| 仕事内容 | 【渋谷/リモート有】両手形キャリアアドバイザー(人材紹介)◆インセンティブ有◆急成長HRベンチャー |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〈業界未経験歓迎！〉 ■必須条件： ・人材紹介営業経験 ※CA／RAの片面の経験でも可 ■歓迎条件： ・IT業界での人材紹介営業経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社Branding Career 住所：東京都渋谷区渋谷2丁目12-24 東建・長井ビル7階 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【法務担当】Ｍ＆Ａ仲介事業を展開◇上場会社で子会社上場が目指せる／スキルUPできる環境 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件（以下いずれかのご経験） ・事業会社での法務経験（目安：1年以上） ・コンプライアンス推進業務（コンプライアンス研修の企画・実施、法的観点を踏まえた業務企画等：目安1年以上） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【キャリアアドバイザー/マネージャー候補】ITエンジニア特化の人材紹介/グロース上場/9期連続増収 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 人材紹介営業経験（3年以上） ピープルマネジメントのご経験 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社Branding Career 住所：東京都渋谷区渋谷2丁目12-24 東建・長井ビル7階 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 国内最大級のIT人材マッチングサービス「Midworks」にて、 IT課題を抱える企業様にフリーランスエンジニアの方や 正社員エンジニアの方をご提案する営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 企業に最適なエンジニアを提案します！ ▼パートナー企業への提案 ▼企業とエンジニアの橋渡し ▼条件調整・成約対応 ▼就業後フォロー ※ゆくゆくは適性に応じて、キャリアアドバイザーや 人... |
|---|---|
| 応募資格 | 【未経験歓迎｜学歴不問】 ◎基本的なビジネスマナーのある方歓迎 ◎円滑なコミュニケーションができる方歓迎 ＼こんな方におすすめです／ □接客・サービス業の経験を活かして、もっと稼げる仕事がしたい方 □お客様に喜んでもらえる仕事にやりがいを感じてきた方 □チームで協力しなが... |
| 給与 | 【未経験から月給30.2万円以上スタート】 ◆月給30万2,000円～46万8,000円＋イ... |
| 勤務地 | 【転勤なし｜「渋谷駅」より徒歩2分】 ■株式会社Brandinge Engineer（TWOSTONE&Sonsグループ）※親会社からの在籍出向 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル3F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
「ありがとう」の数だけ、収入も上がる。
接客スキルを、一生モノのビジネススキルに変えませんか？
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| 仕事内容 | 国内最大級のIT人材マッチングサービス「Midworks」にて、 IT課題を抱える企業様にフリーランスエンジニアの方や 正社員エンジニアの方をご提案する営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 企業に最適なエンジニアを提案します！ ▼パートナー企業への提案 ▼企業とエンジニアの橋渡し ▼条件調整・成約対応 ▼就業後フォロー ※ゆくゆくは適性に応じて、キャリアアドバイザーや 人... |
|---|---|
| 応募資格 | 【未経験歓迎｜学歴不問】 ◎基本的なビジネスマナーのある方歓迎 ◎円滑なコミュニケーションができる方歓迎 ＼こんな方におすすめです／ □スピード感のある組織で働きたい方 □明確な評価制度のもとで、キャリアアップしたい方 □チームで協力しながら成長していきたい方 □リーダー... |
| 給与 | 【未経験から月給30.2万円以上スタート】 ◆月給30万2,000円～46万8,000円＋イ... |
| 勤務地 | 【転勤なし｜「渋谷駅」より徒歩2分】 ■株式会社Brandinge Engineer（TWOSTONE&Sonsグループ）※親会社からの在籍出向 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル3F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
PICK UP
【1年で100万円以上の年収アップ実績あり】
チームで高め合い、最短6カ月で昇格も！
