| 仕事内容 | 【期待する役割】 ガバナンス強化を推進していってもらいたい 【職務内容】 当社の各事業所（支店）において総務担当者として以下のような業務をご担当いただきます。 ◆ 事業所経理 建築・工事に関するコスト管理、支払い業務、工場との連携業務（材料振替等）など ◆ 事業所人事・労務管理 適正な労務管理、コンプライアンスの徹底、安全衛生管理、業務改善など ◆ お客様対応（営業支援） 営業担当者と連携しお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 総務/人事（労務、安全衛生など）、経理/財務、法務/コンプライアンス、内部統制のいずれかの実務経験、あるいは金融機関における資産運用提案などの営業・顧客対応経験（3年以上） 【歓迎要件】 社内外関係者と良好な関係を築き、円滑にコミュニケーションをとることが得... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ガバナンス強化を推進していってもらいたい 【職務内容】 当社の各事業所（支店）において総務担当者として以下のような業務をご担当いただきます。 ◆ 事業所経理 建築・工事に関するコスト管理、支払い業務、工場との連携業務（材料振替等）など ◆ 事業所人事・労務管理 適正な労務管理、コンプライアンスの徹底、安全衛生管理、業務改善など ◆ お客様対応（営業支援） 営業担当者と連携しお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 総務/人事（労務、安全衛生など）、経理/財務、法務/コンプライアンス、内部統制のいずれかの実務経験、あるいは金融機関における資産運用提案などの営業・顧客対応経験（3年以上） 【歓迎要件】 社内外関係者と良好な関係を築き、円滑にコミュニケーションをとることが得... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■産業医などの産業保健スタッフとも連携しながら、事業所の衛生及び健康に係る管理業務を担っていただきます。 ■法令や社内規程を基本としながら、新規で管理手法や取り組みを企画、実行していただきます。 ■特に法令が大きく変わり、負荷・負担が増える中で効果的・効率的な手法を考え、推進できる人材を望んでいます。 ■採用時の想定ポジションは茨木工場の衛生管理主担当してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■現場での衛生管理業務経験をお持ちの方 ■第一種衛生管理者資格を保有されている方 【歓迎要件】 ■安全衛生マネジメントシステム：ISO45001導入、または、実務経験をお持ちの方 ■衛生工学衛生管理者資格を保有されている方 ■作業環境測定士資格を保有されてい... |
| 給与 | 年収 550万円～1100万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆総合不動産会社の本社の人事総務部門にて、株主総会・取締役会運営などの運営や株式事務、商業登記事務等に関わる業務全般（マネジメント含む）の他、事務所管理等総務業務全般（マネジメント含む）をメインにご担当していただきます。 【仕事内容】 ・取締役会事務局 ・株主総会運営、関連書類の作成 ・コーポレートガバナンス（CGコード）に関する業務 ・株式事務 ・商業登 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での株主総会実務経験（経験年数不問） ■取締役会運営、株式事務、商業登記事務等に関するいずれかの実務経験（経験年数不問） 【歓迎要件】 ■不動産（宅建業・第二種金融商品取引業等）に関する知識・経験 ■会社法、労働法に関する知識 ■宅建資格所持 ■衛... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事の内容】 管理系総合職として経理部 総務課にて給与計算や社会保険など主に労務業務を中心に行って頂きます。（※一部グループ会社含みます） 提携先労務事務所との事務連携、ハローワーク、年金事務所や健保協会との個別対応業務、就業規則など社内規程の改廃、更新手続き ※過去ご担当やマネジメント等のご経験により業務範囲はご相談に応じます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算や社会保険手続きなどの労務業務経験 【歓迎要件】 ■建築、不動産会社での同職種のご経験 ■各種法令改正時の各種規程の改定社内周知 ■労働安全衛生委員会運営経験 ■各種行政機関届出 ■事務対応（ハローワーク、労働基準監督署など） 【歓迎する資格】 ... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【大和工業グループについて】 ★電炉鉄鋼メーカーとしていち早く海外展開をおこなったプライム上場グループ ★自己資本5000億円／自己資本比率85%／現預金残高1700億円と抜群の財務状況 ★CO2排出量を抑えた環境にやさしい製造をおこなっています ★経常利益は3期連続過去最高を更新／海外比率80％のグローバル企業 ★日本の電炉メーカーの海外進出パイオニアでありマーケット拡大中 （2024年よりイン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労働安全衛生に関する何らかの経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■第一種衛生管理者又は衛生工学衛生管理者資格をお持ちの方 ■製造業での安全衛生業務のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本ポジションでは、物流センターにおける安全衛生管理業務全般を担っていただきます。より高度なサービスを実現するために、物流センターに在籍する正社員、アルバイトスタッフ、派遣社員など多様な社員が働きやすい環境を整備し、安全衛生管理の側面から物流センター運営をサポートする事が本ポジションのミッションです。 