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【株式会社アール・アンド・エー・シー】<在宅可|システム導入|コンサルタント>要件定義~システム導入推進/大手実績多数/創業以来連続黒字◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アール・アンド・エー・シー 求人更新日:2025年6月23日 求人ID:38266514
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/23(月)〜2025/9/21(日)


<在宅可|システム導入|コンサルタント>要件定義~システム導入推進/大手実績多数/創業以来連続黒字◎


【業務効率化を推進!SaaSとカスタマイズ可能なオンプレミス製品で課題解決。新機能・新製品で常に進化する弊社で共に成長しませんか?/在宅勤務可・フレックス勤務可/平均残業20時間程度/平均年齢35.2歳の若手がリードする社風】

◆企業概要
弊社は会計領域、特に入金消込/債権管理業務に特化して企業の経理業務を効率化させる事業を展開しています。この業務分野は、いまだにシステム化が推進されておらず、多くの企業が手作業にて対応している分野です。弊社は「Victory-ONEシリーズ」というSaaSプロダクトでアナログで煩雑な経理業務を変えていこうとしています。

■実績
年商数億のスモールビジネスカンパニーから、NTTコミュニケーションズ/カシオ計算機/日本航空/TOTOなどのエンタープライズカンパニーまで、幅広いユーザーのご支持を受けて1500社超の企業に導入されており創業以来黒字を達成しております。

■採用背景
大手実績も増加する中、業績好調により組織増員、強化をしていくため積極採用中となります。

■職務内容
自社製品である入金消込パッケージ「Victory-ONE/G5」を業務改善のツールとして導入し、お客様の業務効率化を実現していく役割を担います。新規ユーザーの導入が中心とし、既存ユーザーのバージョンアップ、追加支援プロジェクトにも携わっていただきます。

▼具体業務内容
・ご経験に応じて、営業支援(提案検討、見積算出など)
・プロジェクトマネジメント(スケジュール管理、課題管理など)
・要件定義では、Fit&Gapを中心に、ASIS分析、ToBe設計、データIOマッピング
・カスタマイズが発生する場合はカスタマイズ基本設計を実施し開発チームに連携
・結合テスト、ユーザーテストなどの支援(テスト実施、QA対応など)

■プロジェクト規模
・システム間の連携PGカスタマイズのみの小規模なプロジェクトは4~6か月程度
・カスタマイズ規模が大きい大規模プロジェクトは9~12か月程度
・会計システム刷新など全体プロジェクトの一部として関与する場合には、
全体スケジュールに合わせますので、1年以上のプロジェクトの可能性もあり
・小~中規模プロジェクトを複数同時に担当する業務の進め方になります

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区東日本橋2-8-3 JMFビル東日本橋01 3F
勤務地最寄駅:都営浅草線/東日本橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>

転居を伴う転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):314,766円~629,533円
固定残業手当/月:101,900円~203,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
416,666円~833,333円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・年齢・前給を考慮いたします。
■昇給制度:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円まで
社会保険:■各種社会保険完備
■健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
厚生年金基金:日本ITソフトウェア厚生年金基金

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得補助制度(会社が奨励する資格取得の折、合格時の取得費用負担と合格報奨金支給)
■研修受講補助
■書籍購入補助

<その他補足>
・通勤交通費支給(通勤には公共交通機関を利用、通勤手当は月上限5万円まで)
・半期MVP賞
・資格取得補助制度(会社が奨励する資格取得の折、合格時の取得費用負担と合格報奨金支給)
・研修受講補助
・書籍購入補助
・リモートワーク、フレックス勤務可
・副業可(要相談)
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金、など
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<必須スキル>
・SIerでのエンジニア経験者、要件定義、基本設計に強いSEの方
・会計、債権、入金関連の業務に携わったご経験をお持ちのSEの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アール・アンド・エー・シー
所在地 〒103-0004
東京都中央区東日本橋2-8-3
JMFビル東日本橋01 3F
事業内容 ■事業内容
弊社は会計領域、特に入金消込/債権管理業務に特化して企業の経理業務を効率化させる事業を展開しています。この業務分野は、いまだにシステム化が推進されておらず、多くの企業が手作業にて対応している分野です。弊社では本業務の課題解決に専門特化した「Victory-ONEシリーズ」というSaaSプロダクトでアナログで煩雑な経理業務を変えていこうとしています。年商数億のスモールビジネスカンパニーから、NTTコミュニケーションズ/カシオ計算機/日本航空/TOTOなどのエンタープライズカンパニーまで、幅広いユーザーのご支持を受けて1500社超の企業に導入されています。

■その他
上記SaaSプロダクトのみならず、お客様の課題を解決するため、カスタマイズが可能なオンプレミス製品も好調に売上伸ばしています働き方改革の追い風もあり、世間が『業務効率化』を検討する中で、弊社も時流に対応するべく機能追加、新製品のリリースなどで、弊社製品は日々進化し続けています。

■組織に関して
若手社員が先導に立ってリードする会社です。平均年齢は35.9歳。全体的に若く活気のある職場です。定期的に面談があり、状況確認をする中で、お互いの合意の上評価を決定します。評価面談らしい堅苦しさはなく、雑談ベースで役員層との距離が非常に近いです。

■職場環境の向上に努めています
社員が働きやすい環境作りに努めた結果、働きがいのある会社として5年連続認定されました。また、リモートワークやフレックス勤務を推奨しており、働きやすい業務環境づくりに意欲的に取り組んでいます!

■主要取引先一覧
NTTコミュニケーションズ/カシオ計算機/日本航空 /TOTO/堀場製作所/メイコー/浅沼商会/昭電/ピー・シー・エー/共立コンピューターサービス/エコー電子工業/インフォ
マート/ICSパートナーズ/さくらケーシーエス/ラクス/伊藤忠テクノソリューションズ/NTTデータ関西/キヤノンITソリューションズ/アイル/大塚商会/オプロ/
代表者 -
URL http://www.r-ac.co.jp/
設立 年2004年11月
資本金 100百万円
売上 300百万円
従業員数 85名
平均年齢 35歳
主要取引先 -
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