【Ｍｙｗａｙプラス株式会社】【新横浜※第二新卒歓迎】テクニカルサポート◆業界トップ級シェアの開発計測ツール・装置メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/10(月)〜2025/6/8(日)


【新横浜※第二新卒歓迎】テクニカルサポート◆業界トップ級シェアの開発計測ツール・装置メーカー


【パワーエレクトロニクス（電力変換）技術に強みを持つ開発計測ツール・装置のメーカー／平均有給取得率71%／残業月平均27H／前年度賞与実績6.0ヶ月】

■特徴：
当社はパワーエレクトロニクス（電力変換）技術に強みを持つ開発計測ツール・装置のメーカーです。
エンジニア出身の社長をはじめ、東京工業大学名誉教授が技術顧問として着任するなど、技術力の高いエンジニアが数多く集まっています。
そのためトヨタ自動車・三菱電機・東京電力など国内の名だたる大手メーカーや大学研究機関からの信頼も厚く、成長を遂げています。

■業務内容：
当社取扱の回路シミュレーションソフトのテクニカルサポートとして下記業務を担当いただきます。

＜具体的には＞
・CAEツール（回路シミュレータ等）において営業と同行（ウェブの場合もあり）するプリセールス業務
・CAEツール導入前後の顧客（日本法人）からの技術的な問い合わせへの対応およびユーザ向けトレーニング（Web、メール、オンライン会議）
・営業担当者向け販促資料の作成補助

■研修体制：
・OJTを通じて業務をマスターしていただきます。
・パワーエレクトロニクス協会にて、無料でセミナー受講いただけます。
・階層別研修、技術研修、選べるビジネススキル研修などを多彩な研修をラインナップしています。少人数で事業を運営しているため、社会で通用する人材へ、短期間で育成することを主眼としています。
・1～3年くらいで独り立ちいただきます。

■やりがい：
お客様と接することが比較的多いため、技術者の方々に寄り添い課題解決ができます。

■ユニークな人事制度：
【チャレンジ制度】半期評価でA評価以上でかつ部長推薦を得た社員に対して、上位等級にチャレンジする制度
【考える現場】顧客への付加価値提供のため、エンジニア一人ひとりが経営者マインドを持つことを重視し、チームリーダーは経営会議 に参加して課題を日々共有し、指標分析等をOJTで学びながらビジネスパーソンとしての成長も支援しています。
【FA制度】年1回自己申告で異動希望を出すことができる制度、2年連続で希望を出した場合、ほぼ希望に沿う異動が実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】