本社管理部門や他センターと連携・調整しながら、物流センタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■安全衛生業務に携わった経験をお持ちの方（現場安全担当、総務担当など、専業の経験がなくても可） ■産業安全、産業衛生の業務経験があること（現場経験も可） ■コミュニケーション能力（様々な雇用形態の社員との適切なコミュニケーションスキル） 【歓迎要件】 ■MS... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 生産本部における教育研修、安全衛生、ハラスメント等に関する業務全般 ※特に工場部門での施策検討実施が多く、工場の管理部門と協働していただきます ・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案 ・教育研修の企画立案と実施 ・主に工場部門でのハラスメント事案への対応 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での採用・人事労務の経験（目安5年以上） 【歓迎要件】 ▼教育研修、安全衛生に関する知識や業務経験がある方 ▼安全管理者、第一種衛生管理者、防火管理者の資格保持者 ▼製造工場での管理業務（総務・庶務・人事労務）経験 ▼ヘルスケア業界の知見 ▼障がい者雇... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 下記業務をお任せします。 ・フィルム製品の製造管理、業務改善、プロセス改良等、生産管理 ・現場管理、グループリーダー補佐 【配属先】法務室2名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造現場での業務改善、生産管理、工程改善の経験 【歓迎要件】 ■危険物取扱者（甲種）、第１種衛生管理者 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 富山県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 アジア最大級の生産能力を有し、単一工場として国内最大規模を誇る南陽事業所にて、生産技術（製造）スタッフを募集します。設備増強・更新計画や作業自動化などの技術検討を一緒に取り組んで頂ける化学プラント生産技術スタッフを探しています。 ・無機材料生産プラントの運転状況の解析と改善 ・省エネ対応、生産能力の増強と効率化、環境負荷低減対策等を目的とした |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・理系大学卒業 下記のいずれかのご経験・ご志向性をお持ちの方 ・化学、素材メーカーでの生産技術のご経験をお持ちの方 ・生産技術へのお仕事に興味をお持ちの方 【歓迎要件】 下記資格をお持ちの方 ■高圧ガス製造保安責任者 （甲種） ■エネルギー管理士 ■危険物取... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 山口県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 愛媛工場の既存化学品製造工場の増産・改良工事あるいは新規プラントの建設の制御設計担当者として従事いただきます。 【具体的には】 製造プロセス、設備予算、工期を意識しながら、制御設計業務を行う。設計業務にあたっては、制御工学に関する専門知識を新しいデジタル技術と両輪で活用しながら実行する。また、各種機械・設備メーカーとの調整や発注業務、なら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■制御系（制御理論、制御工学、信号処理、ロボティックスなど）を専攻された方 ■電気・電子または制御工学の専門知識 ■工場、プラント設計、建設に関わる業務経験 ■環境、保安、安全関係法令についての知見 【歓迎要件】 ●化学または石油化学系、医薬系のプラント制御... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 愛媛県 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ■新卒・キャリア採用活動（学生・応募者向け会社説明会実施、面接前後の応募者対応、面接官としての対応等）、社内研修対応（研修企画、講師手配等）、安全衛生管理業務（社員の健診・ストレスチェック対応、衛生管理業務） ※人事機能がある東京本社、埼玉工場にも転勤できることを必須とします 【組織構成】人事本部 人事部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事実務経験 ■業務内容に記載の経験必須 ■普通自動車免許（AT限定可） ※事務作業のみ経験者・希望者は不可 【歓迎要件】 ※システムに強い方歓迎 ※第一種衛生管理者または第二種衛生管理者 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 石川県白山市相木 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な業務内容】 同社では昨今の高まる需要に対して、新規ラインの立ち上げや採用強化をおこなっており、組織規模も拡大を続けています。 組織が大きくなるにつれて社内インフラや安全管理なども新たな基準も必要となっており、あらゆる視点から改善業務をおこなっていただける方を求めています。 本社総務として労働安全衛生（安全法規・化学物質・作業測定等）の会社指針・基準に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要条件】 ■製造業における下記いずれかのご経験 ・安全衛生に関する経験 ・労働安全に関する経験 【歓迎条件】 ■衛生管理者資格 ■作業環境測定士、衛生管理者などの資格 ■建設業・製造業などでのリーダー経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 日本を代表する大手鉄鋼メーカーにて製鉄所で生産する鉄鋼製品（原材料・半製品を含む）の分析、試験、検査業務に携わって頂きます。 