正社員
掲載予定期間：2025/9/11(木)〜2025/12/3(水)
【リモート可】エンジニア（管理職候補）◆プライム案件多数／大手企業と取引有／副業OK
【プライム案件・最上流工程多数／中途入社者半数以上／エンジニア×マネジメントのキャリアを選べる／幅広い業界・大手企業と取引あり／副業OK／就業環境◎】
■業務内容：将来の管理職候補として活躍していただけるエンジニアを募集しています。本ポジションでは、メンバーのマネジメントや育成や評価、運営、チームの成長を促進していただきます。
エンジニアが働きやすく、自己実現の幅を広げられる会社を目指し、チーム課題の解決に取り組んでいただければと思います。また、能力や経験に応じて評価設計などの裁量を持つことができるため、自分の成長を実感しながら、チームの未来を共に築いていくことが可能です。
■入社後：ご入社後は、まず組織に慣れていただくために、いくつかのプロジェクトに参画していただきます。その後、徐々にマネジメント業務に携わりながら、サブマネージャーやマネージャーへとステップアップしていただきます。
メンバーマネジメントを行いつつ、現場でも活躍できるエンジニアを目指すことができます。入社2年目でマネージャーになったメンバーもいるため、年齢や社歴は全く関係ありません。
■案件について：金融関連、EC関連、物流関連、医療、製造、官公庁、など数多くの業界のシステムに関わっていただきます。
直近では金融関連の暗号資産取引のシステムの開発を複数取り扱っています。
■言語／フレームワーク：Java／.NET／PHP／Python／C++、C#／HTML／CSS／JavaScript／jQuery／Spring FW／Laravel／Node.js
■サーバ／ネットワーク環境：Windows／Linux／Exchange／AWS・Azure／Hyper-V、VMware
■魅力：
◎会社づくり・組織作りに参加できます。大企業にはない風通しと、それぞれの能力に応じた裁量が与えられます。幅広い業務に携わる事により、様々な技術や知識を習得することができ、自己成長ができます。
◎開発や設計に携わることが多いため、創造性を発揮することができます。自分が作り上げたシステムが実際に稼働する瞬間は、非常に達成感があります。
◎地力を付けながらキャリア形成を支援する当社内の体制ございます。
■部署の組織構成：40名（男女比5：5※平均年齢31歳）
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山5‐11‐9 レキシントン青山3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※プロジェクトにより勤務地が異なります。 ※リモートワークが8割ですが、必要に応じて出社をしています。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：293,000円～420,000円 固定残業手当/月：64,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 357,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性がございます ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による／一回の平均額は、給与一月分 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月30,000（会社規定に基づき支給） 家族手当：18歳未満で未就業者1名につき2,000円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社時研修 ■OJT（必要に応じて外部研修参加可能性あり） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ＜その他補足＞ ■東京都情報サービス産業健康保険組合（TJK）加入 ■退職金制度（中退共）加入 ■社内研修会（技術研修、セキュリティ研修会） ■在宅勤務（全従業員利用可） ■時短制度（一部従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■年末年始休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■誕生月休暇 ■結婚記念月休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（入社タイミングにより、付与日数及び付与開始日が異なります） |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎要件定義、設計、開発、テスト、保守運用など、一連のシステム開発プロセスにおける経験 ◎同所属メンバーのマネージメント経験もしくはマネージメントキャリアを積みたい方 ■歓迎条件： ◎開発案件での実務経験が5年以上ある方（言語は問わない） ◎参画チームでリーダ・サブリーダ等、管理業務の経験者の方 ◎開発環境や技術を積極的に共有し、チーム全体のスキルアップに貢献できる方 ◎クラウドサービスやインフラ設計、運用の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネクスソフト |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5‐11‐9 レキシントン青山3F |
| 事業内容 | ■事業・サービス内容： (1)高度IT人材育成・輩出 (2)システムエンジニアリングサービス (3)教育講師派遣サービス |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ncxx-soft.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 49名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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