正社員
品質保証部の成長をけん引するリーダー。部内にある３課の統括者。
３課とは、
①品質保証課（原料から製造、物流、販売に至るまで消費者の視点で食の安全と品質を確保する）
②規格管理課（商品を安全で正しく取扱い、調理、保管、使用するための適切な情報と商品規格を管理する）
③お客様相談室（商品やサービスをとおして消費者とコミュニケーションを図りその便益を拡大する）
その他幅広く弊社の食品安全に携わる業務の部長候補（工場品質改善、冷蔵物流品質改善）＊このプロセスのどこかにお強みがある方であれば最適部門へアサイン。
出張あり（月1回前後）、出張エリア（国内、頻度は低いが海外）
| 募集職種 |
技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 化粧品、食品、香料関連 > 品質管理・保証（化粧品・食品・香料） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > PMS（製造販売後調査）、安全性情報担当 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 生産技術・生産管理（医薬品） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 品質管理・保証（医薬品） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 品川本部（港区） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用保険）、慶弔見舞金、借り上げ社宅制度（条件あり）、育児・介護休暇制度、社員持株会制度、退職金制度、確定拠出年金制度、車両補助金制度、転勤補助金制度、インフルエンザワクチン補助金制度、財形貯蓄制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日（2020年度）※例年暦通り 週休2日制、祝日、夏期休暇、冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇（結婚・忌引・配偶者出産）、特別休暇（介護・産前産後・育児） |
| 応募資格 | （必須条件） 食品安全保証部門、品質保証部門、品質管理部門等での実務経験およびリーダー経験 ・食品業界にて5年以上の品質設計、品質保証又は食品安全職務における実務経験のある方 ・ISO22000、FSSC22000のマネジメントシステムに関する業務や内部監査員業務に従事した事がある方 ・「Codex食品衛生の一般原則」の要求事項を理解し、部下を率いて事業を成長させる力 ・マネジメント能力（3年以上経験者） 資格:食品安全マネジメントの諸資格、食品表示能力を示す諸資格、コミュニケーション能力を示す諸資格 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発。グローバルに事業拡大を進めている。 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 外食各社・食品スーパー・介護事業の持株会社として経営管理を行いながら、新たな事業展開図っている。原材料の調達から製造・加工、物流、販売までのすべてを自社グループの管理下で行うシステムを構築し、これを経営の基本方針としている。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 1982年6月 |
| 資本金 | 270億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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