| 仕事内容 | 【安全対策部 業務全般】 ・事故対応（渉外担当） ・事故集計資料の作成 ・安全運転に係る啓発書類の作成 ・ドライバーの健康管理・運転適性診断記録管理 ・社内研修運営（安全衛生、運転指導、防災訓練など） ・5S活動の推進 ・防災訓練等の計画及び実施 将来的には車両部の仕事にもお願いする予定です。 ・車両管理（更新計画、関係書類対応） ・スタンドインタンク管理 【変更の範 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・自動車事故等の対応経験 ＜歓迎要件＞ ・リーダー経験 ・危険物取扱者乙種第4類 ・第一種安全衛生管理者 ・Excel、Wordを使った資料作成経験 ・運行管理者 ●学歴不問 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 長野県松本市（マイカー通勤可） 【変更の範囲】変更無し |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用の背景】 ■人事部では事業の構造改革を実現する人材を採用・育成・配置することを基本方針に掲げ、現在、新たな人事制度や運用体系の構築、これに伴う人事関係システムの開発・整備、あるいは人材開発プログラムの策定など、経営課題の実現に向けて前例のない取組みを進めています。 ■人事部においてもこれまでの前例に捉われない新たな考え方で各種人事施策を企画・展開するこ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業の人事部門における職務に５年以上従事 ・特に、人員配置、労務管理、人事制度企画、評価制度運用、タレントマネジメント運用、採用、人材育成に関する業務経験を有している方 【歓迎要件】 ■人員配置、労務管理、人事制度企画、評価制度運用、タレントマネジメント運... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■業務委託先の管理・見直し及び契約更新（警備、清掃、受付、植栽管理等） ■総務業務のBPO推進 ■事業所業務プロセスのDx化推進（入退場システム、AI搭載監視カメラ導入等） ■地域貢献および従業員向イベントの企画と実施 ■渉外業務 ■大規模災害時の事業継続計画策定・見直し（人の安全確保等の初動対応中心） 【募集背景】 ・藤沢事業所は、標準ポン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業での総務経験 ■業務委託先など、社外関係者との折衝経験 【歓迎要件】 ■業務改善に係る企画立案と実行、PDCAを回してブラッシュアップした経験や能力 ■業務委託先管理、契約更新、業務委託に係る仕様書作成、契約案作成の経験や能力 ■行政機関や近隣住民と... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 日々の従業員の職場体験をより素晴らしくするための支援（主に総務・トレーニング面） ・ ハローワーク／年金事務所／労基署等 人事関連機関に対する労務総務業務 ・ ホテル内の社員食堂運営（業務委託管理）、制服／ロッカー、その他会社貸与物管理 ・ 提携クリニックと連携しての定期健康診断の企画実施 ・ 社内トレーニングの企画／運営支援 ・ 各種エンゲージメント活動の運営支援 ・ 安全衛生委 |
|---|---|
| 応募資格 | ・ 最低1年以上のホテル人事業務経験 ・ 基本的なPC操作スキル（MS Excel, Word, PowerPoint） ・ ビジネスレベルの日本語必須、英語コミュニケーションスキル歓迎 ・ 衛生管理者資格（第二種） 保有者歓迎 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社運営ホテルにおける総務・人事・経理業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ▽人事業務 入退社手続き／館内、施設間異動手続き／給与計算／勤怠管理／社保・労災等の手続き ▽総務業務 寮、社宅管理／安全衛生委員会／定期健康診断／車両管理／慶弔関連 ▽経理業務 各部門の売上の確認、売上確定業務／経費の管理 ／売掛金・買掛金の管理／請求書の発行／小口現金の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業界問わず人事・総務・経理いずれかの業務経験者 ※特に経理経験者優遇 【尚可】 ・衛生管理者資格保持者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 静岡県熱海市初島800 「初島」港より車で約10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 人事労務責任者として、採用、配置・異動、要員管理、制度・評価、賃金・処遇、勤労管理、福利厚生、教育・研修、労政等の管理および企画業務をご担当いただきます。 ＜期待する役割＞ 人事労務責任者としての管理および企画業務を通じて当社の人事・組織に関する課題を把握し、人的資本経営に繋がる施策の立案や実行を期待しています。将来的には人事・勤労を中心とした事務系基幹人材として、管理部門ないし国 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事労務関連の業務経験5年以上 ■人事関連制度設計における提案・検証業務のご経験 ■事業会社での管理部門経験10年以上 ■部下のマネジメント経験 【歓迎要件】 ■メーカーでの人事経験がある方 ■工場勤労・労務管理経験がある方 ■第一種衛生管理者 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【担当業務】 人気の冷凍食品（餃子／から揚げ等）や、店舗向けの半製品（餃子の具や皮）などを 生み出す製造ライン業務、及びパート従業員の指導管理を担っていただきます。 【業務内容詳細】 食品販売部門を支える同社グループ会社の「生産部」にて、 各ラインの工程管理や5S活動、出荷関連業務（生産管理） 等をお任せします。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・製造ライン経験（食品業界優遇） ・PCを使った基本的な事務作業 【優遇条件】下記いずれかの経験者または資格所有者 ・第一種衛生管理者 ・防火管理者 ・食品衛生責任者 ・ＩＳＯ内部監査員スキル ・ＯＨＳＡＳスキル ・ＱＭＳ/ＦＳＭＳスキル |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 群馬県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ◆雇入れ直後 製造現場リーダーまたは施設維持管理 【組織構成】 製造部 設備保全課または製造課または検査課 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業管理監督経験者 ■作業分析・生産性向上活動 ■原価低減に関わる業務経験 ■安全衛生管理、生産管理、ISO/IATF 認証に関わる知識 ■教育・指導育成 ■PC一般・汎用ソフト取り扱い ■各種工業系資格 【歓迎要件】 ▼プロジェクト・タクスフォー... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 茨城県筑西市下江連 |
