【株式会社桃栗柿屋】【東近江】リフォーム営業（反響営業）※フレックス制導入／年休120日／ユニークな福利厚生★【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/21(月)〜2025/1/19(日)


【東近江】リフォーム営業（反響営業）※フレックス制導入／年休120日／ユニークな福利厚生★


～年休120日・飛び込みなし／独自の福利厚生多数で働きやすい環境◎／リフォーム専用ショールームで高受注◎～

【おすすめポイント】
◎年休120日遅くとも20時には社員が帰宅しており、働き方整えていけます！
◎旅してサイコロ（旅行支援制度）等ユニークな福利厚生が充実！
◎自由取得休や半日単位の有休取得可能でご自身の裁量でスケジュール調整可能です！

【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】
店舗へお電話やメール、来店にてご相談のあったお客様に対するリフォームの提案、現場管理、引渡し、イベント運営等をお任せします。
飛び込み営業もなく、OB様からのリピートやご紹介が多いことが魅力。

【業務詳細】
▼お客様と工事内容のお打ち合わせ
▼現場調整（お客様のご要望と条件に合わせたベストプランを入念に立てます）
▼工事開始・現場管理
▼引き渡し
▼アフターメンテナンスまでしっかりご対応！
★販促担当が他におり新聞折込チラシ、手巻きチラシ、セミナー開催などをしている為、完全反響型営業です！

【強み】
過去に建てた住宅やリフォーム施工の満足から高いリピート率を誇ります
実物比較できるリフォーム専用のショールームも設置しておりお客様にわかりやすいリフォームが強みです。

【組織構成】
リフォーム事業部21名（内営業職14名）、男性13：女性8　平均年齢：33歳

【働きやすい環境】
「自由で楽しい自立した、利益が出る会社」を目的とし、社員1人1人が仕事もプライベートも充実させることが出来るようなルールを作り、実践しています！
★フレックス制：各自が自立してスケジュール管理する、というポリシーのもと、個別の裁量でスピーディーに仕事を進めるスタイルが確立し、早上がりを可能とする体制があります。
★飲んで1万円：社員4人以上で飲みに行ったら、飲み代として支給
★旅してサイコロ：家族や友人、恋人と一泊二日以上の旅行に、サイコロの出目×千円と、お土産代を支給
★記念日休でサイコロ：記念日に休みを取ると、サイコロ出目× 千円支給
★お子様が満3歳までは時短勤務も可能。また、産休育休制度も充実しており、仕事復帰実績もあり！

変更の範囲：本文参照

【チーム／組織構成】