| 仕事内容 | 【部署のミッション】 【非鉄金属本部 中期計画テーマ】 （１）車載電動化市場、半導体市場（データサーバ、生成AI）等成長市場への取組み （２）銅・アルミ海外材料の取扱シェア拡大 【課題・強化を目指しているもの・そこに対する現状のギャップ】 上記の成長市場における取引の拡大・それを担う人材の拡充 【人数】名古屋非鉄金属部 13名 【メンバー構成】 名古屋非鉄金属部 部長1名、室長1名、総合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 非鉄金属業界、もしくは自動車部品や半導体関連での実務経験（営業、開発営業） 【歓迎要件】 海外駐在経験、自らが主体となった新規ビジネス立上げ経験 基本要件（経験年数、年齢・学歴・転職歴・資格・言語など） 大卒以上、経験年数5年以上、TOEIC650点以上... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 自動車向け金型の製造時における作業のデジタル化検討や繰り返し作業のプログラム化検証、及び、ソフトへの作業置換による効率化推進業務 [具体的には] 日本金型工場におけるエクセル集計作業のノーコードツール化や各種事務処理の有人作業のIT/DX化対応。 【採用背景】 車造りの根幹を担う「金型」において、難しい金型を内作することにこだわりを持っております。日々競 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・各種ソフトウェア、プログラミングやIT化について実務経験3年以上 ・普通自動車運転免許証（AT限定OK ） ・高専卒以上 ※金型に関する知識は不問 【歓迎要件】 ・自前で言語を使用したプログラムが作成できる ・TOEIC470点以上 または 英語の読み書... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区 |
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| 仕事内容 | 建造物の建設スケジュールの管理・企画・確認などの業務をお任せ致します。 【具体的には】 今回募集するのは、総務・企画職。 建造物の建設スケジュールが、予定通りの進捗で進められているか... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 〜40歳 ※年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【必須の経験・スキル・資格】 普通自動車免許（AT限定で全然OK！） ※北海道、東北、東海、九州、沖縄エリアでの勤務を希望される... |
| 給与 | 〈給与形態が選択できます〉 １)月給+交通費+（残業代は全額別途支給） 首都圏：月給30.0... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■主な業務内容 ※雇入れ直後 業部の今後の規模拡大を見据えた募集となります。 当事業部では、インタラクティブコンテンツ・VR・ARの企画開発を行っておりますが、 近年Webページと連動した施策の問い合わせが増えています。 そのような要望に応えるため、Web専門チームを立ち上げることになりました。 今回はチームでデザイン業務を担当いただく方を募集します。 対応する案件のジャンルはWEBサ |
|---|---|
| 応募資格 | ■Webデザイナーとしての実務経験（3年以上） ■Adobeツールの使用経験 ■Web、映像、ゲーム業界など、クリエイティブ分野でのご経験がある方 ■コーディングの実務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：芝浦ふ頭駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 クリエイティブディレクター、アートディレクターとともに、広告コミュニケーションのコンセプト立案から最終表現まで参加します。 従来のグラフィックデザインだけではなく、動画、コンセプト設計、イベントに関わるビジュアルデザインを担当していただきます。 平面も立体も流体も、飽き足らないほどデザインの可能性を拡張したい人を歓迎します。 (変更の範囲) 変更無 |
|---|---|
| 応募資格 | ・広告会社、広告制作会社、デザイン事務所等で、デザイナーとして実務経験が2～3年以上ある方 ・PCスキル（Illustrator、Photoshop、等DTPソフトを使いこなせること） ※ポートフォリオをご提出ください |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 広告コミュニケーション・コンテンツマーケティングに関わるクリエイティブワーク全般に携わっていただきます。 あらゆる広告のコンセプト設計及びプランニング、施策の実施、実制作まで全てのクリエイティブディレクションをお任せします (変更の範囲) 変更無し |
|---|---|
| 応募資格 | 広告会社、広告制作会社等で実務経験が5年以上ある方 ※ポートフォリオをご提出ください |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 テレビCMやオンライン動画等の映像制作の全工程に携わり、制作におけるすべてのプロセスのマネージメントを行う職種です。 プレゼン資料集め、企画打合せへの参加等の企画段階から、撮影前のロケハンやロケ地・スタジオの交渉手配、オーディション、撮影・照明・美術等の各スタッフの交渉手配、弁当・ケータリングの手配、スケジュール調整、現場進行プランの作成等を行います。 撮影現場 |
|---|---|
| 応募資格 | ・映像制作に興味がある方 ・テレビCMやオンライン動画などの広告映像に興味のある方 以下のような方は歓迎！ ◇映像制作に携わった経験のある方 ◇デザイン・映像編集ソフト/Illustrator、Photoshopなどを使える方 ◇語学力を活かし映像制作に携わりたい方 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 CM、グラフィック、WEBプロモーション、イベント等の広告コンテンツのプロデュース。 クライアント・広告会社への営業活動等を行います。 (変更の範囲) 変更無し |
|---|---|
