正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■同社製品のMedical Plan及びTactics,予算を立案し,上級管理職から承認取得に責任を負う.この過程においては国内及び海外グループ会社,並びにアライアンス企業の関連部署との協力体制を取る.また,定期的にMedical Plan/Tacticsの進捗を管理し,課題解決をリードする.
■メディカルアフェアーズ部にて立案される研究計画をレビューし,Brand PlanやMedical Planとの整合性や,研究シノプシスの妥当性を確認する.研究開始後は担当者による研究実行をサポートする.
■担当領域/製品のPublicationについて,科学的インプットを行う.
■メディカルアフェアーズ部における領域/製品の代表として,社内の研究開発,マーケティング等の部門との協同を行う.
【得られるスキル】
組織横断的なチームをリードする能力,プロジェクトマネジメント能力の強化が期待される.また,上級管理者との高い視座・視野での議論・ネゴシエーションを通し,経営/組織マネジメントに関するスキルが開発されることが期待される.
【募集背景】
同社中期経営計画の達成のためには既存製品及び今後上市する製品の最大化が不可欠である.患者が適切な医療を受け,また患者や医療従事者が安心して同社製品を利用してもらうために,メディカルアフェアーズ部では市販後の有効性・安全性のエビデンス構築を行っている.
2024年以降に,特にCNS領域にて,複数の上市製品が見込まれることから,それらの製品のメディカル活動をリードする人材を必要としている.
募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 医薬品関連 > 医薬品関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府 |
交通 | - |
給与 | 年収 750万円~1200万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■GCP/倫理指針/臨床研究法の理解 ■3試験以上の治験・臨床研究の実務経験 ■開発製品又は市販後製品の責任者/リーダー経験 ■CNS領域(不眠症,ADHD,うつ病)の治験又は臨床研究への従事経験 【歓迎要件】 ▼TOEIC800点以上 ▼開発製品又は市販後製品の論文著者経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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