正社員
掲載予定期間:2024/10/3(木)〜2024/12/25(水)
【大阪/心斎橋】経理財務※ポテンシャル採用★ゆくゆくは海外拠点管理等に挑戦!英語活用機会あり/在宅可
【創業100周年を越える総合貿易商社◆経理財務へ挑戦したい方へ!英語力を活かせる◆リモート可】
■業務内容:
・管理会計・税務会計:日次/月次/年次業務、税務申告、監査業務、基幹システムの管理
(国内出張は基本的に発生せず)
・入社後2~3年:海外拠点管理(海外出張:監査業務で1回/年想定)
※英語スキルについて
・使用頻度:海外拠点管理業務は概ね毎日メール等で使用(入社後2~3年)
・具体的に使う場面:海外拠点管理業務は海外拠点経理担当者とのメール、海外拠点月次・年次決算資料読み込み、インボイス確認等(入社2~3年後)
■採用背景:
組織強化のための採用となります。
ご経験お持ちの方は決算業務などから業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは海外拠点の管理などに携わっていただきます。
経理財務の経験をお持ちでない方は入社いただく方はOJTで日常業務の習得からスタートしていただきます。
英語力を活かしたい方、数字に抵抗がない、定型的な業務に抵抗がない方を歓迎致します。
■入社後の教育:
入社後半年間を目安に、下記各業務1ヶ月半程度のスケジュールにてOJT形式で経験し、その後メインとなる業務の知識・経験をより深めていただきます。具体業務:入金関連、出金関連、請求書処理、外為関連など
■部署の魅力:
・経理の幅広い業務に携わる:日次の定型業務から月次・年次などの決算業務に至るまで幅広い業務を担当することができます。
・他部署から経理・税務面での相談を受けることもあり、様々な業務を通じて柔軟な対応力を身につけることができます。
・改善・挑戦を是とする風土:従来の業務の進め方に対して合理的な進め方が他にあればどんどん提案していくことができます。
■働き方:
・現在は事務所出社とテレワークを併用した勤務体制
※入社後2ヶ月程度は、対面でのコミュニケーションで会社の雰囲気にも慣れていただく為、出社メインになる予定です。
・年間休日125日の完全週休2日制、残業月10時間程度
■当社について
同社は1923年に設立。エレクトロニクス・通信・建築・造船・医療・食品業界などへビジネスを手掛ける総合商社です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区南船場2丁目10番14号 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/心斎橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 将来的に東京支店への転勤の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 420万円~556万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円~327,500円 <月給> 253,000円~327,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は年齢をベースに計算したモデルであり、会社業績や経験、スキル等により変動いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月/12月)※基本給の5.0ヶ月分を想定 ※目標利益達成時にも賞与があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:非課税限度額まで全額支給※1か月の定期券額を毎月 家族手当:子ども(1名)7千5百円/月 住宅手当:上限3万5千円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■OJT、研修支援制度 <その他補足> ■出張手当 ■従業員持株会制度 ■時短勤務制度 ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■社員旅行(ハワイ、オーストラリア等、2~3年に1回) ■社内サークル費用補助(フットサル、ゴルフ、つり等) ■TOEIC(R)テスト(R)受験料補助(TOEIC(R)テスト(R)受験料を全額補助する制度※上限額あり) ■受講料補助(語学等の業務に関連する講座等の受講料を一部補助する制度) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■お盆休み(3日) ■年末年始休暇(7日) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■永年勤続休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社会人経験をお持ちの方 ・英語に抵抗がない方 ■歓迎条件: ・会計、税務業務の知識/経験のある方 ・Excel関数やマクロ関数に抵抗がない方 ・定型業務に抵抗がない方 ・組織改善マインド(経験)がある方 ・数字に苦手意識がない方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 原田産業株式会社 |
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所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2-10-14 |
事業内容 | ■概要: 原田産業は2023年3月で100周年を迎えた総合貿易商社です。半導体から造船、医療、食品など多岐にわたる業界向け機器・資材が主な商品です。 最大の強みは柔軟性。時代のニーズを捉え、新規事業開発も積極的に行っております。国内のみならず海外(ドイツ、シンガポール、台湾、韓国、フィリピン、上海、タイ、ベトナム)のネットワークや情報収集力、取引ノウハウを最大限に生かし、お客様の多様なニーズに応え真に価値ある情報、商品、サービスを迅速に提供しております。 ■事業内容: 半導体、情報通信、医療、介護、造船、建築、環境、食品等の業界向け機器・資材の輸出入及び国内販売を展開する商社です。 |
代表者 | 原田 貴之 |
URL | https://www.haradacorp.co.jp/ |
設立 | 年1923年3月 |
資本金 | 300百万円 |
売上 | 14,177百万円 |
従業員数 | 198名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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