正社員
掲載予定期間:2024/7/8(月)〜2024/10/6(日)
【船橋】派遣営業(顧客への提案とスタッフ管理)◆育成体制充実で安心/土日祝休/スタンダード上場G
<物流・航空・医療業界への人材派遣事業を展開/25年以上の歴史がある上場企業グループ会社/残業月20時間程度/年間休日125日>
■業務内容:
派遣営業をお任せ致します。ヒトと仕事の最適なマッチングをするお仕事です。
■業務詳細:
(1)提案営業
既存のお客様企業への訪問、派遣スタッフの現況や要望・課題をヒアリング、新規派遣先の開拓(お客様からの紹介、飛び込み)
(2)派遣スタッフの現場管理
担当する派遣スタッフとの定期的な面談の実施、安心して就業できる環境づくりのフォロー
(3)新規登録の派遣スタッフとの面談
新しく登録したばかりの派遣スタッフとの希望業務や所持スキル等、最適なマッチングを行うためのヒアリング
【変更の範囲:会社の定める業務】
■派遣先業務の割合:
・軽作業/製造スタッフ45%
・中型ドライバー25%
・軽/普通車ドライバー15%
・限定解除/大型ドライバー9%
・その他ドライバー6%
・事務スタッフ1%
物流業界を中心としたワンストップ型のビジネス・ノウハウは真似できない強みがあります。
■配属先:
東関東支店は人数5名(平均年齢38歳/平均勤続年数6年)。
支店長は他社の人材派遣出身、色々な知識や経験を駆使しながら指揮を執り、ベテランが脇を固める、堅実な雰囲気の支店です。
■教育制度:
入社後のオリエンテーションプログラム、定期的なスキルアップ研修、先輩社員によるOJTを通じて、未経験者も一人前の営業として成長できるサポート体制が整っています。
■働く環境:
年間休日125日、残業は月20時間以内に抑える労働環境、有給休暇の取得奨励、メンタルヘルスケアの支援など、従業員のワークライフバランスを大切にしています。
■当社について:
1994年設立の総合人材サービスを展開する当社は、信頼と実績を基に、売上を10年で5倍に拡大。時代のニーズに応じたサービス改善により、送迎分野では教育プログラムを強化し、物流業界においては事務スタッフ派遣を充実させることで、ワンストップのサービス提供を実現しています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中においても待遇の変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東関東支店 住所:千葉県船橋市本町2-1-1 船橋スクエア21 5階 勤務地最寄駅:JR線/船橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 管理職登用後、関東圏内での転勤をお願いする可能性があります。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 300万円~416万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):216,216円~276,757円 固定残業手当/月:33,784円~43,243円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給・賞与(業績給):あり ■年収例:年収500万円/入社3年目(30代)、年収600万円/入社7年目(40代) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後研修あり(座学、OJT、e-learning) <その他補足> ■会員制割引サービス:Benefit Station ■出張手当、役職手当 ■健康診断 ■家族手当:扶養家族手当(配偶者:1万円、18歳未満の子1人につき:5,000円/月 ※2人まで) ■社用スマホ・PC貸与 ■出産・育児支援制度あり(社員、または配偶者が出産をした際に慶弔金を支給) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、(育産休復帰率3年連続100%) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・顧客折衝経験(経験年数不問、法人個人不問) ・普通自動車第一種運転免許 ■歓迎条件: 営業経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ジャパン・リリーフ |
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所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F |
事業内容 | ■事業内容:総合人材サービス事業(物流・航空・医療業界への人材派遣事業、送迎請負事業(自家用自動車運行管理サービス) |
代表者 | 代表取締役社長 橋本 健生 |
URL | https://www.japan-relief.co.jp/ |
設立 | 年1994年4月 |
資本金 | 83百万円 |
売上 | 22,060百万円 |
従業員数 | 5,113名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | 一般企業 ホテル関係 病院関係 教育機関 空港関係 介護保健施設 官公庁 |
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