正社員
掲載予定期間:2024/10/17(木)〜2025/1/15(水)
【コンサル未経験可】エネルギー・社会インフラ領域の戦略コンサル・新規事業開発
■業務概要:
「再生可能エネルギー」「水素エネルギー」「都市開発」「IT」などの領域で、生活者目線に立った社会インフラ(ソーシャル)のあるべき姿を、仮説と検証を繰り返しながら設計していく(デザイン)事業に取組んでいます。
具体的な業務は基礎的な調査や情報整理、社会的課題を構造的に捉えて、ビジョンやシナリオを描く事業企画、人間関係やボトルネックの洞察、リスクマネジメントなども踏まえたプロジェクト設計、多くの関係者を動かしながら目標を達成するプロジェクトマネジメントです。
■所属事業部:
ソーシャルデザイン事業部
■業務詳細:
・社会的課題の調査と構造整理
・ビジョンやシナリオを描く事業企画
・人間関係やボトルネックの洞察
・リスクマネジメントなども踏まえたプロジェクト設計
・多くの関係者を動かしながら目標を達成するプロジェクトマネジメント
■本事業部の直近のテーマ:
・EV充電インフラ普及に向けた国・省庁への提言/コンソーシアムづくりの支援
・「電力アグリゲーション事業の先進事例分析」及び「事業戦略検討」
・「再エネの地産地消」と「余剰電力のエネルギーマネジメントシステム」の事業戦略策定・実行支援
・カーボンニュートラル実現に向けた従業員の行動可視化キャンペーンの設計及び実装支援と参加企業の獲得
・地熱発電の国内普及に向けた提言活動・浮体式洋上風力発電事業のロードマップ検討、ステークホルダーとの合意形成に向けた活動支援
■魅力:
裁量権が大きく、企業・地方自治体などと広く連携しながら社会課題の解決に直結するプロジェクトを遂行することが出来ます。
■求める人物像:
解決のためにあらゆる領域を調べまとめ、要約・表現することが得意な方。コンサル未経験の方も活躍しています。大手自動車部品メーカーにて営業・販売計画のご経験者の方など。本ポジションでは電力・エネルギー・重電・自動車・鉄道・ディベロッパーなどの領域でのご経験がある方は特に活かせるポジションです。そのほかの領域の方でも、社外・社内に対して、試行錯誤し物事を解決したご経験をお持ちの方、地方創生に興味のある方、社会課題を解決したい方等応募をお待ちしております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):380,952円~833,333円/月20日間勤務想定 <想定月額> 380,952円~833,333円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> アソシエイト(A) / 年収500万円~650万円 シニアアソシエイト(SA) /年収 700万円~850万円 ※予定年収は、残業40時間をした場合の金額を記載 ※平均残業時間は30時間~50時間程 ※給与詳細は能力・経験により検討 ※年齢、年次に関係なく実績次第で昇進・昇格が可能な環境 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:近隣住宅補助制度あり※福利厚生その他欄参照 社会保険:各種社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・e-learning ・OJT <その他補足> ■がん検診補助制度:男性5万円・女性6万5千円(年間) ■インフルエンザ・麻疹予防接種補助 ■福利厚生代行会社利用可(その他HPに詳細を記載) ■近隣住宅補助制度:月額4万円(オフィスより3km圏内)※但し、制度を利用する場合は交通費支給なし ■児童手当制度:未就学児童1人につき月額1万5千円 ■社員の健康を考えたヨーグルト・フルーツ・各種飲料 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、慶弔休暇、有給休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【社会人経験2年以上の方で、以下のご志向・スキルをお持ちの方】 (当社では志やポテンシャルを重視しており、幅広いご経験の方を歓迎いたします) ・ビジネスを通じた社会課題解決において、社会的重要テーマをビジネスとして成立させることへの強い興味・関心をお持ちの方 ・官民両領域において、単なる社会貢献のための課題解決ではなく、継続的に収益化する事業創造への興味・関心をお持ちの方 ・社内外の様々なステークホルダーと関係性を構築し、困難な状況下でも折衝を行っていくコミュニケーション能力をお持ちの方 <語学補足> 必須:英語文献のリサーチが可能なレベル |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | イーソリューションズ株式会社 |
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所在地 | 〒105-6017 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F |
事業内容 | ■会社概要: 「事業プロデュース」という活動を通して社会に新しい価値をもたらすことを目的に、リーディング企業の新規事業プロデュースや事業戦略立案、国家的課題を解決する社会システムのデザインを行うプロフェッショナルファームです。 ■事業をプロデュースする際の3つの軸: 1つ目は「社会的重要テーマ」という軸で、社会的に重要性が高いテーマを事業プロデュースの対象としています。2つ目の軸に「持続可能」を掲げています。 大きな価値を提供するため、事業の継続と拡大を図っています。さらに3つ目の軸として「未来デザイン」を設定し、未来に向けて事業及び社会システムをデザイン、イノベーションしています。 |
代表者 | 佐々木 経世 |
URL | https://www.e-solutions.co.jp/ |
設立 | 年1999年1月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 40名 |
平均年齢 | 30歳 |
主要取引先 | - |
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