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正社員
【職務概要】
日本全国に約1000社の会員企業である工務店や建設会社（主に中小企業）に対する経営改善をサポートする役割をお任せします。また、新規会員企業の開拓にも取り組んでいただきます。既存会員企業の支援と新規開拓の両軸で経験を積みながら、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。
【職務詳細】
1：経営戦略策定支援：各会員企業ごとの成長目標に沿って、収益性や成長性を見据えた具体的な戦略の提案を行い、経営の方向性をサポート。
2：会員企業への事業支援：会員企業に対し、営業力向上や商品力強化に向けた支援営業を担当。地域密着型の中小住宅会社が大手企業との競争において競争力を発揮できるよう、現場での実務的なコンサルティングサービスを提供します。
3：研修の企画・提供：会員企業のスタッフ向けに実践的な研修プログラムを企画し、講師として指導。研修内容は、営業力強化やマーケティング戦略、収益改善策といったテーマを中心に、研修への参加者が現場で即戦力として活躍できるようサポートします。
★入社後は、まず社内ルールや同社の商品知識、業界の基礎知識について学びます。座学研修を通じて、業務に必要な基本スキルと理解を深めることで、コンサルタントとしての基盤を築いていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（営業・マーケティング） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎2ー24ー9 アイケイビルディング4階 ※週の出社1～2回 JR各線「目黒」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：453万～601万円 月給制：月額378000円 賞与：なし 昇給：年2回（4月、10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： インセンティブ手当、通勤手当、単身赴任手当、一時帰省手当、基本車両手当、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制制度、借上社宅制度（転勤時）、ラフォーレ倶楽部の福利厚生サービス利用可、簡単社食サービス、社員紹介制度、くふうカンパニーグループ社員優待特典 他 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：無） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）・祝日・夏季休暇（3日間）・年末年始休暇（※会社カレンダーによる、2024年度は9連休）・産休育休・介護休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】▼以下いずれか2つ以上 ・法人営業、経営企画、顧客支援、または類似業務における実務経験（目安3年以上） ・戦略立案や業務改善に携わった経験をお持ちの方 ・データ分析や提案資料の作成スキルをお持ちの方（Word、Excel、PowerPointなどの活用経験） ・日本全国への出張が可能な方 【尚可】 ・企業の業務効率化や収益拡大に向けた戦略の立案および実行経験 ・財務や経営計画策定の基礎知識、または興味をお持ちの方 ・人材育成や研修の企画・実施経験 ・顧客の業務課題をヒアリングし、改善策を提案した経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社くふう住まいコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビルディング |
| 事業内容 | ■事業内容： 住宅、不動産、建設業界に特化した経営コンサルティング事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://sumai-c.kufu.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年3月 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 売上 | 7,512百万円 |
| 従業員数 | 109名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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