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【BIPROGY株式会社】【リーダー候補】アーキテクト◆金融機関システム業務/上流工程から/フレックス(24EN-09)【転職支援サービス求人】(正社員)

BIPROGY株式会社 求人更新日:2024年5月23日 求人ID:36151896
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/5/23(木)〜2024/8/21(水)


【リーダー候補】アーキテクト◆金融機関システム業務/上流工程から/フレックス(24EN-09)


【旧日本ユニシス/東証プライム上場/育休取得実績多数/長期的に働きやすい環境】

■業務概要:
信託銀行のシステム開発保守サービスを提供。顧客サイト常駐型にて顧客と一体となりシステムの維持・拡張を実施しています。

■職務内容および役割:
<役割>
業務アーキテクト
<職務内容>
当社のシステムが稼動している信託銀行様の新たなサブシステム開発(2026年8月本番稼働予定)における業務アプリケーション構築アーキテクト、業務サブリーダーをご担当いただきます。
具体的には下記の職務および役割を担っていただきます。
●アーキテクト:論理設計~開発/テスト~導入の実施
●サブリーダー:リーダー指示のもと、進捗/品質/協力企業管理や顧客報告の実施
※ご経験が豊富ならばリーダーをお任せしたいと思いますが、まずはリーダー指示のもとサブリーダーとして経験を積み、将来的にはリーダーやPMを目指していただくことを想定しています。
※信託銀行業務の知識についてはあると望ましいですが必須ではありません。着任後、業務知識の習得はサポートいたします。システムの開発知識をお持ちであること、アーキテクトとしてのご経験を重視いたします。
【変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります】

■企業から:
このポジションは、スクラッチ開発の業務・アプリケーション領域で、論理設計から導入までの上流工程を担当します。業務知識の習得やエンジニアリングプロセスの経験を通じてキャリアアップを図ることができます。将来的には、顧客の業務要件をヒアリングし、要件定義の作成を推進する役割も担うことができます。当部は日本最大の資産管理専門銀行の基幹システムの保守・開発を担当しており、2023年度から2026年度にかけて大規模プロジェクトを進めています。顧客サイトでの常駐勤務となりますが、上流工程から下流工程までの業務に携わり、信託銀行業務の知見を得ることや大規模システム開発の経験を積むことができます。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:00
フレキシブルタイム:8:00~10:30、15:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
客先常駐(武蔵小杉)
住所:神奈川県川崎市中原区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
客先常駐(武蔵小杉)
【変更の範囲:当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】

<転勤>
当面なし
当面予定はありませんが、総合職採用のため将来的に転勤となる可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
470万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):276,000円~415,000円

<月給>
276,000円~415,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(夏季・冬季)
※過去実績平均賞与:5.05ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費実費支給(1日当たり3,000円が上限)
寮社宅:東京地区には独身寮があります。(入寮条件あり)
社会保険:

厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度 など

<その他補足>
■慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス
■定期健康診断、人間ドック(補助金あり)、社内外カウンセリング
■産前産後休職:最大9ヶ月
育児休職:子が2歳になるまで
育児時間:子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮
短時間勤務:子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで
■介護:育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始6日

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
●顧客の業務システム開発における業務アプリケーション領域のシステムエンジニア経験(顧客の業種は不問)

■歓迎条件:
●システム開発のリーダ、サブリーダの経験
●金融業務のシステム開発経験
●システム開発プロセスの理解と設計~開発工程の実務経験(ウォーターフォール型の経験であれば尚可)とメッセージ
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 BIPROGY株式会社
所在地 〒135-8560
東京都江東区豊洲1-1-1
事業内容 ■概要:
コンピュータ黎明期である1958年に創立した同グループは、時代のニーズにいち早く呼応したITサービスを常に提供し、国内ITソリュ-ションの分野で常にトップクラスの実績を誇るリーディングカンパニーです。
代表者 -
URL https://www.biprogy.com/
設立 年1958年3月
資本金 5,483百万円
売上 -
従業員数 4,451名
平均年齢 43.7歳
主要取引先 -
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