正社員
掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)
<未経験者歓迎>キャリアアドバイザー(新卒採用支援)◆日本HRチャレンジ賞受賞/東証グロース市場
◇◆東証グロース上場/8年連続で「働きがいのある会社」に選出された当社で、急成長中の新卒カレッジ事業のキャリアアドバイザーをお任せ◆◇
「働きたくても就職できない若者」と「採用したくても採用できない企業」を結びつける、新卒カレッジ事業にて、新卒向けのキャリアアドバイザーをお任せします。
■新卒カレッジとは:
新卒採用を考える企業様と、就職活動中の大学4年生~大学院2年生、専門学校生向けイベントを実施しております。学生向けには、オリジナルの研修や就職支援を行い、学生一人一人の悩みに寄り添った親身な対応や対策など、既卒・フリーターにも支援しているがゆえに、支援の手厚さが評判となっています。
■仕事内容:
具体的には、就職カレッジ入学希望者へのガイダンス、キャリアカウンセリング、就職活動のアドバイスや入社後のフォロー等、一連の業務をお任せします。就職を目指す若者たちの強みを引き出し、モチベートしながらフォローしていく仕事なので、個人に深く入り込め、大きなやりがいを得ることができるのが、仕事の魅力です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務の特徴・魅力:
《1》就職希望者を月15名程度、担当していただきます。一人ひとりが抱える将来の夢や希望を共有し、そのために何が必要になるのか?どんな企業・仕事であればそれが実現できるのか?を一緒に考えて、就業だけでなくその後の活躍にも伴走していきます。それぞれの人生や自己実現に寄与するお仕事なので、実現した時の喜びは計り知れません。
《2》現在、若者の未就業者が増え続けており、若者の失業率が高い水準となっています。その中で今回のポジションの新卒カレッジは、今後の日本を牽引する若者の就業支援を行うことにより、社会価値が非常に高い仕事になります。
■当社について:
「一人でも多くの人生を輝かせ、一社でも多くの企業を元気にする」
そんなビジネスを次々と創出し、日本が抱える社会的課題を解決することが、私たちジェイックのミッションです。
2020年には、人材領域で優れた新しい取り組みを積極的に行っている企業を表彰する『日本HRチャレンジ賞』においてイノベーション賞を受賞。業界内外から高い評価を得ています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、給与の変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F 勤務地最寄駅:都営地下鉄線/神保町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 変更の範囲:無 <転勤> 無 補足事項なし。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):187,955円~274,101円 固定残業手当/月:52,045円~75,899円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月給は年齢給+グレード給で構成されています。 ※ご経験やこれまでの実績を考慮し提示させていただきます。 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給です。 家族手当:補足事項なし。 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格補助あり(キャリアコンサルタント研修費用など、該当資格複数あり) ・昇給昇格制度…JAICの昇格はグレード制度を導入。 ・研修制度…ミッションや強みに合わせて、人材育成のプログラムを用意。 <その他補足> ・結婚祝い金、出産祝い金 ・引っ越し一時金(業務命令による異動の場合、引っ越し費用を会社で負担) ・図書手当(読書レポートの提出数に応じて毎月手当を支給) ・資格奨励金(会社の推奨する資格取得に対して、最高30万円を支給) ・月次表彰 ・半期表彰 ・永年勤続表彰(10年) その他 ・社員教育制度は充実(社員教育の会社ですので、他社の数倍は投資しています) ・新規事業提案制度(VC) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・完全週休2日制(土日祝) ・夏期休暇(7~9月の希望日に5日間取得) ・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、バースデー休暇 ・産前産後休暇、育児休業(取得率100%) ・育児有給休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・社会人経験3年以上 ・大学卒業時に就活の経験をしている方 ・商品・サービスなどを自らクロージングした経験がある方 ■歓迎条件: ・HR業界経験 ・求人広告営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ジェイック |
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所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル7F |
事業内容 | \「働きがいのある会社」ランキング7年連続選出/日本HRチャレンジ賞も複数回受賞、現在成長中の企業です/ ■ミッション:企業のホームドクター、人材のメンターとなり、人と組織の限りない可能性に貢献し続ける。 ■事業: 【就職カレッジ】採用支援+就職支援の教育ハイブリッド型サービス:JAICの人材紹介はユニークです。企業と人材の間に入り、採用・就職を支援するだけに留まりません。JAICの根幹である「教育」を組み込んだ教育ハイブリッド型の人材紹介。入社後の支援も行うので、継続した成長と活躍を導きます。 |
代表者 | 佐藤 剛志 |
URL | https://www.jaic-g.com/ |
設立 | 年1991年3月 |
資本金 | 261百万円 |
売上 | 2,593百万円 |
従業員数 | 226名 |
平均年齢 | 33.3歳 |
主要取引先 | - |
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