【エネサーブ株式会社】【埼玉】電力設備メンテナンスの法人営業◆大和ハウスGで安定／年休125・土日祝／有給取得15日実績！【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/9/5(木)〜2024/11/27(水)


【埼玉】電力設備メンテナンスの法人営業◆大和ハウスGで安定／年休125・土日祝／有給取得15日実績！


【★入社2~3年でリーダー職・年収500万！着実に昇給・長期就業したい方★年休125日・土日祝休み！大和ハウスグループの安定企業】

＼魅力ポイント／
大和ハウスグループ＆エネルギーに関わる事業で安定性◎！そのため福利厚生も充実。年休125日、有給実績15日、住宅手当や資格取得支援制度、さらに大和ハウスグループ社員限定の特典も利用可能！

★こんな方、大歓迎です！★
・インセンティブ制に疲れて、固定給で安定したい方
・資格取得など手に職つけて、長期的に市場価値を上げていきたい方
当社は、基本給＆賞与で安定しており、半年に1回の評価面談で業績だけではなく自分で設定した目標への達成度も加味して評価がつきます。

■仕事内容：
総合エネルギーサービス業を手掛ける当社にて、電力設備の保守点検や省エネ設備工事などの提案をお任せいたします。

＜具体的には…＞
法人クライアントに対して、電力設備の保守点検の提案から計画・実施までを担当いただきます。
さらにお客様のニーズに合わせて電力の販売や、太陽光の提案など省エネ設備工事の提案なども行います。

◎メンテナンスを担当している既存顧客からの問い合わせメイン！
◎大和ハウスや営業所から案件を引継ぎ！
そのため紹介のお客様が多く、営業しやすい環境です。
※商談には技術部門のスタッフが同席することもありますので、顧客に向けたご提案に集中できます。

【顧客】オフィスビルや工場、病院、複合施設など
【担当件数】将来的には100件ほどの顧客を担当
※点検は年1回の頻度のため、3～4日ごとに各顧客の点検を実施していくイメージです。

■入社後について:
4日間の入社後研修にて、電気の特別教育を実施いたします。業界未経験の方でも早期にキャッチアップいただけるよう教育体制を整えています。

■キャリア：
・キャリアアップ可能！営業としてご経験を積み、入社後2～3年で主任、5～6年で係長などに挑戦していただけます。
・専門知識を磨きキャリアチェンジも可能！営業として技術者の顧客と関わることが多いため、電気に関わる専門知識が身につきます。営業から技術職へのキャリアチェンジ事例もあり！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】