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【レッドホースコーポレーション株式会社】【東京:リモート】労務(リーダー候補) ※フレックスタイム制あり(正社員)

レッドホースコーポレーション株式会社 求人ID:38124471
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
急成長中の地域創生企業にて、労務業務全般を担うリーダー候補として
ご活躍いただきます。

【職務詳細】
・給与計算、勤怠管理、社会保険、税務対応
・入退社、休職、異動等に関する手続きおよび運用改善
・労使関連業務(相談対応・是正指導含む)
・業務フローの見直し・効率化提案
・派遣スタッフ含む労務チームとの連携・調整

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現在、実務を担っている派遣スタッフの方も在籍しており、
チームで協力しながら労務全般に取り組んでいただきます。

同社は現在、「第二創業期」として組織が大きく変革していくフェーズにあります。
まだ確立されていない業務フローも多くありますが、
会社の成長に合わせて「労務領域」もより強固で安定した体制に
変えていく必要があります。

当ポジションでは、日々の労務業務をこなすだけでなく、
改善提案にも積極的に関わっていただきたいと考えています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING 2階
JR総武線「両国」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 400万円~600万円
待遇・福利厚生 ■年収:442万~622万円
 月給制:月額350000円
 賞与:年1回(過去実績:平均41.3万円※業績・評価により変動)
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(待遇・給与に変更はありません))

■福利厚生:
交通費(全額支給)、出産・育児支援制度(金銭的な支援あり)、週休3日休み制度、ライフケアタイム制度、服装自由、副業OK

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:11時~15時)
※実労働時間8時間
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(4日)、介護休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇

応募方法

応募資格 【必須】
・事業会社での労務実務経験3年以上
・従業員100名以上規模の給与計算・社会保険実務経験

【尚可】
・社労士事務所での実務経験
・IT/Web系企業など変化の速い業界での経験

40歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 レッドホースコーポレーション株式会社
所在地 〒130-0015
東京都墨田区横網1-10-5
KOKUGIKANFRONTBUILDING2F
事業内容 ■事業内容:
レッドホースコーポレーションは、「自立自走可能な地域創生の実現」を目指し、
様々な事業展開を行っている会社です。
1964年の創業以来、長年お土産通販事業を行ってきましたが、数年前に事業転換を行い、
現在は自治体の総合支援を提供する会社として、様々な事業を展開しています。

・地域産業支援・ふるさと納税支援事業
・地域コンサルティング・活性化事業
・産直D2C事業『産直アウル』
・インバウンド事業『Tokyo Creative』※グループ会社

■同社について:
同社は、長年にわたって旅行土産の販売、配送サービスを行ってきました。
しかし、消費者の旅行スタイルの変化やIT化、新型コロナウイルス感染症拡大など、
著しく変化した社会環境を鑑みた結果、「ふるさと納税支援事業」をメイン事業に事業転換しました。

現在では、「自立自走可能な地方創生」を事業ミッションとして、
「ふるさと納税支援事業」「産直D2C事業」を軸に、今後も事業変革を推進し、常に成長する企業であり続けます。

■私たちの目指すもの:
私たちは「地域創生の実現」を目指した事業展開を行っていますが、
私たちが考える地域創生とは、『地域が自ら稼ぐ力を身に着けること』です。

補助金や様々な支援など、地域創生といっても様々なやり方がありますが、
周囲の力に頼っている限りは、本当の意味での地域創生とは言えません。

それぞれの地域が自ら稼ぎ、人を呼び、地域を盛り上げていける、
地域が自走できる仕組みを事業を通して作り上げることで
私たちの考える「本質的な地域創生」を実現しようと考えています。
代表者 周 泰鳳
URL https://www.redhorse.co.jp/
設立 年1964年3月
資本金 100百万円
売上 241百万円
従業員数 312名
平均年齢 37.3歳
主要取引先 -
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