正社員
掲載予定期間:2025/3/17(月)〜2025/6/15(日)
Webシステム開発◆幅広い案件を自ら選べる!安定した顧客基盤あり◆年休130日◆全国で拠点拡大中
【配属先はエンジニア自身が選択!豊富な案件あり/年休130日・残業平均20h/希望のキャリアと年収アップを両立できる評価制度/基本的に待機なし】
■業務内容:
ご希望・ご経験に応じたプロジェクトでシステム開発をお任せします。
意図的に業界・業種を絞っていないため、ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップ・ベンチャーなど、幅広い顧客との取引があります。
技術面でも、PHP、Java、Ruby、Python、Goなど
■プロジェクト事例:
・ブランド等のリストアプリに伴う開発案件(Go言語)
・ECサイトのAWS運用、構築(Python、AWS)
・某弁護士事務所向け基幹システム開発(PHP、Laravel)
■アサイン方法:
エンジニア・上長・営業の3者で面談を行い、エンジニアの希望をヒアリングします。
営業が希望の叶う案件を探し、複数の選択肢から、最終的にエンジニア自身が配属案件を選択します。
当社は、全国に拠点を持ちながら常に取引先開拓を行っており、8000件超のビジネスパートナーとの取引があります。豊富で多彩な案件を保有しているため、希望の叶う案件への挑戦が可能です。
■キャリア希望の叶う評価制度:
8段階の等級評価制度を導入しており、上長との評価面談で実績すり合わせと評価フィードバックを行ったうえで等級が決まります。
また、エンジニアに関しては、以下3通りのキャリアコースをご用意しています。
(1)マネジメントコース(BTM社員に対する教育など)
(2)プロジェクトコース(PLPMを目指したい、案件の中でリーダーとなりたい)
(3)プロフェッショナルコース(テックリード、シニアエンジニアなどの技術特化型)
コースに応じた指標で評価を行うため、希望のキャリア実現と年収アップを両立できる環境となっています。
■働く環境:
◎エンジニアの約8割がフルリモートまたはハイブリット勤務です。(一番多い層は週2~3日リモート)
◎残業時間は月平均20hほど。
エンジニアの就業環境を管理する専任の部署があり、常駐先の顧客に対して、無理な残業を強いていないか等を管理しています。
◎待機期間は基本的にありません。
プロジェクトが切り替わる期間の一時待機などはありますが、待機中も給与は100%支給しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル別館5F 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~404,000円 固定残業手当/月:57,000円~96,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 292,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与に関しましては、前職のスキルを考慮し、決定いたします。 ・給与改定:年2回(4月・10月) ・賞与:有(業績賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:電車、マイカー 社会保険:・社保完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・書籍貸し借り/購入制度 ・TOEIC(R)テスト(R)手当 ・資格手当(資格受講料の補助制度) ※対象資格は約40種(上限10万円)、資格の有効期限が切れるまでは継続的に資格手当金を支給します。 <その他補足> ・役職手当 ・副業制度 ・社保完備 ・残業代全額支給 ・女性役職者有り ・懇親会補助金 ・引越し支援 ・書籍貸し借り/購入制度 ・動画受講サービス提供 ・産休育休制度(取得率 100%!) ・結婚祝金・出産祝金など慶弔見舞金…etc ※有給取得率も75%とかなり取りやすい環境です。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 夏期休暇、年末年始、有給、慶弔休暇、結婚休暇、誕生月休暇 ※BTM独自の休暇なども多くございます ※年間休日は2024年度実績 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件 何らかのフレームワークを使った開発経験のある方(1年以上) ■歓迎要件 ・Java/PHP/Ruby/Go/Node.js/JavaScriptなどのオープン系言語使用経験 ・詳細設計以降のご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社BTM |
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所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル別館5F |
事業内容 | ■事業内容: 同社では"日本の全世代を活性化する"というMissionをもとに、SES・受託開発・自社メディアの3つサービスを展開しております。その中でも特に注力しているのが"全国ラボ化計画"です。エンジニアの方々へ働く機会・就業しやすい環境を提供するべく、経営企画室を発足し、採用を強化、圧倒的なスピードでラボの開設を進めております。 すでに、札幌、川越、仙台、小諸、名古屋、京都、佐賀にラボを開設、今後も拠点を増やしていく方針です。 地域活性化の為、地方の眠れるエンジニアへ機会の提供を行い、最終的には弊社が掲げている"日本の全世代"を活性化するという目標達成のもと、社員一丸となり取り組んでおります。 *SES:現在の売り上げの80%を誇っている、弊社の主軸サービスです。Web・インフラどちらも取り扱っており、商流が浅いプライム案件が多い点も特徴の一つです! *受託:現在成長中のサービスです。受託案件に関してはお客様からの高リピート率を誇っており、Web・インフラのシステムの企画提案から設計、デザイン、開発、運用までワンストップサービスでサービスを提供しております。 社内メンバーと議論しつつ様々な案件に携われますので、やりがいを感じていただけるはずです。 ■社風:"できる"を追求し人の可能性を広げるをモットーとしており、社員の"やりたい"という気持ちを尊重し、応援する風土です。平均年齢も20代後半~30代前半と若く、社員同士のコミュニケーションも活発に行っており、情報交換も盛んです。そんなベンチャー企業だからこそ、「やりたい」「興味がある」「こうしたい」…等夢や意見を持っているメンバーが沢山集まっています。 ■今後について:ラボについてはもちろんですが、現在はSESが売り上げの主軸ですが、今後は受託開発も拡大をし、ミッション達成に向けて社員一丸となり取り組んでおります!まだ成長途中の企業ですので、一緒に作っていた だける方を募集いたします。 |
代表者 | 田口 雅教 |
URL | http://www.b-tm.co.jp/ |
設立 | 年2011年8月 |
資本金 | 49百万円 |
売上 | 4,154百万円 |
従業員数 | 197名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | 大手SI企業 ITサービス企業 スタートアップベンチャーなど数百社 |
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