【株式会社ジャパンコンピューターサービス】【自社勤務確約！】ネットワークエンジニア◆上場Gで安定性◎／有休消化率80％/平均残業11h／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)


【自社勤務確約！】ネットワークエンジニア◆上場Gで安定性◎／有休消化率80％/平均残業11h／在宅可


～創業40年超える安定基盤／東証スタンダード上場グループ／社員の働き方を重視した理念／残業11時間程／リモート勤務有～
◎自社への持ち帰り案件確約で、お客様常駐なし！
◎目標設定面談＆四半期ごとに定期面談を実施し明確な評価体制の下就業！◎OJT研修を中心に必要に応じてeラーニングや外部研修を受講可能！

■業務内容：
ご経験、スキルに合わせて受託案件の下記業務を担当いただきます
・ネットワークの設計、構築、更改、運用保守
・ネットワーク関連機器（Cisco Catalyst、Nexus、ISR、ASR、ASAなど）の検証、設定、導入
・AWS、Azureなどを活用したクラウドネットワークの設計・構築支援
・トラブルシューティングや障害対応（L2～L3、VPN、セキュリティ含む）
・ネットワーク構成図、設計書、運用マニュアルの作成・更新
・SophosやCisco Meraki製品の提案・導入支援
・Juniper SSGシリーズのリプレースおよび構成・設定対応

■案件について：（チームでの案件になります。）
・大手金融機関のネットワーク基盤更改（Cisco Catalyst／Nexus／HSRP／BGP）
・製造業向けL2／L3ネットワーク構築（VPN／Flex Link／Meraki）
・SophosファイアウォールおよびJuniper製品リプレース（セキュリティ製品導入）
・AWS、Azureを活用したハイブリッドクラウド環境のネットワーク構築支援

■チーム／組織構成：
「ネットワークエンジニアチーム」への配属となります（現在約15名のネットワークエンジニアが活躍中

■キャリアパス：
PL/PM、スペシャリスト(技術特化)など、ご自身の志向や希望に合わせたキャリアを目指せます。
マネジメントだけでなく、技術を極めるプロフェッショナルの道も正当に評価される制度を整えています。

■評価制度：
明確な評価制度と等級制度を整えています。
上司との目標設定面談を通じてキャリアの方向性をすり合わせたうえで、四半期ごとの定期面談を実施。
目標に対する進捗確認やフィードバックを通じて、継続的なスキルアップとキャリア形成をサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】