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正社員
掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)
【大阪・リモート可】WEBエンジニア ★プライム100%/若手も活躍・挑戦できる環境/残業平均10h
【プライム比率100%/約3分の1がDeNA出身者の技術集団/2025年4月移転の新オフィス/残業平均10h/年休128日】
■企業概要/募集背景
同社は、全国規模の上場企業をクライアントに持ち、プライム案件を多数手がけるITコンサルティング企業です。DeNAや楽天などの大手企業出身者が多く在籍し、高い技術に裏付けられた顧客との強固な信頼関係を築いています。今回の募集は、さらなる体制強化を目的とした増員募集であり、受託案件および自社サービスの設計、開発、運用等、一気通貫のプロジェクトに参画いただくことを想定しております。
■具体的には:
以下、大手クライアントより受注している、現在進行中のメイン案件2件のうち、本人様のスキル・志向性にあった方をアサインします。
(1)基幹システムのリプレイス案件:開発言語 PHP
すでにリリース済みで、運用や改修、アドオンがメインミッション
(2)ユーザー向けポイント管理系システム:開発言語 Python
同じくすでにリリース済みで、運用や改修、アドオンがメインミッション
※上記(1)(2)いずれかを軸としながら、以下にも従事いただく想定です。
PHPやPythonを用いたWebアプリケーションの新規開発
AWSを活用したレガシーシステムのリプレース
ECサイトの開発および保守運用
デジタルマーケティングの支援
新サービスの提案、開発、運用
■組織体制:
社員数24名の小規模ながらも、経験豊富なDeNA出身者が約3分の1を占めるなど、技術力の高いメンバーが集まっています。
また、代表自らがクライアントとの関係を深め、プロジェクトをコントロールすることで、残業時間の管理も徹底しています。
■社内環境:
作業環境はWindows or Mac+デュアルモニター
エンジニアに定評のあるエルゴヒューマンの椅子を提供します。
■働き方:
・残業時間:
平均して月に10時間程度とWLBが満たせる環境です。
・残業時間が少ない理由:
案件受注の際、メンバーへどれぐらいの工数がかかるのかをヒアリングし、納期にゆとりを持って受注できる環境です。これまで培ったお客様との関係性に加え、代表の納期に対する考え方が卓越しており、非常に少ない残業時間を実現しております。
・リモートワーク:
週3回程度
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は出社となります。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~18:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社(2025年4月~) 住所:大阪府大阪市西区靱本町1丁目11-7 信濃橋三井ビル11F 勤務地最寄駅:四つ橋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ■リモートワーク制度: ・必要出社日数:週2日(職種、キャリアにより異なる)※試用期間中は出社 ・制度の今後:コロナの収束後、縮小または変更される可能性があります。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート) |
給与 | <予定年収> 450万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~10,000,000円 固定残業手当/月:110,000円~300,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 485,000円~1,133,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ご経験とスキルに応じて年収を決定いたします 慶弔見舞金・祝い金あり 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 再雇用70歳まで <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■書籍購入 ■資格取得・セミナー受講費用補助 <その他補足> ■ブレイクブースト手当 ■miiveポイント付与(月3,500円分) ■フィットネス助成 ■両立支援費用補助 ■会員制リゾート宿泊施設利用(エクシブ) ■無料ドリンク・有料ドリンク費用補助 ■短時間勤務制度 ■勤務時間変更制度あり ■中抜け制度(育児・介護等) ■夏季・年末年始特別休暇 ■慶弔休暇/慶弔見舞金・祝い金 ■通勤手当(上限月35,000円) ■副業許可 ■広々とした休憩スペース 社員が長期的に安心して働き続けられる環境を整えています。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産、育児休業制度、介護休業制度 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 ■WEBアプリケーション開発経験をお持ちの方 >特にうPHP・Pythonを用いた開発経験をお持ちの方を歓迎致します! 【歓迎要件】 ■gitを使った開発、CLIでのgit操作 ■Linuxの経験1年以上 ■AWSを使った開発経験 ■PHP, Python, Ruby, Java, Javascript, Goなどを使った開発、APIの開発経験3年以上 ■大規模ユーザーを持つWEBアプリケーションの開発・運用 ■レガシーモジュールにおけるプログラムのトレース |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社YUZURIHA |
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所在地 | 〒550-0004 大阪府大阪市西区靱本町1-11-7 信濃橋三井ビルディング11F |
事業内容 | ■事業内容: 現在は受託開発事業を中心に事業規模を拡大しております。 大手スポーツ量販店等と直接契約を結び、基幹システムから新規プロジェクトまで幅広く開発を行っています。 ・EC/WEBサービス開発 ・ネイティブアプリ開発 ・WEB/UIデザイン制作 ・ハードウェア導入サポート ・印刷物デザイン制作 ・動画コンテンツ制作 ・お取り寄せモール 風土jpの運営 |
代表者 | - |
URL | https://www.yzrh.jp |
設立 | 年2019年4月 |
資本金 | 8百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 23名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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