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正社員
掲載予定期間:2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【静岡/転勤なし】代理店営業◆ホワイト500/プラチナくるみん認定◆
【未経験歓迎/顧客折衝経験歓迎/個人ノルマなし/所定労働7時間(残業平均8.9時間)と就業環境◎/研修制度完備/年収521万~/法人保険国内トップシェアのT&Dグループ】
■業務内容:
中小企業と密接な関係を持つ当社の保険代理店である税理士事務所を定期的に訪問し、生命保険の販売推進をします。経営者・役員もしくは従業員を対象とした「お亡くなりになった場合にそなえる」、「働けなくなった場合にそなえる」、「勇退・老後にそなえる」、「健康経営に取り組む」など提案のバリエーションは豊富です。
・代理店への研修、情報提供(新商品情報、金融情報等)
・代理店が顧客に対して行う生命保険提案についての支援・アドバイス
・財務諸表のデータを用いて算出する必要な保障額を根拠にして商品をプランニング 等
必要な保障額を適切な商品でカバーする提案手法のため、自信を持って代理店と打ち合わせができます。また、税理士代理店を約10~30点程度担当するため、よりお客様に向き合った営業活動ができます。
※面接にてご本人の適性を判断し、別の営業ポジションの選考をご案内する可能性があります。
■業務の流れ:一例
8:45 出社
9:00 デスクワーク
10:00 代理店との研修・打ち合わせ(必要に応じて先輩・課長が同行します。)
11:00 チームミーティング
(大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。)
12:00 ランチ
14:00 代理店との研修・打合せ
16:00 顧客への代理店と提案同行
(代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。)
18:30 退社
■充実した研修制度:
中途入社者研修、支社内研修等、充実した研修体制を用意しており、そのため商品に関する知識や税務・財務知識がなくても安心してご入社いただき、異業種・異業界からの方も活躍しております。また、チームで仕事に取り組むスタイルで社内はもちろん、代理店や提携先の方との協業がこの仕事の中で重要なポイントとなります。
『プラチナくるみん』に認定や、ホワイト500に9年連続該当をはじめ、育児休暇の取得はもちろん、抜群の就業環境のため長く勤務していただける環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項はありません。 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 静岡TKC企業保険支社 住所:静岡県静岡市葵区黒金町59番6 大同生命静岡ビル4F 勤務地最寄駅:静岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 静岡TKC企業保険支社 沼津TKC営業部 住所:静岡県沼津市大手町3-8-25 大同生命沼津ビル5階 勤務地最寄駅:沼津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 東海税理士共済支社 浜松推進課 住所:静岡県浜松市中央区元城町216番18号 浜松大同生命ビル8F 勤務地最寄駅:浜松駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 将来的に、一定地域内において転居を伴わない勤務地の変更の可能性がございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 521万円~743万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~355,000円 固定残業手当/月:45,000円~60,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~415,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力・年齢に応じて個別に決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 【充実した教育・研修制度】 部門研修:OJT研修(社会人歴3年目以下まで) 層別研修:フォロー研修、基礎教育強化プログラム等 チャレンジ支援:チャレンジ型(公募)研修、チャレンジキャリア制度等 <その他補足> ◆ファミリー転勤制度 ◆ジョブリターン制度 ◆短時間勤務制度 ◆産休・育休・介護休業 ◆社内インターンシップ・ジョブチャレンジ ◆海外MBA・インターンシップ他 ◆退職一時金・確定拠出年金 ◆住宅資金貸付・財形貯蓄 ◆従業員持株会 ◆研修所・保養所(オアフ) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年次有給休暇、積立休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、特定休暇(慶弔休暇等)、ボランティア休暇 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・自動車運転免許を保有されている方 ■歓迎要件: ・営業経験(異業界/個人・法人問わず)1年以上 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 大同生命保険株式会社 |
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所在地 | 〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-2-1 1F |
事業内容 | ■概要:企業向けを中心とした個人保険、団体保険、企業年金など各種生命保険商品の販売とサービス、および有価証券投資・財務貸付・不動産投資などの資産運用。 |
代表者 | 代表取締役社長 北原 睦朗 |
URL | http://www.daido-life.co.jp/ |
設立 | 年1947年7月 |
資本金 | 110,000百万円 |
売上 | 841,262百万円 |
従業員数 | 7,215名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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