正社員
掲載予定期間：2025/1/9(木)〜2025/4/2(水)
【日本橋】労務(給与・社会保険)◆主要取引先：MUFG /育休復帰100％/残業ほぼ無/実働7.5h
～三菱UFJ銀行等MUFGグループが主取引先、加えて不動産賃貸経営で安定性◎／働き方◎／女性活躍！産育休・福利厚生も充実～
三菱UFJフィナンシャルグループ各社への物販と自社保有不動産の賃貸業を展開する同社にて、人事事務（労務）を募集いたします。
■業務内容
・給与計算（システム入力、年末調整 等）
・社会保険、健康保険に関わる業務
・福利厚生に関する事務業務
■魅力
安定性◎：主要取引先がMUFGグループであり、グループへの物販や自社保有不動産の賃貸業が主軸となるため、安定的な事業展開をしています。
働き方◎：残業は限定的、福利厚生も整っており、ワークライフバランスが図れる環境です。
■組織構成
4名（部長1名、人事運営全体担当1名、労務担当2名）
■働き方
残業月3h程度、年休125日(完全週休2日制)、所定労働時間7.5h、在宅勤務可(週1程度)、産休育休制度実績有（育児後復帰率：100%）、福利厚生◎
腰を据えて長く働きやすい環境です。
※カフェテリアプラン有：想定年収とは別途自己研鑽やプライベート充実のための手当が年間20万円支給されます。（入社月により金額変動有）
■当社について：
丸の内よろずは、1928年に川崎第百銀行（現：三菱UFJ銀行）の関連会社として、日本橋区萬（よろず）町で発足しました。それ以来、三菱UFJ銀行を主要な取引先とする会社として歩み続けて90年以上、主要な取引先である三菱UFJ銀行との取引関係を長年にわたり続けてきました。
三菱UFJ銀行を主要な取引先とする会社としての長年培ってきた経験と長年の取引関係を強みに、主要取引先であるMUFGグループ各社の働く環境のWellbeingをサポートしていきます。そして、永い歴史の中で積み上げた、好立地で環境のよい数多くの不動産と、安全と安心の管理を続けてきた強みを活かして、オフィス・住環境のWellbeingをサポートしていきます。さらに、デジタル技術や様々なデータを活用し、不動産分野において働く人の力となり、元気を与える先進的な商品やサービスを提供していきます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 変更無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋1-17-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 転勤は可能性が低く、あるとしても都内 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：286,500円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 316,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年2回（6月/12月、実績：職務給の6.8ヵ月分） ※想定年収とは別途「カフェテリアプラン」として、自己研鑽やご自身のプライベート充実を目的とした手当が200,000円/年支給されます(初年度は入社月により金額が変動) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：利用対象者に制限有り 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 65歳まで嘱託雇用制度有り ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務上必要な資格への補助制度あり ＜その他補足＞ ・セレクト勤務制度（勤務開始時間を最大1時間前倒し可） ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・勤務多様化手当：30,000円/月（その他固定手当に記載分） ・カフェテリアプラン：200,000円/年 ・東急ハーベスト：全国のハーベストホテルが会員価格で利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始6日、結婚休暇、忌引き休暇、子育て介護応援休暇等の特別休暇、命令休暇、産前産後休務、生理休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇等 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 下記いずれかの実務経験 ・給与計算、勤怠管理、社会保険、健康保険、福利厚生業務 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社丸の内よろず |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋1-17-12 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・物販サービス事業： 働き方改革やDXのサポート、アウトソーシングなどを通して働く環境のWellbeingをサポート致します。 ・不動産賃貸事業： 東京都心を中心に関東近郊に所有不動産を取り揃えており、皆さまに快適なオフィスや住環境をご提供いたします。 オフィス等にご入居される会社の方々や、マンションにお住いの方々が安心してご利用できる建物管理にも努めております。 ・家賃保証事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.mayo.co.jp/ |
| 設立 | 年1928年5月 |
| 資本金 | 81百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 140名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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