【三菱電機デジタルイノベーション株式会社】【兵庫／伊丹】三菱電機向けアプリSE◆S/4アプリをベースとした業務改善、大規模開発・保守◆K15【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/4/28(月)〜2025/7/27(日)


【兵庫／伊丹】三菱電機向けアプリSE◆S/4アプリをベースとした業務改善、大規模開発・保守◆K15


■業務内容
当課は、三菱電機の国内拠点（主に関西地区の生産工場）向けの業務システムソリューションを提供し、三菱電機の事業に貢献しています。
当ポジションは、三菱電機の国内拠点生産システムの業務革新（DX）に関して、業務分析、要件定義から、SAP社のS/4をベースとしたシステム構築（設計・開発・導入・導入後フォロー等）に参画いただきます。
保守経験があり保守を希望される方は、既に導入済S/4システムの保守要員として参画していただきます。
※システム構築プロジェクトは1年以上（数年）かけて行い、1人基本1案件の対応ですが、保守を希望される方は、保守と開発案件と2案件対応いただく場合がございます。

【三菱電機の業務革新（DX）について】
現状のシステム・データが分散している状態からシステム標準化・データ一元化を進め、情報システムを整備していくことと合わせ、国内拠点とコーポレートが連携して業務改革を実現するため、その主軸としてSAP社S/4を活用します。

■業務の魅力：
5兆円企業である三菱電機グループの業務革新（DX）を支えるやりがいのある仕事です。国内拠点でシステム構築した実績を、他拠点へ横展開していく、数ヵ年に渡るシステム更改プロジェクトを控えています。
その完遂に向けて、SAP社S/4をベースとした大規模開発を推進できる中核人材層を強化するべく、システム設計・構築・保守をリードできる方、またメンバとして携わりたい方からのご応募をお待ちしています。
システムの刷新やリプレース時などの大規模なプロジェクトで、様々な経験を積むことができます。

■組織構成：
アプリケーション事業統括 システム開発第一部 システム開発第三課
部：56名、課：17名
年齢構成：20代／2名、30代／4名、40代／3名、50代／5名、60代／3名

■入社後のキャリアパス：
当初は、案件チームメンバとして、実際に手を動かしながら当社や顧客の業務、当社開発標準等についての理解をいただき、S/4をベースとした業務分析、要件定義、システム構築に携わっていただきます。
実力がある方は、リーダとして案件を牽引いただき、後進育成にも携わっていただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】