【サウンズ株式会社】初級エンジニア*7割が20代社員*未経験OK*社員定着率95％*研修充実*長期連休有*リモート可*原則定時退社（正社員）

ポイント1【エンジニア未経験スタートの社員が半数！】 研修は、“あなたのスキルに合わせて”個別でカスタマイズします☆

「Excelは聞いたことあるけれど、触ったことはない」
「PCよりも、スマホ派だから不安」
「学校で少しかじっていただけ」
…そんな方でも、エンジニアデビューを叶えられます。

その理由は、“一人ひとりに合わせたオーダーメイドの個別研修”があるから。

「ITっていいな」という憧れから入社を決めた
完全未経験の先輩たちを数多く育成してきた当社では、
これまでのノウハウと実績を詰め込んだ入社後研修を通じて、
2～3か月後には劇的に成長していただけます◎

たとえば…

【Aさん】
Excelも分からなかったから、Excelの関数を組むことからスタート。
その後、IT業界で一番使われる「Java」という言語を習得！

【Bさん】
専門学校でプログラミングを少しかじっていたこともあり、
先輩のお手伝いなど実践の研修がメインでした。

文系出身の方も多く、
飲食店・不動産・自動車販売・歯科受付・コンビニ店員など
他業種から転職されてくるメンバーが多い当社では、
未経験から第一線のプログラマーとして活躍できる環境が整っています。

描く将来のビジョンに向かって、
先輩社員がしっかりとサポートするのでご安心ください。
ぜひあなたからのご応募をお待ちしています。

ポイント2「エンジニアになりたい」この夢を叶えてくれたのが当社です！

プログラミング系専門学校を卒業後に、「よし！エンジニアになるぞ！」と思いIT系企業へ就職するも、会社都合でコールセンター業務しかやらせてもらえず…。もう一度仕切り直したいと思い、育成に力を入れている当社へ入社を決意。入社後、私は学校で少しプログラミング知識があったこともありJavaやPHP言語の研修からスタート。同期は完全未経験の方が多くExcelからスタートする方が多かったですね。画一的な研修が多い中で、一人ひとりのスキルに応じた研修を行ってくれるのはありがたかったです。研修内容ごとに課題もあるので、学んだものが着実に自分の身になっている実感がわきました。私の目標は“尖った”エンジニアになること。「PHPなら〇〇でしょ！」と言われる、秀でたスキルを当社で磨き続けたいです。

ポイント3PCが苦手な未経験入社の私も、安心してスタートできました！

(Mさん)銀行窓口や歯科助手を経て当社へ入社しました。「エンジニアは将来性がありそうだし、働き方も安定しそう」と思い、転職を考えていたところ、エージェントの方から「定着率が一番良くて、社員同士の仲の良さもいいよ」とオススメしてもらったのが当社。とはいえ、PCをほとんど触ったこともなく、入社前は不安でしたがPC操作に苦手意識のある私のレベルからでも、一歩ずつ学べる研修や先輩たちのサポートのおかげで、無事にエンジニアデビューできました！

(Aさん)面接でも皆さん優しくて、何も知らなかった自分にIT業界について一から教えてくれました。未経験からはじめる不安や、ためになったアドバイスなど私の経験をフルに活かしながら、未経験から入社される方に具体的かつ気持ちを汲んだフォローをしていきたいと思います。

ポイント4取材担当者より

取材班は今回、社員の方6名にインタビューを行った。みなさん未経験や経験浅めで同社へ中途入社されたそうで、今では社内の研修やスキルアップ支援制度を活用し、エンジニアデビューを果たしたり、前職よりも上流フェーズに参画されたりと一人ひとりが納得感あるキャリアを歩まれているという言葉が印象的であった。IT業界のエンジニア職でよく挙げられる「常駐先へ向かうと会社への帰属意識や社員同士のつながりが薄くなってしまう」という事象は、当社にはない。年次・役職関係なく、みんな和気あいあいと、時に冗談を交えながらの撮影から社員同士の仲の良さと居心地の良さを間近で感じ取れた。一人ひとりのやりたいことをとことん追求できるのが、同社の最たる魅力。キャリア実現のための制度が整う同社でなら、充実したエンジニアライフを送れるであろう。