【具体的な職務内容】 ■製品品質と試験・検査技術の調査、改善、規格認証に関わる適合性評価 ■試験機器の保全技術改善に関する業務 等 【入社後のキャリアパス】 入社直後は生産する鉄鋼製品（原材料・半製品を含む）の分析、試験、検査業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ 【必須要件】 ■製造業で試験・検査経験 ■工学部系または理学部系の学科ご出身 【歓迎要件】 ▼製造業もしくは大学にて材料の機械特性評価の経験 ▼DX技術活用による識別管理や技術課題へのアプローチの経験 ▼JIS、ISO9001 の... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 広島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 日本を代表する大手鉄鋼メーカーにて製鉄所で生産する鉄鋼製品（原材料・半製品を含む）の分析、試験、検査業務に携わって頂きます。 【具体的な職務内容】 ■製品品質と試験・検査技術の調査、改善、規格認証に関わる適合性評価 ■試験機器の保全技術改善に関する業務 等 【入社後のキャリアパス】 入社直後は生産する鉄鋼製品（原材料・半製品を含む）の分析、試験、検査業務 |
|---|---|
| 応募資格 | ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ 【必須要件】 ■製造業で試験・検査経験 ■工学部系または理学部系の学科ご出身 【歓迎要件】 ▼製造業もしくは大学にて材料の機械特性評価の経験 ▼DX技術活用による識別管理や技術課題へのアプローチの経験 ▼JIS、ISO9001 の... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 岡山県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■堺工場における大型設備投資案件の基本設計、詳細設計、施工管理業務。 ■堺工場における設備保全業務。 【募集背景】人員補充およびエンジニアリンググループの増強 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■電気（電気設備や電気工事など）に関する専門知識を有する ■エンジニアリング業務の経験を有する （基本設計、設備・機器の選定、詳細設計、施工管理、試運転など） 【歓迎要件】 ■危険物、高圧ガス、衛生管理者等の国家資格 ■業務に関するコミュニケーションがとれる... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 安全環境部にて、海外20拠点以上を含むグループ全体を見通した労働安全衛生管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ・労働安全衛生に関わる遵法管理業務 ・国内外含め30社を対象とした労働安全衛生管理/企画の推進 ・安全文化の醸成（安全衛生に係る社内イベント企画等） ・労働安全に関わる基礎、啓発、専門教育、遵法教育 ・ISO45001に準拠した仕組みの構築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかに該当する方 ・環境に関する業務経験者（2年以上） ・安全、環境関連の法令の事務仕事の経験者（1年以上） 【歓迎（WANT）】 ・公害防止管理者の資格保有者 ・衛生管理者の資格保有者 ・プラント技術の経験者 ・廃棄物処理の事務仕事経験者 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 千葉事業所の人事総務課長として、下記の業務をご担当いただきます。 １．事業所の人事業務全般 （１）人員管理：短期～中期の人員計画に基づく、生産技術職（正社員）や契約・派遣社員の採用・異動・退職管理 （２）労政：労使（事業所幹部‐労組支部）の人事窓口として協議会の運営や折衝等を通じた労使関係のマネジメント （３）考課・処遇：生産技術職、一般職の人 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件： ・人事業務経験 ・労働関係法、労働慣行に関する基本的な知識をベースとした人事諸制度の運用経験 ■歓迎要件： ・工場事業所での人事総務全般、採用業務の経験のある方、労使折衝経験のある方、チームのマネジメント経験 ・第1種衛生管理者（歓迎） ■求める人物像 ・セル... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ 労務管理（勤怠管理、労働者派遣管理、障害者雇用管理） ・ 安全衛生（衛生委員会、健康診断、予防接種） ・ 入管申請取次 ・ ダイバーシティ推進 ・ その他人事労務関連業務 給与計算、社会保険手続き、社内規定制定については、ご経験やご興味に応じてご対応いただきます。 その他総務部、採用部、研修部と連携し、総務、採用活動、研修トレーニングをサポートしていただくことも予定しておりま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務経験（労務管理） 2年以上 ■ Excel、Word、Power Pointの業務使用経験 【歓迎要件】 ■社会保険労務士有資格者、社労士業務経験 ■衛生管理者有資格者 ■派遣元責任者有資格者、派遣元または派遣先での管理経験 ■英会話（TOE... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の基幹工場の人事担当として、下記業務をお任せいたします。 【想定業務】 ・工場の人員採用、研修 ・労働時間管理、従業員労務対応、出向者管理 ・36協定、労基署届出、労働局対応、各種労務関連調査対応 ・労働組合との折衝、地域交流業務 【キャリアパス】 全社の幹部候補としてのキャリアパスとプロモーションを予定しております。 ※そのため、数年に一度の頻度で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事領域の業務経験のある方 （工場人事のご経験は不問） 【歓迎要件】 ・第一種衛生管理者をお持ちの方 ・TOEIC L＆R 600点以上の方 ※入社後に取得する意欲のある方は大歓迎です |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 山口県 |
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