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| 仕事内容 | 【具体的な仕事内容】 ・JavaやC#、Ruby on RailsやGo言語を用いたバックエンドAPIの設計、開発、運用 ・JavaScript/TypeScript（React）を用いたフロントエンドの設計、開発、運用 ・iOS向けアプリの新機能開発、既存機能の改修 ・Androidアプリ開発 ・新規機能の要件定義～設計、開発～テスト ■お任せしたいプロジェクト・実例■ ・大手不動産会社向け |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル ＊学歴不問 ・開発経験（2年以上） ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎スキル ・要件定義～設計フェーズの実務経験 ・AWS構築経験 ・新しい技術を積極的に学ぶ姿勢のある方 ・リーダー/サブリーダー経験（規模は問わず） ・java,C#経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の広報担当として、メディアリレーションなどコーポレート広報全般を担っていただきます。 広報戦略の立案から実際に手を動かすところまで幅広く広報業務に携わることができます。 10社以上のグループ会社を束ねるホールディングス広報として、グループ全体としてのブランドの価値を高めていくミッションも担っていただきます。 【職務詳細】 ・プレスリリース／ニュースレター作成、発信 ・メディアア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・実務レベルのOffice利用（Excel／Word／Power Point） 【尚可】 ・事業会社、もしくはPR会社いずれかでの広報業務の経験 ・メディアリレーションを持っていること ・日常的にSNSやアプリを利用してトレンド分析をしていること ・動画編集スキ... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線「渋谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営企画室にて、全社の戦略策定や施策遂行をお任せします。 経営計画の策定～実行、組織横断的な課題解決のPM、その他特命案件対応など、経営企画室長とともに経営陣と連携しながら、戦略遂行に係る幅広い業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づいた計画の立案ならびに実行 ・組織横断的な課題解決のPM、PL ・事業進捗管理 ・組織戦略 ・その他特命案件対応 等 ◎上記以外 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかに該当される方 ・経営企画や事業企画のご経験をお持ちの方 ・組織全体を横断してマルチな経験をお持ちの方 （マーケティング業務や経営陣との事業戦略経験、事業推進の経験など） ・財務経理経験があり、経営企画にチャレンジしたい方 【尚可】 ・新規事業の立ち... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 2020年7月に東証マザーズに上場（現グロース市場）、創業以来12期連続増収を達成しているIT企業です。着実に業績を伸ばしながらもベンチャーマインドは忘れず、これからも事業拡大を続ける同社にて、法務担当者を募集します。今後M＆Aや組織再編を実施していく上で、グループ会社のインフラ整備をはじめ、新たな体制構築等が見込まれており、体制強化による増員募集となっています。 ---------------- |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記いずれかの経験（1年以上） ■コンプライアンス推進業務経験（コンプライアンス研修の企画・実施、法的観点を踏まえた業務企画等） ■事業会社での法務経験 【尚可】 ■事業部門に寄り添いつつ法務としてのミッションを遂行したご経験 ■契約書レビューのご経験（年数、件... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル６F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事マネージャー候補として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ▽採用領域 ・各職種の採用における採用戦略／戦術の立案、採用手法の検討・選定 ・エージェント／RPO／媒体社など協力パートナーとの折衝 ・採用候補者とのコミュニケーション、面談・面接 ・求人の作成と掲載、スカウトの実施 ▽人事企画・組織開発領域 ・人事制度の整備、継続的な改善／関連施策の立案 ・バリューの浸透、社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事のご経験（業界は問いません） ・人事での評価制度や組織開発、人材育成における企画やプロジェクト推進のご経験 【尚可】 ・関係各所への調整等、組織を巻き込んだ業務をした経験 ・バリュー浸透施策の企画・提案・実行のご経験 ・HRBPとして、プロジェクト企画・推... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 各線 「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【M＆A承継機構について】 親会社であるTWOSTONE＆SonsはITビジネスを祖業とし、2020年7月に東証グロース市場に上場した上場企業です。 上場後も業績は好調で、買い手として複数社の買収も実行し、IT分野以外での新規事業の立ち上げも積極的に行っております。2023年3月、注力事業であるM＆A事業部をスピンアウトし、子会社化（株式会社M＆A承継機構）をしました。 【主な業務内容】 ■M＆A |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社または法律事務所での法務業務経験 【尚可】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■課題に対して肯定的な提案ができる方 ■M＆Aに関する知見や実績を積みたい方 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大およびグループ体制強化に伴い、PR・IRチームリーダー候補を募集します。