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正社員
掲載予定期間:2025/6/30(月)〜2025/9/28(日)
【大阪】列車運行に関するシステムの新規開発・改良・運用◆フレックス/リモートワーク有
~列車運行に関するシステムの新規開発・改良など/土日祝休み/リモートワーク、フレックスタイム制あり~
■業務内容:
列車運行に関するシステムの新規開発や改良、運用に関する実務や調整業務をご担当いただきます。
※将来的に上記のマネージメント業務(将来計画、ルール整備等)を担当いただく場合があります。
■具体的な業務内容:
・鉄道DX技術センター…鉄道運行システムの維持や運用に関する工事発注、監督、保守に関する実作業
・鉄道DX開発室…鉄道運行システムの新規開発、更新、大規模改修に関する仕様検討、工事発注、監督
■当ポジションの特徴:
安全で安定した鉄道運行にはシステムが不可欠であり、重要性はますます高まっています。その鉄道運行を支える重要なシステムの開発・維持・運用を通じて、鉄道を利用される多くのお客様に貢献できます。
■働き方:
・鉄道DX技術センター:平日勤務を基本とし、工事の土日含む24時間シフト制を担当する場合があります。
・鉄道DX開発室:原則平日勤務、工事の下記標準的な勤務時間外での業務可能性あり
■配属先について:
・イノベーション本部鉄道DX部:64名(60代2名、50代5名、40代18名、30代29名、20代10名)
・鉄道DX技術センター:15名、鉄道DX開発室:13名
※鉄道DX部は2024年6月に新設。鉄道経営を取り巻く変化の激しい環境に対応し、鉄道事業においてデジタルを活用した業務変革(DX)を強力に推進するために新設されました。鉄道運行システムのDXを目的として鉄道運行システムの開発、維持、運用に関する業務を2024年10月より担当しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件に変更なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 鉄道DX技術センター 住所:大阪府淀川区宮原4丁目3番9号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 鉄道DX開発室 住所:大阪府大阪市淀川区西中島5-4-20 中央ビル 勤務地最寄駅:JR/御堂筋線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし ※当面大阪エリアとなりますが将来的に東京、北陸、岡山、米子、広島等への転勤出向可能性がございます。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 484万円~969万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,066円~506,297円 <月給> 253,066円~506,297円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6、12月) ■年収例:賞与想定5.3ヶ月、超勤手当月18.75時間で算定 ・5年目 :546万 ・10年目:788万 ・15年目:888万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:賃貸住宅の家賃補助制度など 寮社宅:独身寮や社宅など 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、各種職能別研修、自主参加型ビジネススキルアップ研修、社内通信研修、社外通信研修 等 <その他補足> ■諸手当: エリア手当、扶養手当(管理職の場合は無)、職務手当 ■制度: 社員互助会、各種見舞金、財形貯蓄、融資制度、住宅取得に対する利子補給制度、住宅補給金、社員持株制度、確定拠出年金、JR西日本グループ従業員持株会制度、人間ドック受診費用補助 等 ■出産・育児: 短時間勤務制度、短日数勤務制度(所定労働日数の減)、不妊治療支援休職 等を整備しており、仕事と出産・育児を両立しやすい環境を整備しています。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数119日 年末年始、結婚、産休、育児、忌引、介護休暇 他 ※年次有給休暇:入社直後最大15日付与(付与日数については入社日によって異なる)/平均取得日数約18.7日 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか必須 ・システムの開発、維持、運用に関して、社内または社外に対する調整業務に携わった経験 ・インフラ関連のセキュリティエンジニア経験 ■歓迎条件: ・IPAの情報処理技術者資格 ・システムのサイバーセキュリティに関する業務経験 ・重要インフラに関するシステムの開発、維持、運用に携わった経験(立場は問わず) ※重要インフラ…情報通信、金融、航空、空港、鉄道、電力、ガス、政府・行政サービス、医療、水道、物流、化学、クレジット、石油、港湾 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 西日本旅客鉄道株式会社 |
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所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2-4-24 |
事業内容 | 当社は、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している会社です。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《お客様体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。 当社の長期ビジョンである『人、まち、社会のつながりを進化させ、心を動かす。未来を動かす。』の実現に向けて、人と人、人とまち、人と社会を、リアルとデジタルの場でつなぎ、西日本を起点に地域の課題を解決します。そして、持続可能で活力ある未来を創り、その先の一人ひとりが思い描く暮らしを様々なパートナーと共に実現していきます。 |
代表者 | 代表取締役社長 倉坂 昇治 |
URL | http://www.westjr.co.jp/ |
設立 | 年1987年4月 |
資本金 | 226,136百万円 |
売上 | 1,635,000百万円 |
従業員数 | 24,300名 |
平均年齢 | 38.1歳 |
主要取引先 | - |
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