【パナソニック株式会社】【滋賀・草津】購買（モーター・コンプレッサー等）※交渉力◎電気部材の価格契約／在宅勤務可※【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/7/11(木)〜2024/10/9(水)


【滋賀・草津】購買（モーター・コンプレッサー等）※交渉力◎電気部材の価格契約／在宅勤務可※


～営業経験者も歓迎◎パナソニック家電に使われる電気部材の購買に挑戦／分社横断の直轄機能として新設組織！スピード感をもって業務を推進／グローバルに活躍可／リモートワークOK～
■職務内容：
エアコン／洗濯機／冷蔵庫事業におけるキーデバイス部材の「価格契約」「新製品立ち上げ」「グローバル統制」などをお任せします。新設された組織になる為、将来の幹部候補としてご活躍いただきます。

■職務詳細：
製造中核拠点である滋賀県草津にて、エアコン／洗濯機／冷蔵庫を主要商品に、モータやコンプレッサーといった商品機能を支えるキーデバイス（電気機能／EMS実装）部材の価格契約をおこなっていただきます。
日本にいながら各事業がもつ中国／アジア／南米を中心としたグローバル拠点とやりとりいただき、部材コストや商品訴求を支える機能開発を購入先、関連部門と共創し、お客様に正対する競争優位の構築、統制をしていきます。【変更の範囲：当社業務全般】

■組織について：
分社（くらしアプライアンス社、空質空調社、コールドチェーンソリューション社、エレクトリックワークス社）横断の直轄機能として、新設された組織です。従来、各事業に別れていた電気部材の契約業務を集中化し、パナソニック内における全体最適化、組織能力の最大化をミッションとしております。
これまでは組織立ち上げの為に経験を重視し比較的年齢構成が高い部署ではあるが、中途採用メンバーも含めたチャレンジを推奨する部署に変革している途中で、若手抜擢、外部人材の登用という新たな力と既存の経験者との混じり合いによる新しい組織らしいスピードを重要視する雰囲気で業務を推進しています。※キャリア入社比率33％

■キャリアパス：
・初期配置はエアコンもしくは洗濯機や冷蔵庫事業の担当となりますが、経験を通じ、調理／ビューティー商品事業、コールドチェーン事業や電材事業等、横断組織なだけにパナソニック内におけるあらゆる事業に関わる可能性があります。
・課長の補佐としてパナソニックにおけるマネジメントを経験していきながら、早期に各事業調達責任者や海外調達責任者としてのキャリアパスを提示していきます。
※直近2年の間に別組織／海外拠点責任者として4名を輩出、全て30代前半にて抜擢

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】