正社員
掲載予定期間:2024/3/4(月)〜2024/6/2(日)
シニアコンサルタント(国際開発)※新興国の社会課題解決・産業振興等
■当チームの特徴
私たち国際公共チームは、“Building a Better Working World”の実現を目指し、パブリックセクターを中心として国内外の社会課題やニーズに対してコンサルティングサービスを提供する専門家集団です。
近年、日本からの支援の性質や形態が変わってきており、これまでの政府主体の支援から、途上国・新興国の課題解決に資する技術や知見を持つ大企業・中小企業からの投資による支援へと変化してきており、日本政府機関の後押しのもとでの官民連携が促進されてきております。上記の背景を受け、この度、発展途上国や新興国の社会課題の解決、ニーズに則した日系民間企業の発展途上国・新興国への進出、事業展開の支援、または日本、受益国政府団体への民間企業事業海外展開のスキーム構築事業の支援業務を拡大することになりました。
■採用背景
それに伴い、民間企業の新興国進出支援や新興国における社会課題の調査等の実務経験のあるコンサルタント、リサーチャーの方を募集いたします。新興国が抱える複雑な課題に対して、企業の新興国への事業拡大に寄り添い、知的好奇心をもってチームとして考え抜くことができる方の応募をお待ちしています。
■業務内容
中央省庁(経済産業省等)の投資環境調査業務や独立行政法人国際協力機構(JICA)のODAプロジェクトを主軸として、以下のような観点から企業の海外進出活動を支援します。
(1) 社会課題解決型ビジネス(新興国進出)の基礎調査・政策提言
(2) 「新興国×社会課題解決」の支援スキーム構築・実行支援
(3) 新興国ビジネスの企画策定支援
(4) 事業計画策定支援・フィージビリティ調査支援
■主要テーマ
新興国の社会課題解決・産業振興
新興国の産業人材育成
民間企業の海外展開
■歓迎要件
【専門スキル (いずれか一つはMUST)】
企業経営(財務・非財務含む)への理解
企業のグローバルビジネス展開への理解
新興国でのビジネスの理解
【マインドセットについて】
国際公共チームとして
Better Me : プロアクティブな・前向きなマインドセット
Better Us : チームに協力/貢献する姿勢・柔軟な姿勢
【EMBチームとして】
学ぶ姿勢・知的好奇心
For the Team の精神
【チーム/組織構成】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 勤務地最寄駅:各線/日比谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 有 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~ <月給> 250,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し、同法人規程により決定します。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:退職金規程による <教育制度・資格補助補足> 同法人規定に基づく、入社後研修などの研修制度 <その他補足> 選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動 等 敷地内喫煙可能場所あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)、慶弔休暇、出産育児休暇、看護介護休暇、創立記念日、有給休暇 ※法人が指定する祝日は除く |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ●ベーススキル インプット:リサーチスキル、ヒアリングスキル プロセス:仮説構築・検証(要件定義)、情報整理・処理・分析能力・論理的思考力 アウトプット:報告書・ディスカッションペーパー作成(レポーティング/PPT/Word)、クライアントコミュニケーション 全体マネジメント:タスク構築・管理、タスク処理・依頼 ●経験/経歴 リサーチプロジェクト プロジェクト運営 官公庁/海外関連プロジェクト 経営/開発コンサルタント、シンクタンク、官公庁関連の経験 <語学力> 必要条件:英語上級 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | EY新日本有限責任監査法人 |
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所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー |
事業内容 | ■概要:専門家集団による国際的に高水準・高品質な監査、審査を行っているわが国最大級の監査法人です。 |
代表者 | 理事長 片倉 正美 |
URL | https://www.shinnihon.or.jp/ |
設立 | 年2000年4月 |
資本金 | 1,121百万円 |
売上 | 104,037百万円 |
従業員数 | 5,705名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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