NEW 正社員
掲載予定期間:2024/9/23(月)〜2024/12/15(日)
【首都圏】デジタル化推進リーダー※スタンダード上場・デジタルテクノロジーの導入に携われる
【社内システムのリプレイス・マイグレーション・新規導入などに関わった経験歓迎!/東京都千代田区・神奈川県大和市いずれかに出社/2024年スタンダード上場の成長中企業/安定した財務基盤】
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
IT戦略における、デジタルテクノロジーの導入・活用推進をお任せ致します。
具体的には、KPIダッシュボード構築やセキュリティ強化、社内データ活用など社内のIT環境と経営戦略をご理解頂いたうえで、ツール選定から全社を巻き込んだ施策推進を企画段階からお任せ致します。
【得られるスキル】
部門の一部ではなく、経営に直結したIT企画のプロジェクト選定・進行が行えるため、
「さまざまな要素を組み合わせ、仮説を立てる思考能力」と「全社に施策浸透を図るマネジメント・コンサルタント能力」が身に付きます。
■募集背景
当社は、ものづくりのデジタル化をより高い次元でお客様に提供できるよう、2021年1月に国内3法人を統合致しました。
法人統合に伴い、グループ経営資源の効率的な活用、働き方を含めた先進的かつ効率的な業務スタイルへのシフトといった「あるべきIT部門」を目指し、クラウドネイティブ・ゼロトラストをベースにデジタル基盤の構築を推進しています。そのために、経営戦略をベースに全社単位でのIT戦略を推進できるリーダーを募集しております。
■就業環境
在宅勤務を取り入れており、業務に慣れていただいた後は活用可能ですが週2~3回の出社対応はございます。
■当社について
SOLIZEでは製造業に対するコンサルティングから機械設計領域でCAD、CAE事業を行い、ソフトウエア開発領域でMBSEを行うことによりデジタルツールを使用したモノづくりを上流から対応することができており設計開発の品質の向上とコストの抑制、開発スピードの短縮というこれからのモノづくりに欠かせないエンジニアリングサービスを提供しています。製造業の課題解決につながるサービスを新たに立ち上げていくことも行っており、新たな技術を先駆けて発信していくことで成長を続けています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間3カ月(待遇の変更なし) |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都千代田区三番町6-3 三番町UFビル3F 勤務地最寄駅:半蔵門線/半蔵門駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大和営業所 住所:神奈川県大和市中央林間7-10-1 三機大和ビル1F 勤務地最寄駅:東急田園都市線/中央林間駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 【変更の範囲:会社の定める拠点】 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 630万円~930万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~650,000円 <月給> 350,000円~650,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給・昇格:年1回 賞与 :年2回 (8月、翌年2月) 上記下限の想定年収については賞与(年2回)、時間外業務の対応時間を20時間/月を想定した場合の年収です。 ※管理監督者での採用となった場合、時間外勤務および休日勤務手当 は支給対象外となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:特記事項なし 住宅手当:住宅手当は会社規定による 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:特記事項なし 退職金制度:確定拠出年金(401K) <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度 <その他補足> 確定拠出年金制度、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業(2019年~)、団体長期障害所得補償保険、など |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、年次有給休暇、特別休暇(記念日・慶弔・出産・結婚・リフレッシュ等)、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・社内システムのリプレイス/マイグレーション/新規導入などに関わった経験 ・IT業界での業務やシステム開発に携わった経験 ■歓迎要件 ・他部署やお客様と連携を取ったプロジェクト推進経験 ・組織横断的な活動の経験 ・SIer、ITコンサル等でのユーザー企業へのサービス提案経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | SOLIZE 株式会社 |
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所在地 | 〒102-0075 東京都千代田区三番町6-3 三番町UFビル3F |
事業内容 | ■概要: 設計派遣・受託、コンサルティング、試作、3Dプリンタ及びCAD/CAEソフト販売代理店 主要顧客:自動車・産業機械 等 製造業 |
代表者 | 代表取締役社長CEO 宮藤 康聡 |
URL | https://www.solize.com/ |
設立 | 年1990年7月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | 20,080百万円 |
従業員数 | 1,969名 |
平均年齢 | 35.99歳 |
主要取引先 | - |
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