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| 仕事内容 | 自社プロダクトのテスト設計／工数見積もり、テスト環境構築、 テスト実施における進捗管理／教育業務をお任せします。 ◆具体的な業務 ◇テスト設計 └製品仕様に基づくテスト項目の作成 └テスターへのテスト実施引継 ◇テスト管理者業務 └テスト進捗の管理 └テスト内容の管理 └トラブル状況の管理 ◇テスト実施のための技術指導 └製品の機能説明 └操作方法のレクチャー ◇スケジュール調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆必須要件 以下の経験・知見・興味をお持ちの方 【必須となる経験】 ◇IT分野での技術職経験 ◇テスト設計／作成およびテスト実施 ◇テスト作成経験 └ブラックボックステストやフリーテスト等 【求められる知見】 ◇テスト効率化に関する知見 ◇信頼... |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | ◆本社 東京都新宿区新宿 2-4-3 ◆アクセス 地下鉄丸ノ内線「新宿御苑前」1出口より徒歩3分 ※各線新宿三丁目駅、新宿駅からもアクセス良好 ◆転勤：ほぼ無し ◆受動喫煙対策：屋内原則禁煙（館内に喫煙専用室設置） ■リモート：相談可（フルリモートは不可です） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 国内拠点の安全衛生統括業務・監査業務、支援業務。又、コベルコグループへの衛生管理全般にわたる業務を主業務として頂きます。併せて、安全DX関係の業務にも関与して頂きます。 【配属組織】安全・環境部 安全衛生Gr. 部長：1名 グループ長：1名 安全チーム：11名 衛生・健康チーム：3名（産業医、看護師、カウンセラー除く） 【募集背景】 当グループは、コベル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造現場での安全衛生管理業務経験がある方 ■第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■衛生工学衛生管理者 ■作業環境測定士 ■労働衛生教育インストラクター（粉じん、有機溶剤、酸欠等） ■安全衛生マネジメントシステム（ISO45001導入、または内... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 東京本社にて、総務業務全般をお任せいたします。 ■職務内容 ◎東京本社宛の来客・電話対応 ◎飛び込み営業の対応 ◎東京本社・支社の各種届出（防火管理・衛生管理、その他） ◎派遣社員関係の面接同席（決定すれば手続きも行う） ◎入社筆記試験の試験官 ◎社長の対応（必要物品注文、会議室予約等） ◎書類作成、データ入力・チェック、ファイリング、郵便物の対応、安全衛 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■衛生管理者■防火管理者 ■派遣元責任者等の有資格者 【求める人物像】 管理部は東京本社・広島本社の二本社制のため、ＷＥＢ会議や電話、メール等でのやり取りが多くなる中でも、ご自身の業務を管理し円滑に進められる方を募集... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】主に下記業務をお任せします。 ・勤怠管理 労働基準局に提出している協定に基づいて、社員の勤怠状況を管理してもらいます。 ・社内文書管理 ・公的提出物作成・提出 各省庁・自治体から提出を依頼された提出書式を作成し、期限までに提出してもらいます。 ・社内における各管理業務（例：安全運転管理者・安全衛生管理者）をしてもらいます。 ・その他、総務・庶務に関わる業務 【職場環境】 事業所人数： |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 不問 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 不問 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都市南区吉祥院嶋樫山町 石原団地駅から徒歩2分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有(屋外) |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 電子材料製品（レジスト材料）の品質保証、品質管理業務 ※開発品の品質設計などのサポートを含む ＜具体的には＞ ・顧客対応 ・品質保証業務（コンプレイン処置、品質不具合対応及び改善、出荷判定、要因変更、調査書対応） ・品質保証体制の整備・維持及び工場品質の確保のため、品質マネジメントシステムの継続的改善を、品質管理、製造管理を主導し、ルールや仕 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・化学品（一般化学品、機能性材料、電子材料）の開発・品質管理・品質保証等の経験（5年以上） ・化学品の製造（連続系、バッチ系）、生産管理についての知識 ・有機合成、ポリマー合成についての知識 ・ISO9001もしくはIATF16949に関する知識と業務経験 ・... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 新潟県 |