10社以上のグループ会社を擁するホールディングスの広報として、広報戦略の立案から実行までを一貫して担い、グループ全体のブランド価値向上を推進していただきます。また、これまでのご経験や今後のキャリア意向を踏まえ、IR業務のサポート（開示資料作成補助、投資家向け情報整理など）にも携わっていただく想定です。経営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■toBにおいて、事業会社もしくはPR会社、いずれかでの広報業務の経験（2年以上） ■複数事業のPR経験 ■プレスリリース作成、取材対応ご経験 ■その他ライティングご経験 【尚可】 ■メディアリレーションを持っている方 ■広報戦略立案のご経験 ■公式SNS運営ご... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線「渋谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【募集職種】 システム開発における、フルスタックエンジニア、バックエンド、フロントエンド、モバイルアプリ開発のいずれかを担当いただきます。 各チームにおいて上流工程～設計、構築～運用業務をお任せ致します。 【具体的な仕事内容】 ・JavaやC#、Ruby on RailsやGo言語を用いたバックエンドAPIの設計、開発、運用 ・JavaScript/TypeScript（React）を用いたフ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル ＊学歴不問 ・開発経験（2年以上） ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎スキル ・要件定義～設計フェーズの実務経験 ・AWS構築経験 ・新しい技術を積極的に学ぶ姿勢のある方 ・リーダー/サブリーダー経験（規模は問わず） 様々な活躍のフィールドがあ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ■具体的な業務 ・反社チェック、各種申請のチェック ・契約書や電子締結のチェック ・各種文書作成、契約書等の格納・管理 ・社内オフィス運営、ファシリティ管理 ・消耗品、貸与備品、名刺等の在庫管理、発注購買 ・郵便物仕分け、社内便、荷物等の梱包配送対応 ・代表電話の取次ぎ ・業務フロー構築補助 ・各種マニュアル作成 ・その他、総務に付随する業務 ■利用しているシステム ・Slack（メールは社外と |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須スキル 総務や庶務としてのご経験（2年以上） |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 大手企業を中心とした金融、物流、製造、小売など幅広い領域の開発プロジェクト システム企画やIT戦略から、テスト計画の立案、体制構築、組織運営まで、プロジェクトの最上流から全体を設計・統括する設計・開発・運用や各工程における常務支援のプロジェクトに従事して頂きます。 大手企業からの一次請けが中心で、予算規模は8億～10億にのぼる大型案件あり。 ■案件例 インフラエンジニア ・大手小売メーカ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル ＊学歴不問 ・エンジニア経験（2年以上） ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎スキル ・要件定義～設計フェーズの実務経験 ・AWS構築経験 ・新しい技術を積極的に学ぶ姿勢のある方 ・リーダー/サブリーダー経験（規模は問わず） |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 当社の基幹事業であるMidworks事業部での営業事務のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・契約書内容確認、社内稟議申請 ・請求業務 現在オフィスマネジメントチームとして女性10名程でチーム構成 されておりますが、事業好調により案件が増加しており、新たに チームを支えてくれるメンバーを募集しております。 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・営業事務経験 ・マイクロソフトオフィスを難なく扱える方 ◆尚可 ・契約関係、請求書関係の業務経験 ・SES事業での営業事務経験 ・人材紹介会社での就業経験 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
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| 仕事内容 | 社内開発を一緒に進められるエンジニアを募集しております。 弊社の開発業務ではBtoB, BtoCを問わず、管理システムやメディアなど多様なシステムの開発を行っております。 その開発業務の中では営業組織などの開発外組織との要件整理や基本設計を行い、実装も行う多岐に渡る業務を担当します。 高い専門性以上に【自走力 / 課題解決能力】 を持つ方を求めており、様々な課題に触れつつ自己のスキルの幅を広げ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・要件整理および基本設計経験 ・開発経験 3年以上 ・サーバーサイド/フロントエンドのどちらか触れた業務経験 ◆尚可 ・Ruby on Rails経験 2年以上 または 他言語のサーバーサイド経験 3年以上 ・フロントエンドJSフレームワーク経験（react /... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
