセーフティオフィサー ・内部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■プラント関連・工事管理業務経験者 ■プラント関連安全衛生管理業務経験者 【歓迎要件】 ・安全管理者選任時研修受講者、職長・安全衛生責任者講師養成講座受講者、衛生管理者取得者、安衛法特別教育、技能講習各種取得者等の有資格者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】エンジニアリング部海外・大型プロジェクト推進グループの担当マネジャーとして、海外および国内の大型設備投資計画や新規M&Aのプロジェクトを実行、推進する 【職務内容】 ■国内並びに海外の大型設備投資のプロジェクトマネジメント ■エンジニアリング会社、国内外の事業所の担当者との折衝・調整 ■新規M&Aプロジェクトへの参画（投資判断における生産設 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外建設プロジェクトにおいてプロジェクトマネジャー等のご経験 ■化学工学に関する専門知識、化学プロセスの基本設計、詳細設計の業務経験（化学プラントに限らず、医薬や食品・石油なども可） ■ビジネスレベルの英語力（目安:TOEIC700点以上） 【歓迎要件】 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】化学物質情報管理など化学物質の法対応に関する業務を含め、以下の業務をお任せする想定です。 近い将来の管理職候補としての活躍を期待しているポジションです。 【職務内容】 ■安全環境関連の法規制対応。特に、消防・労基などへの対外的な交渉およびDIC本社レスポンシブルケア部との連携による場内管理活動の推進 ■関連する他事業所（九州・北海道）への活動支援 【募集背景】組織体制強化のため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■化学物質を取り扱う企業における下記いずれかの業務経験 1）安全環境に係る法規制対応業務 2）危険物・化学物質の管理業務 3）消防署・労働基準監督署への対応業務 ■管理職としてのマネジメント経験を有する 【歓迎要件】 ■危険物取扱主任者（甲種もしくは乙種4類... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 新卒採用（20-25名/年）や中途採用業務と総務業務（規程・マニュアルの作成）、ファシリティ関係、社内表彰などを幅広くお任せ。課長クラスを想定しておりますので、自立して業務を進めて頂ける方を求めております。 【職務内容】 ■人事業務（新卒採用/社内研修制度の構築/労務管理/人事評価/労働衛生管理） ■総務業務（社内行事/広報活動/社内制度の検討/職場環境の改善/行政の届け出業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務のご経験 ■労務管理業務のご経験 ■総務業務のご経験（社内規定の設立等） 【歓迎要件】 ▼衛生管理者の資格 【職場】六本木一丁目直結の高層ビルの綺麗なオフィスです。 |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 静岡県焼津市に本社を持ち中部地区を中心に元気に！資格や経験を活かしませんか☆当社アクトで正社員に！ |
|---|---|
| 応募資格 | 第一種衛生管理者 普通自動車免許 |
| 給与 | 月給 27万円〜35万円 |
| 勤務地 | 静岡県焼津市藤守2292-11 |
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| 仕事内容 | ＼あなたのスキルが活きる／チームワーク良好で働きやすい◎40代男性スタッフ活躍中！ |
|---|---|
| 応募資格 | ・PCの基本操作(Excel、Word、PowerPoint)ができる方 ・普通自動車免許 ・実務経験10年程度 【下記資格のいずれかをお持ちの方】 ・各種施工管理技士 (電気、建築、管工事、土木、造園) |
| 給与 | 月給 29万2400円 |
| 勤務地 | 静岡県駿東郡小山町中日向694 富士スピードウェイP8内 |
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