【株式会社ＮＥＸＣＯシステムソリューションズ】【第二新卒】運用・保守エンジニア◆NEXCOグループ／100%プライム／平均年休123日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/3(月)〜2025/6/1(日)


【第二新卒】運用・保守エンジニア◆NEXCOグループ／100%プライム／平均年休123日


★総合職採用／ユーザー系SIer
★年間休日および休暇の全社平均取得日数143.9日　福利厚生充実◎
★NEXCOグループ唯一のIT戦略企業／100%プライム案件／全国を繋ぐ国家インフラ「高速道路」にITから携わる

■職務内容
高速道路事業の運営やＮＥＸＣＯ３社およびグループ会社の組織運営に必要な各種システムについて監視や設定変更、問い合わせ対応といった運用業務や、障害原因の調査・復旧や更新といった保守業務を行っています。
各種問い合わせやシステム障害に対して迅速な対応を行うとともに、セキュリティ対策や快適なシステム利用に向けた改善提案を行うことで、円滑な組織運営を支えています。

・NEXCO3社やグループ会社のシステム運用管理・運用保守
問い合わせ対応、障害復旧、変更管理、構成管理、改善提案、開発支援　他

■入社後について
＜教育制度・資格補助＞
入社後の業務導入は主にOJTです。年数・役職に応じて階層別研修を実施します。（年1回／10月～11月）資格取得については下記の利用が可能です。社員の技術力向上を、手厚く支援いたします。
(1)選択外部研修制度　　外部ベンダーが実施する研修および受験費用を会社が全額支援します
(2)資格取得奨励金　　　取得した資格に応じて奨励金を支給します

■キャリアパス
開発から運用まで一貫して担う当社だからこそ、得意な領域を生かしつつ長期でキャリア形成をはかり、将来的にPM・PL等マネジメント職へのステップアップを目指していただけます。

■働き方
出社時にはスライドワーク制度を活用して通勤ラッシュを避けたり、個人の業務スタイルに合わせた就業が可能です。そしてコロナ禍が明けた現在も、在宅勤務を継続して実施中です。
年間休日+休暇の全社平均取得日数143.9日、残業月平均23時間、平均勤続年数は10.6年。ワークライフバランスを重視したい方は安心して働けます。
・社宅制度：借上げ社宅※会社負担額／80万円～140万円　
※初期費用、引越代、更新手数料全額会社負担

■企業概要
高速道路は、いまや地域活性化、医療、物流、災害対応など都市間の連携・交流に欠かせない存在となりました。より安全・安心・快適・便利に。そして次世代のその先々まで、人々を支える一大事業にITから携わります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】