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| 仕事内容 | 2022年3月9日よりサービス提供を開始した、全マーケ指標改善型クローズドASP「SONOSAKI」 上記サービスにおける、事業部長候補を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・広告主側へのコンサルティング ・アフィリエイター側へのコンサルティング ・中長期事業計画の設計 ・事業PLの管理 ・セールスファネル設計 ・メンバーマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・ASP領域での営業やコンサルティング経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | Windows・Unix・Linux等のサーバーシステムの構築業務(提案・設計・構築・運用)をお任せします。 大手企業や官公庁のプロジェクトの依頼が数多く、担当フェーズも上流工程から運用保守まで様々です。 またマイクロソフト関連ソリューションでは、日本マイクロソフト株式会社とのパートナー契約により、サーバーの新規構築から、旧OSから最新OSへの移行、オープンソースメールシステムからMicro |
|---|---|
| 応募資格 | エンジニア経験1年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールスのマネージャー候補 ＜具体的には＞ RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。 そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、新鮮でリアルな情報を求職者に提供し |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 人材紹介営業経験（3年以上） ピープルマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
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| 会社名 | 株式会社TWOSTONE&Sons |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | Web・インターネット関連 |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 代表者 | 河端 保志 |
| 資本金 | 1,038百万円 |
| 売上 | 18,077百万円 |
| 従業員数 | 750名 |
| URL | https://twostone-s.com/ |
| 事業内容 | 2013年に資本金10万円の学生起業として創業し、受託開発事業からスタートしました。その後、フリーランスや正社員エンジニアを支援するエンジニアプラットフォーム事業を中心に成長を続け、創業から7年で東証グロース市場へ上場。上場後は新規事業やM&Aによる非連続的な成長を推進し、現在グループ13社まで拡大。主軸のエンジニアプラットフォーム事業に加え、マーケティングやコンサルティング・M&Aアドバイザリー事業などグループ全体で多角的な事業展開をしております。 ・エンジニアプラットフォームサービス 企業のDX推進が急務となる一方で、深刻なエンジニア不足は社会全体の大きな課題となっています。当社はフリーランスITエンジニアのリソース支援事業を中心に据え、企業のIT領域における課題抽出から戦略策定、プロジェクト設計、リソース提供までを一気通貫で提供しています。更に昨今の急速なAI活用ニーズに対応し、PoCから本格導入まで、企業がAIを実務レベルで活用できる開発支援も行っています。こうした取り組みを通じて、企業価値の向上及び、社会課題の解決に貢献しています。 ・マーケティングプラットフォームサービス インターネット広告市場は2027年には4兆円規模への成長が予測され、またマーケティング手法の多様化に伴い専門的なコンサルティング需要が高まっています。当社はITプロフェッショナルパーソン活用をマーケティング領域にも展開し、1万人を超える豊富なフリーランスマーケターのデータベースを活かし、企業のマーケティング課題解決に貢献しています。また、自社サービスのマーケティングやメディア運営で培ったノウハウを活用したWebマーケティングコンサルティングやクローズドASPサービスなども提供し、企業の持続的な成長を支援しています。 ・コンサル・アドバイザリーサービス 創業からの事業開発や推進、またこれまで15社のM&Aを実現してきたノウハウに加え、業界ごとの高度な専門性を持つ人材を用いて、新規事業創造や既存事業のグロース・M&A支援等を行い、企業のバリューアップを支援しています。グループアセット・オープンネットワークを活用することで、実行力・専門性・コストパフォーマンスの高い支援を提供いたします。 |
| 主要取引先 | アクセンチュア／NTTデータ／グーグル／SmartHR／ディー・エヌ・エー／freee／MIXI／リクルートホールディングス／アマゾンジャパン／エン・ジャパン／サイバーエージェント／小学館／bitFlyer／ベネッセコーポレーション／ラクスル／伊藤忠テクノソリューションズ／学研ホールディングス／SHIFT／ソニー／富士ソフト／マイナビ／楽天グループ ※敬称略 |
| 主要取引銀行 | - |
