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【さくら情報システム 株式会社】【在宅勤務可】ITインフラエンジニア(リーダー候補)<プライム案件/マネジメント経験が身に付く環境>【転職支援サービス求人】(正社員)

さくら情報システム 株式会社 求人更新日:2024年10月14日 求人ID:36938151
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/10/14(月)〜2025/1/12(日)


【在宅勤務可】ITインフラエンジニア(リーダー候補)<プライム案件/マネジメント経験が身に付く環境>


会計・人事給与・BPO・セキュリティ・金融・システム運用・特定業務支援のサービスを提供する当社にて、ITインフラストラクチャー設計・構築業務をお任せします。
大手企業のシステムを中心として、サーバやNWの構築を行って頂きます。また、構築だけでなく、要件定義や設計に参加して頂くこともございます。

■仕事内容:
・ITインフラ設計/構築(サーバ、NW)
・ITインフラ案件の見積り/提案
<担当頂く案件は以下のようなイメージです>
・人数:2~10名程度
・期間:3~12ヶ月程度
・規模:サーバ1~10台程度
・業種:金融を中心に様々な業界のお客様
※案件によっては複数掛け持ち頂く場合もございます。

■開発環境:
・OS:Windows,Linux等
・DB:SQLServer,Oracle他
・MW:JP1,Arcserve,Hulft等
・NW:スイッチ,ルーター,Firewall等
・スクリプト:bat,vbs,powershell,bash等
・形態:オンプレ,Azure,AWS等

■職場環境:
・若手も自分の意見を持ち、自由な意見交換をしています
・困ったことがあった時に、助け合える仲間がいます
・男女分け隔てなく活躍しています
・在宅勤務を有効に活用し、ワークライフバランスの取れた仕事をしています
・自由な服装で勤務をしています(オフィスカジュアル)

■仕事の魅力:
・プライムとして顧客と直接会話できるので、主体的によりよいシステムの提案ができます
・インフラチームだけでなく、開発チームとも協力し、トータルでお客様に価値を提供できます
・OS/ミドルウェア/クラウド/NW等様々な技術要素にふれる機会が多くあります
・提案活動や要件定義等の上流工程を経験することができます
・リーダーやPMとしてマネジメント経験のスキルアップを行うことが可能
・顧客と直接折衝することで、交渉力を磨くことが可能
・研修やセミナーを通して、技術力を向上させることが可能

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
フレックス勤務。所定労働時間を超えた分は、残業手当全額支給

<試用期間>
3ヶ月
試用期間による賃金変動は無し。初月から有給利用可能。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
目黒事業所
住所:東京都品川区上大崎4-3-17 さくら目黒ビル別館
勤務地最寄駅:山手線/目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
転居を伴う転勤は、当面はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
530万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円~

<月給>
290,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験・年齢・前給を考慮し当社規定により優遇します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月/過去実績3.3ヵ月分)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
自由応募、選抜研修多数/IT系・ビジネス系e-ラーニング充実/グロービス学び放題利用/各種資格報奨金制度/書籍購入、勉強会やセミナー参加など、成長を支援

<その他補足>
定年後は、1年更新で65歳まで嘱託社員として勤務可能。
昼食費補助金、退職金制度、持株会、財形貯蓄、グループ保険、年金基金、社内融資制度、自社保養所、直契約保養所、健保保養所、クラブ活動など多数
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

祝日、年末・年始、年次有給休暇(16日~20日)、 連続休暇(ホリデーナイン)、慶弔休暇、特別休暇。
有給休暇は過去2年分が翌年に引き継がれます。最大60日間。

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITインフラ構築経験5年以上(オンプレ、クラウド、ネットワーク等)
・インフラ構築案件のリーダー/サブリーダー経験

■歓迎条件:
・顧客との折衝経験
・高度情報処理技術者試験合格者
・ベンダー資格保持者(Microsoft、AWS、Cisco、Oracle等)

<必要資格>
歓迎条件:PMP(Project Management Professional)、マイクロソフト認定資格(MCP)、シスコ技術者認定CCIP、シスコ技術者認定CCDP、AWS認定デベロッパーアソシエイト、Oracle Database 12cORACLE MASTER Silver Oracle Database 12c
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 さくら情報システム 株式会社
所在地 〒108-8650
東京都港区白金1-17-3
NBFプラチナタワー
事業内容 ■会社概要:
1972年設立の三井住友銀行グループの総合情報サービス企業。様々な業界の顧客に対し、ネットワークシステムや情報システム、ソフトウェアの企画・提案、設計、開発、運用・保守に至る、トータルなサービスを行っています。2008年には、大阪ガスグループの株式会社オージス総研と資本業務提携を行い、ソリューションの相互供給をはじめとした協働事業の推進や、両社の強みを生かした共同商品開発など、お客様により幅広いサービスを提供しています。
代表者 代表取締役社長 重定 宏明
URL http://www.sakura-is.co.jp/
設立 年1972年11月
資本金 600百万円
売上 21,100百万円
従業員数 1,130名
平均年齢 40.3歳
主要取引先 -
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