【株式会社Ｋｉｄｓ－ＵＰ】【四谷／未経験歓迎】人事総務（採用等）◆グローバル教育に貢献／土日祝休・残業９ｈ／教育体制◎／転勤無【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


【四谷／未経験歓迎】人事総務（採用等）◆グローバル教育に貢献／土日祝休・残業９ｈ／教育体制◎／転勤無


<正社員登用率ほぼ100％／異業種からの中途入社者活躍中！／学童保育×英語のニュースタイル／土日祝休み／残業９ｈ程／ワークライフバランスとスキルアップを叶える◎＞

■業務内容：
ご経験に合わせてお任せしていきます。
・スカウトメール送信
・応募者の面接時間設定
・雇用契約(入退社情報のアップデート・更新状況アップデート)
　※Excel・スプレッドシート
・データ管理(個人情報)
・現場からの質問対応
・オフィス環境整備　など
※労務や給与計算はグループ会社が対応
※前年実績：1/3の採用がアメリカやイギリス、カナダなどのネイティブ講師です（約150名採用）
※ネイティブ講師の面接はアメリカ支社が対応します

■入社後の流れ：
理念やシステムなどを机上研修でしっかり学び、その後はOJTを実施します。
フラットに質問や・意見交換できる風通しのいい環境です。

■組織編成
２名（平均年齢30代）
育休からの復帰後は時短勤務制度を利用しながら、働き続けられる環境です。
保育園のお迎えなど、急遽退勤しなければならない場合に、「月10時間までは給与を補填する」子育てサポートを行っています。

■キャリパス
事業拡大中の当社は多様なキャリアパスがあります。
希望によってグループ会社への転籍も可能など、豊富なキャリアパスをご用意。総務・人事職以外にも、あなたの目標設定とスキルに応じて、エリアマネージャーやＰＲや新規事業など幅広いキャリアを歩むことが可能です。

■当社について：
3歳～小学生対象の「学童保育」に「英語教育」を掛け合わせたハイブリッド型の英会話スクールで教室数を増やしている当社。現在、一都三県に36校開校し、今後も年2～3スクールの開校を計画しています。
オリジナルカリキュラムによって＜楽しみながら＞＜効率的に＞学べ、子ども達の英語の習得スピードが早い！と保護者の方にも喜ばれています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】