正社員
掲載予定期間:2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)
【50、60代社員活躍中/65歳まで正社員雇用】建築施工管理※元請け/土日祝休/夜勤・転勤無
【東証スタンダード上場G/働き方◎(年休124日、完全週休2日制、出張無)/退職金あり/65歳以降も嘱託社員として再雇用制度あり】
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当ポジションの魅力
◎上場グループならではの安定の環境で正社員として65歳までご活躍いただけます!65歳までは正社員雇用の為必然的に60歳での給与減額等もございません。その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、70代で就業中の者もおります。
50~70代社員の内訳(70代1名(2%)、60代3名(10%)、50代20名 (50%))
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◎特定建設業の元請けとして、各専門工事業者へ工事発注、材料手配及び工程に添った調整が可能。
◎創立72年の歴史で密接に結びついた協力会社を中心に構成し、現場での相互連携が取りやすい環境となります。
■業務内容
現場の進捗管理、人員配置、技術的な指導を行います。現場の所長、職員とコミュニケーションをとり、現場の問題把握や技術的な指導、実行予算の管理、発注業者の選定をお任せします。
【業務詳細】
・現場事務所(各現場近隣に用意)を拠点に担当現場を管理
・施工計画の作成、図面チェック
・現場の管理、運営のほか、会社への進捗報告
・施主、設計事務所との打ち合わせ、協力業者との打ち合わせ
・出来高管理と業者からの請求書査定
■受注工事
賃貸向けマンション、RC新築工事(請負金額2億~7億程度)を中心に幅広く受注。各現場は、所長、主任等会社全体でのバックアップで運営を行います。
■働き方について
顧客が法人の為土日祝休の勤務形態で、転勤・出張・夜勤無とワークライフバランスを充実できる環境です。また、月2千円で社宅入居可の制度や退職金、住宅、家族手当等福利厚生も充実しており、定年が65歳で再雇用制度もあるため、長期就業が可能な職場となっております。
■当社について
当社は2022年8月、総合不動産ディベロッパーである株式会社明豊エンタープライズ(スタンダード上場企業)のグループ企業になりました。今回は、事業拡大を背景にした体制強化のための募集となります。
上場グループならではの安定の環境で、数多くの経験を持った所長のもと次世代の所長候補としてご活躍いただけます!
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 期間の定めなし <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 目黒オフィス 住所:東京都目黒区目黒2丁目10-11 目黒山手プレイス 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 その他固定手当/月:33,000円~54,000円 <月給> 333,000円~504,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【各種手当】※基本給に加えて、各種手当があります。 ■役職手当(管理職6.5万円~) ■工事手当(工事長6万円~) 工事期間中のみ ■資格手当 一級建築士6万円 一級建築施工管理技士 4万円 ■家族手当(配偶者1万円/子1万円(22歳後の3月まで) ■住宅手当 1.5万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額 家族手当:配偶者1万円、子1人につき1万円(22歳3月まで) 住宅手当:月1.5万(社宅入居者対象外) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:中退共加入 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ・OJTによる教育 ・残業代(全額) ※残業代は管理職は除く <その他補足> 通勤手当 実費支給(上限なし) 退職金あり (勤続 5年以上) 定年制あり (一律 65歳) 再雇用制度あり (上限 70歳まで) 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 財形 育児休業取得実績あり 入居可能住宅 単身用 あり 全室ワンルーム 家賃:社内規定により一部本人負担 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 GW、夏季休暇、年末年始休暇 あり 6ヶ月経過後の有給休暇日数 10日 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ・何らかの施工管理のご経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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