| 応募資格 | CM、グラフィック、WEBプロモーション、イベント業界でプロデュース経験がある方。 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 ・クライアントに対する広告全般の提案、及び実施 ・広告のクオリティと予算の判断 ・プロジェクトの進行 ・チーム体制構築とマネジメント (変更の範囲) 変更無し |
|---|---|
| 応募資格 | これまでのご経験と実績を重視します。 |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 イベントやカンファレンスを中心とした、企業プロモーションの体験設計のプランニング&プロデュース業務を担当頂きます。 ★案件全体の95%が直クライアント ★IT系企業に強みを持ち、to B、to Cと幅広いクライアントワークが可能 ◇具体的な職務内容 ・プロジェクト全体の管理・統括 ・新規プロジェクトの企画提案〜実施 ・顧客の課題解決案の策定・提案 |
|---|---|
| 応募資格 | ・イベント業の実務経験が3年以上ある方 ・プロモーションの企画提案の経験 ・顧客や社内、協力パートナーとの折衝・調整の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | □主な業務内容 ※雇入れ直後 イベントやカンファレンスを中心とした、 企業プロモーションの体験設計のプランニング&プロデュース業務を担当頂きます。 ★95%が直クライアント ★IT系企業に強みを持ち、to B、to Cと幅広いクライアントワーク ・プロジェクト全体の管理・統括 ・顧客の課題解決案の策定・提案 ・新規顧客開拓・顧客とのリレーション構築 (変更の範囲) 変更 |
|---|---|
| 応募資格 | ・営業実務経験が5年以上ある方（業界不問） ・顧客や社内、協力パートナーとの折衝・調整の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区（最寄駅：表参道駅） (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合：自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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| 仕事内容 | 親会社である日本エスコンGと資本提携している、 中部電力Gのマンション物件の技術管理を担います。 【 具体的な業務内容 】 ・維持管理に関する各種設備の管理仕様の調整、補助 ・設備点検仕様のチェック、法律に基づく業務内容の確認 ・長期修繕計画の作成（新規物件）、長期修繕計画見直し作成（既存物件） ・管理費積算及び管理費の決定 ・新規物件の管理費積算、収支表作成 ・修繕工事に関す |
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| 応募資格 | ■建築設計や施工管理のご経験がある方 ■1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士 |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都港区虎ノ門五丁目１番４号 東都ビル７F ■東京メトロ「神谷町」より徒歩1分 |
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| 仕事内容 | ■親会社である(株)日本エスコンの分譲マンションにおける組合会計 【 具体的な業務内容 】 ・管理組合の会計の収入及び支出に関する書面の作成 ・管理組合の出納 ・管理組合の組合員等が管理組合に納入する管理費等の収納 ・管理組合の経費の支払 ・管理組合の会計に係る帳簿等の管理 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ■経理や会計のご経験者(年数不問) |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都港区虎ノ門五丁目１番４号 東都ビル７F ■東京メトロ「神谷町」より徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 【高齢者向け介護事業】ならびに【保育・学童事業】を中心に展開する株式会社ベネッセスタイルケアにおいて 新築計画の企画設計から、設計・工事監理、引き渡しまでのプロジェクトマネジメントを行う部門です。 【 具体的には 】 ・新設ホームの案件情報をもとに、企画立案(企画設計) ※2500〜3000㎡規模 ・既存ホーム改修工事の企画立案（バリューアップ計画） ・実施設計図（意匠、設備共）の |
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| 応募資格 | ■企画設計（ボリュームチェック）の経験3年以上 ■建築士（等級不問） ■工事監理の経験(年数不問) ■許認可確認申請手続きや、各種申請、届出関係の知識 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | ■新宿本社 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル8階 ■JR・各線 新宿駅 徒歩10分 |
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| 仕事内容 | ■総務課長（候補）として主に以下の業務をご担当いただきます。 ・勤怠管理、給与計算（賞与・年末調整含む）の実務と承認（二重チェック） ・業務効率化に関する検討・取り組み・運用 ⇒勤怠管理システムの移行・導入 ⇒社内規定の見直し・整備など ・産業廃棄物事業関連の許可申請、更新など その他、人事考課の見直しや、広告～採用部分にも携わっていただきたいと考えております。 外注委託 |
|---|---|
| 応募資格 | ・5年以上の総務経験 ・給与計算、社会保険の経験者（歓迎） ●学歴不問 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 【変更の範囲】変更無 |