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| 仕事内容 | 総務・人事・労務・庶務など工場運営に関わる業 ・総務関係（職場の環境改善、安全衛生管理 他） ・人事労務（給与計算、勤怠管理、採用関係 他） ・工場施設等に関わる庶務関係や原価管理、資産管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■実地の業務等もいとわないフットワークのある方 ■チャレンジ精神が旺盛で、コミュニケーションをいとわない方 ■普通自動車免許 ■PCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント等ビジネスで必要な業務が行えるPCスキル） 【歓迎要件】 ▼管理部門の経験等はないが、... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 環境安全に関するコーポレート業務全般に従事いただきます。 グループリーダー指示のもと、環境安全に関する施策の策定・実行、官庁対応、社内監査、事業所・グループ会社支援について主導していただく役割を想定しています。 ※ご経験を踏まえ、管理職としての採用可能性があります。 【職務内容】 ・環境安全施策の立案・遂行 ・法令・官庁対応 ・社内監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※履歴書へお写真添付をお願いいたします※ ■工場や本社における環境安全業務経験を有する方 ■環境安全（労働安全、保安防災、環境保全）に関する知見を有する方 ■英語：書類読解、作成、メールのやり取りに懸念の無い方 ※海外工場とのやり取りが業務上発生いたします。 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 山口県宇部市小串1978-96 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 次世代の管理職候補として、同社の総務労務業務全般をプレイングマネージャーとして担当していただきます。 【職務内容】 ＜総務業務＞ ■オフィス・設備・備品管理 ■オフィス・工場内の清掃・美化安全環境管理 ■各種会議・社内イベント等の運営対応など ■労働基準監督署・役所関連対応（労災対応等） ＜人事労務業務＞ ■労務管理（勤怠管理・入退社管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務・労務業務経験 ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎要件】 ■第一種衛生管理者（入社後の取得も可）※入社後は取得必須 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県三郷市 |
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| 仕事内容 | 食品添加物、医療品素材の化学メーカーとして歴史ある企業。 主力製品にはクエン酸があり、 国内でもその製造技術に定評があります。 品質保証担当として 製造プロセス全体で一貫性のある品質の製品を提供することを保証し、 製品が安全であることを確保し製品の製造と流通が法的な要件に適合していることを証明する為の 業務を行っていただきます。 ・試験検査業務、結果管理 ・工場内のGMPの管理・推進 ・サプ |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募条件】 ・普通自動車運転免許 ・食品衛生管理者の資格 【歓迎条件】 ・食品、医薬品、化学品等における品質管理又は品質保証業務の経験（3年程度） ・英語力あれば歓迎 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 掛川工場/静岡県掛川市 本社工場/静岡県磐田市 掛川の工場配属を想定しております。 場合により磐田本社工場へ異動の可能性はあります。 |
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| 仕事内容 | ▼概要 労務事務として入退社等各種労務手続き、勤怠・給与関連業務等を経験やスキルに応じてお任せいたします。 同社の事業成長や開発組織を縁の下の力持ちとして支え、スピード感をもって柔軟に対応いただける方のご応募をお待ちしております！ ▼具体的な業務内容 ・入社・退社・身上変更に関する諸手続き ・社会保険関連業務、福利厚生業務 ・勤怠・給与関連業務 ・社内フロー整備、マニュアル作成 |
|---|---|
| 応募資格 | ・事業会社での事務経験がある方 ・複数のタスクを効率的に管理し、優先順位をつけて業務を進められる方 ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)の操作ができる方 歓迎要件 ・給与計算事務経験者の方 ・勤怠管理経験者の方 ・衛生管理者資格... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【雇入れ直後】 共立医科器械において、総務、経理業務を行って頂きます 実務経験３年以上の方を募集いたします。 1.経理事務 （支払処理、経理ソフト運用、伝票入力、決算業務など） 2.社会保険事務、給与計算補助業務 3.その他庶務（健康診断管理、車両管理、資産管理など） 実務経験者の募集となりますが、先輩社員と一緒に業務を進めますので安心してください。 衛生管理者、簿記検定などの有資格者の方優遇 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務・経理の実務経験3年以上の方 ■PCスキル（Excel・Wordの使用経験がある方 ■PCのスムーズな入力作業が出来る方 |
| 給与 | 年収 200万円～350万円 |
| 勤務地 | 岩手県盛岡市 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ■高周波加熱装置などを製造する当社にて総務業務全般をお任せします。 （※ご本人の経験に応じて部長職／課長職をお任せします。） 【具体的には…】 《課長職の場合》 ■主に総務部（部長含め5名）の実務管理・運営 ■部長のサポート ■総務部重点課題の推進 ■人事・労務管理 ■安全衛生関連 《部長職の場合》 ■総務部はもちろん全社レベルでの人事・労務管理 ■部長以上の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事または総務での幅広いご経験（仕事内容に記載のご経験等ある方） ■管理職のご経験（5年目安） 【歓迎要件】 ■メーカーでの総務経験 ■社会保険労務士 ■衛生管理者 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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