【伊藤育興産株式会社】【神戸市】「アフラック」の提案営業※ノルマなし＜未経験歓迎＞正社員・年休125日（土日祝休）・転勤無【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/8/25(月)〜2025/11/16(日)


【神戸市】「アフラック」の提案営業※ノルマなし＜未経験歓迎＞正社員・年休125日（土日祝休）・転勤無


■概要：
保険代理店を運営する当社にて、生命保険サービス「アフラック」のコンサルティング営業を担当いただきます。
■業務内容：
既存のお客様(法人や個人)をメインとした生命保険の提案営業と既契約者への保全業務をお任せします。当社の方針として縁故知人への営業活動は勧めておらず、飛込営業無しで固定給制を敷いています。
・既存のお客様をメインとした新規の提案や加入中の保険見直しの提案
・給付金請求等の書類手続きや名義変更等の保全関係の業務
※担当顧客は既存の取引がある顧客がほとんどです。
法人：学校や労働組合など　個人：法人経由で加入頂いた方々

■ここがポイント：
・既加入者からのご紹介で担当しますので、飛び込み営業はありません。
・『アフラック』の保険を扱う代理店として、知名度や信頼度は非常に高く、年々契約数が伸びています。
・提案から契約後のフォローまで対応していただきますので、お客様とじっっくり会話をしながら営業活動をすることが可能です。
・ご入社後はまずは神戸近隣の顧客を担当いただく予定です。また営業ごとに担当エリアを固定するので、仲間と競合することはありません。
■入社後の流れ：
入社後2～3か月は、「アフラック」の商品内容を基礎から身に着けていただきます。並行して接遇マナーについてもしっかり指導するため、未経験の方も安心して業務を始めることができます。その後も、半年から1年の期間を掛け、先輩同行をしながら、一人前の営業として活躍することを期待しております。
■神戸本店の特徴：
「お客様にあった保険をご提案。納得してご加入していただきたい。」の思いを大切にしている社長ですので、社員も人情味の溢れる方が多いです。
神戸本店は営業８名（男性７名　女性1名）、内勤６名（男性2名・女性４名）が在籍しています。

【モデル年収】
■主任（入社３～５年） 350～420万
■係長（入社５～１０年） 380～450万
■次長（入社７年～） 480～600万
■副支店長・副部長（入社10年～） 550～700万
■支店長・部長（入社10年～） 600～1000万

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】