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正社員
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
【品川】経理◆漫画制作などのエンタメ事業を展開/IPO準備中/残業20H程/年休120日/在宅相談可
■□フレックス・通常期の残業20H程度/IPO準備に向けたPJTにも参画を目指せる希少ポジション/イラスト制作/漫画制作/webtoon制作/IPマネジメントの4事業を主軸とし、エンタメを活かしたコンサルティング事業を展開/企業等との取引実績も多数□■
■概要
同社は、漫画制作・イラスト制作などのエンタメ事業を展開しています。
漫画を用いたマーケティング戦略~広告制作~効果検証までを一気通貫で担える点が強み。
エンタメ事業×マーケティング事業の掛け合わせで、競合他社との差別化を果たし、順調に成長を続けています。
■業務詳細
バックオフィス体制の強化にて、経理業務をお任せします。
経理に関する業務をトータルにお任せします。◎仕訳起票、各種申請の承認、固定資産管理、月次決算、年次決算など
・会計資料の収集?
・会計ソフトを使?した伝票仕訳
・資料作成(Excel、CSV使用)
・経費精算等の各種申請チェック
・会計資料ファイリング
・業務フロー改善・構築・運用
・その他経理に関する業務全般
■入社後の流れ
個々のスキルを考慮して先輩社員のサポート業務からお任せしていきます。
その後はスキル成熟度に応じて、徐々に業務範囲を広げて対応いただきます。
■組織構成
・所属:管理部
・構成:部長1名、メンバー2名
■ポジションの魅力
・簿記知識、ITスキル、課題解決能が?につきます。
・まだまだ整備が追い付いていないところなので、上流からフローの改善業務に取り組むことが出来ます。
■働き方
入社後は出社メインで業務理解を深めていただきます。
月末月初は出社にて、それ以外は週1~2日の在宅勤務を想定しています。
通常期の残業は20時間以下、繁忙期においても35時間以下にて推移しています。
■同社について
フーモアはエンタメコンテンツのITスタートアップです。
現在エンタメ業界は過渡期に差し掛かり、流行の中心が見えなくなっています。そんな中、各社が様々な領域に挑戦し、新たなうねりを生み出そうとし、多くのプロダクトやエンタメコンテンツが市場に出ています。フ
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:8:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 11:00~20:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区港南1-6-34 品川イースト2F 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,661,696円~3,190,380円 固定残業手当/月:70,192円~84,135円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 292,000円~350,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※月額金額はあくまで想定となります。 ■賃金改定:年2回 ■業績賞与:年2回支給することがある※業績連動賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限/月5万円※会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ・リモートワーク可(一部従業員利用可) ・副業可(全従業員利用可) ・服装自由(全従業員利用可) ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・育休取得実績有 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・時短勤務制度(適用社員あり) ・コンテンツ購入補助 ・ウェルカムランチ補助 ・チームビルディング補助 ・社内図書館(漫画、ビジネス書、画集など) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季/年末年始/慶弔/出産・育児休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社での経理経験(実務経験3年以上目安) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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