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【株式会社Proud Partners】【経理マネージャー候補】IPO準備/急成長企業/年間休日120日以上【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社Proud Partners 求人更新日:2025年9月15日 求人ID:38737720
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用

仕事内容

掲載予定期間:2025/9/15(月)〜2025/12/7(日)


【経理マネージャー候補】IPO準備/急成長企業/年間休日120日以上


【IPO準備中/経営に近いポジション/年休126日】
■急成長企業!特定技能人材の支援を通じて社会課題に直結した事業を展開。
■経理マネージャー候補を募集

国内外のネットワークを利用し最適な人材を紹介事業を展開する当社にて、経理業務全般をご担当いただきます。
■具体的な仕事内容
・月次、四半期、年次決算に係る仕訳起票および資料作成
・管理会計、財務会計の業務全般
・(上場に向けた)Iの部、各種説明資料、四半期決算書・報告書等、開示資料の作成
・パートナー機関対応(監査法人・顧問税理士対応)
・メンバーマネジメント

■組織体制
現在3名(部長1名・マネージャー1名・メンバー2名)の社員が在籍しています。

【特徴】
■経営陣直下の組織で戦略的視点を養える環境
■IPO準備など希少な経験が積める成長環境
■年休126日(土日祝)で働きやすさも充実

【当社について】
<特定技能専門人材紹介事業>
国内外のネットワークを利用し最適な人材を紹介するとともに、グローバル人材帰国の際には、海外進出をサポート。
信頼関係を築き上げた人材を活用した企業のグローバル展開をサポートいたします。

<登録支援事業>
当社は外国人と企業の日常的なサポートに加え、受入企業に対する人材管理体制の構築及び、教育体制、役割設定など企業側のコンサルティングに重きを置いております。
また、ビザ申請期間中や入社後の日本語教育にも注力しております。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※状況に応じて6ヶ月に延長となる可能性あり
勤務時間 <標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー28F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~560,000円

<月給>
400,000円~560,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルに応じて優遇いたします。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費(会社規定あり)
社会保険:社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度(全従業員利用可)
■資格取得支援
■導入研修

<その他補足>
■役職手当
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

GW休暇(6日) 、夏季休暇(6日) 、年末年始休暇(8日)、有給休暇、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇、介護休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・事業会社にける経理実務経験5年以上の方
・リーダーまたはマネジメント経験を2年以上お持ちの方

■歓迎条件
・スキルUPを目指したい方
・業務推進力に自信のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社Proud Partners
所在地 〒169-0074
東京都新宿区北新宿2-21-1
新宿フロントタワー28F
事業内容 ■事業内容:
・特定技能専門人材紹介事業
・登録支援事業

■特徴(TOPICS):
<特定技能専門人材紹介事業>
国内外のネットワークを利用し最適な人材を紹介するとともに、グローバル人材帰国の際には、海外進出をサポート。
信頼関係を築き上げた人材を活用した企業のグローバル展開をサポートいたします。
<登録支援事業>
当社は外国人と企業の日常的なサポートに加え、受入企業に対する人材管理体制の構築及び、教育体制、役割設定など企業側のコンサルティングに重きを置いております。
また、ビザ申請期間中や入社後の日本語教育にも注力しております。

■当社の強み:
・プロフェッショナルチームが徹底サポート
・全13言語にて徹底サポート
・人財紹介も可能「万全のフォロー体制」
・圧倒的な実績数
・全国対応全「万全のフォロー体制」
・翻訳・通訳サービス
・日本語教育
・人材管理コンサルティング
・その他ご相談もお受けいたします
代表者 鈴木竜二

代表取締役
URL https://proudcorp.com/
設立 年2012年7月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 73名
平均年齢 -
主要取引先 -
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