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| 仕事内容 | 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す同社ゲーム事業のさらなる成長をはかるべく、複数のタイトルのプロデューサーを束ねる事業部長候補を募集します。 ＜具体的には＞ ・新規移管タイトルを含むタイトルの予算策定、企画立案 ・マネジメント対象タイトルのプロデューサーと連携した事業方針策定 ・担当タイトルの進行管理、スケジュール管理、コスト管理 ・チーム体制構築、チーム |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・モバイルゲーム業界にてプロデューサーとしてサービス運用経験1年以上 ・予算策定、チーム構築、開発管理、運用体制構築までの一連の業務経験 ・KPI分析を基に、自身の意思決定のもと戦略から実行までの一連のプロセスを経て結果を残したご経験 ・社内外の関係者との折衝... |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※ゲーム事業部の出社頻度は平均月1日程度ですが、配属プロジェクトによっては一定期間（目安2カ月）出社となります。 |
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| 仕事内容 | ＜タイトル運営／開発経験を活かし、ディレクターへの挑戦が可能＞ 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す同社ゲーム事業のさらなる成長をはかるべく、今後の中核となっていただくプランナーを募集します。 ＜具体的には＞ ※いきなり全てお任せするわけではなく、お強みの領域からお任せいたします！ ・外注管理、開発ディレクション、クリエイティブ制作ディレクション ・タイトル |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・ゲーム運営／開発におけるプランナーとしての実務経験 ・KPI分析を基に、サービス改善や新規施策を立案し実行した経験 ・リードプランナーとしてチームをけん引した経験 求める人物像 ・ゲーム運営／開発に対する情熱をお持ちの方 ・ユーザーの行動をデータを元に捉え... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※ゲーム事業部の出社頻度は平均月1日程度ですが、配属プロジェクトによっては一定期間（目安2カ月）出社となります。 |
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| 仕事内容 | 【メンバーひとりひとりのキャリアを大切にする社風／新機能開発の企画等、上流工程から携わっていただくことが可能です！】 「10年空間」をテーマに全てのゲームタイトルの長期発展を目指す同社ゲーム事業のさらなる成長をはかるべく、 各タイトル運営・開発における中核メンバーとしてクライアントサイドを牽引いただくリードクライアントエンジニアを募集します。 ＜具体的には＞ ・ゲームのクライアント |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・ゲーム開発／運用におけるクライアントエンジニアのご経験 ・ゲームエンジン（Unity／cocos2dなど）を用いた開発経験 ・エンジニアリーダー／テックリード／リードエンジニアなど、開発チームをリードしたご経験 《歓迎要件》 ・エンジニア組織のマネジメント... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※ゲーム事業部の出社頻度は平均月1日程度ですが、配属プロジェクトによっては一定期間（目安2カ月）出社となります。 |
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| 仕事内容 | ▮職務概要 全社を横断し、経営課題解決のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています！ V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。 全社課題の改善策提案から実行支援まで、経営陣や他本部（コーポレート、現場）の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 ▮具体的には ・全社経営課題の解決およびその支援 ∟ |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・大卒 ・なにかしらの企画系業務経験（例：経営企画、事業企画、人事企画、営業企画、コンサルタント、等） ・課題解決に向けて企画～推進した経験 ※課題の粒度不問 《歓迎要件》 ・上場企業でのご就業経験 ・コンサルティングファームでのご就業経験 ・プロジェクトマ... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山 ※出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております |
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| 仕事内容 | 全社を牽引するエンジニアとして複数プロジェクトの技術をリードし、メンバーの指導・育成によりスキルを向上させ、自身も挑戦し続けることで持続的に成長できるクライアントエンジニアを募集しています。 ＜具体的なミッション例＞ ・全社共通のPF対応の方針策定やCI/CD環境のクラウド化支援など横断的な技術課題のリード ・新規開発における技術選定／検証、開発方針の策定 ・課金障害やクラッシュなど各 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・ゲームエンジン（Unity）を使用したアプリの開発／運営経験3年以上 ・リードエンジニア／プレイングマネージャーとして担当アプリを進行管理した経験 《歓迎要件》 ・CPU／メモリ／グラフィックの最適化を行った実績 ・3Dアプリのレギュレーション策定経験 ・... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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