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【阪神電気鉄道株式会社】【兵庫/西宮】阪神甲子園球場職員(球場運営担当)◆未経験歓迎◆正社員登用有り◆阪急阪神グループ【転職支援サービス求人】(契約社員)

阪神電気鉄道株式会社 求人更新日:2025年4月7日 求人ID:37873963
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/4/7(月)〜2025/7/6(日)


【兵庫/西宮】阪神甲子園球場職員(球場運営担当)◆未経験歓迎◆正社員登用有り◆阪急阪神グループ


~スポーツに携わりたい、スポーツ業界を盛り上げたい方必見!/阪神甲子園球場職員/球場運営担当~

■業務内容:
甲子園球場の試合日・イベント開催日の運営業務全般、施設の維持メンテナンス・改修業務をお任せします。2024年に100周年を迎え、高校野球の聖地、阪神タイガース本拠地である阪神甲子園球場に来られるお客様に安全にお楽しみいただくためのお仕事です。

■業務詳細:
<シーズン中(3月~11月)>
野球の催事及び甲子園ボウル等のイベント興行開催日には、担当エリアにおける施設の保守・点検・清掃等を行い、警備や案内業務を委託して、運営全体の管理を担い、時にはお客様との折衝も行っていただきます。
<オフシーズン(12月~2月)>
オフシーズンには、球場全般の保守・点検・清掃等の他、施設の改修や改良等を委託して工事監理する業務等も行っていただきます。また、運営管理に関わる人件費等の精算処理や予算管理、来シーズンに向けた運営体制を構築する等のデスクワーク業務も行っていただきます。

■配属先:
配属先の運営施設担当チームは、5名から構成されております。契約社員としての採用ですが、いずれは正社員として阪神甲子園球場を支える存在になっていただきたいと考えております。

■募集背景:
組織強化に伴う増員募集です。各野球球団が来シーズンに向けた準備を進めていく中、運営管理スタッフの更なる体制強化とサービスの向上を図っています。

■当社について:
大阪~神戸を結ぶ鉄道・バスなどの都市交通事業はもちろん、都市開発を行う不動産事業やスポーツ・レジャー事業など、幅広い事業を展開する「総合生活企業」として地域社会に貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー
雇用形態 契約社員  
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
入社後の勤務状況によって、契約社員の雇用契約継続か、正社員登用か、判断します。

<試用期間>
3ヶ月
入社後は1~3ヵ月は時給制(時給1100円)となります。甲子園球場という特殊な職場になるため、ご納得いただいた上で社員になっていただけるよう設けております。

契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:有 通算契約期間上限5年0ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:154時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
阪神甲子園球場
住所:兵庫県西宮市甲子園町1-82
勤務地最寄駅:阪神本線/甲子園駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
300万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):193,000円~247,000円

<月給>
193,000円~247,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※現職・前職での業務経験・勤続年数等を考慮し、当社の規定に基づいて決定いたします。
■賞与:年2回(7月、12月)計2.5ヵ月
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:正社員登用後
住宅手当:正社員登用後
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:正社員登用後

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
基本的なOJT研修を中心に、入社時研修、昇職時研修、通信教育、社内公開セミナー等があります。

<その他補足>
・阪急阪神グループ施設利用優待
・阪神電車全線乗車証
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数109日

※月8日以上(シフト制)
有給休暇、介護休暇、産休・育児休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
~経験は不問です、共に球場を盛り上げたい方歓迎しています~

■歓迎条件:
・お客様との折衝経験がある方(接客・販売・営業)
・工事関係の知識のある方(建築・設備)
・野球やスポーツに興味・関心がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 阪神電気鉄道株式会社
所在地 〒553-0001
大阪府大阪市福島区海老江1-1-24
事業内容 ■事業内容■
大阪~神戸を結ぶ鉄道・バスなどの都市交通事業はもちろん、都市開発を行う不動産事業やスポーツ・レジャー事業など、幅広い事業を展開する「総合生活企業」として地域社会に貢献しています。また、健康経営優良法人2024 (大規模法人部門(ホワイト500))認定企業として、社員やその家族のための健康経営に取り組み、誰もが働きやすい環境づくりに努めています。

・都市交通事業
 愛され続ける「みなさまの足」として、安全・便利・快適な輸送サービスを提供します。
・不動産事業
 阪神沿線を中心に、魅力溢れる都市環境の創造に取り組んでいます。
・スポーツ・エンタテインメント事業
 伝統と感動の「甲子園」、美しい自然に抱かれた「六甲山」で事業を展開しています。
・情報・通信事業
 より安心・快適な暮らしを実現するために情報や通信を用いたサービスを提供しています。
代表者 -
URL https://www.hanshin.co.jp/
設立 年1899年6月
資本金 29,384百万円
売上 84,323百万円
従業員数 1,525名
平均年齢 41.5歳
主要取引先 -
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