正社員
掲載予定期間：2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【品川】プロダクトマネージャー◆整形外科向け／職種未経験可／東証プライム上場子会社
■求人概要：
当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。本ポジションでは当社の扱う製品の販売促進、マーケティング、新製品導入企画などに携わっていただきます。
ご経験に応じて、プロダクト・マネージャー （PM）またはアシスタントPM（将来的にPMとしての活躍を期待するポジション）として、以下の業務に従事いただきます。
＜具体的な業務内容＞
・既存製品の販売戦略の立案
・社外向けセミナーの企画運営
・営業同行や学会展示による営業サポート
・営業向け販促ツールや社内研修資料の作成
・新製品導入のための市場調査、企画立案
・インスツルメントの開発
※出張頻度について
学会対応：年数回
営業同行：月1, 2回
（直行直帰の営業同行：週1, 2回）
■業務のキャッチアップについて：
半年を1サイクルとしてすべての製品カテゴリを担当し、2～3年かけて当社製品や当社のことについて幅広く知識・理解を深めていただきます。その後、特定の製品を担当するPMとして活躍していただきながら、ゆくゆくは医療従事者の方々とのリレーションや市場調査を通じて新製品導入や既存製品改良の企画開発にも活躍の幅を広げていっていただきます。
■組織構成：
部長1名、副部長2名、PM1名、アシスタントPM1名の計5名で構成されており、東京と大阪に拠点があります。各メンバーが自立して業務にあたりつつ、チーム全体での連携も重視しています。自主的に企画・計画を立て、実行力のある方、医療従事者との円滑なコミュニケーションができる方に最適な環境です。
■本ポジションの魅力：
整形業界の希少な内資系メーカーで社内各担当者（薬事部門等）を連携しながら、企画から開発、販売まで一貫して携わることができます。また、製品カテゴリごとに担当が分かれているため、裁量をもってご活躍いただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 技術職系（素材、食品、メディカル、バイオ） > 医薬品関連 > 医薬品関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-2-70 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,863,600円～6,551,600円 固定残業手当/月：94,700円～120,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～666,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年1回（4月） ※給与詳細は経験等を考慮し、同社規定により決定します。 ※管理監督者（基本給6,256,800円~6,551,600円）での採用の場合は残業代の支給は御座いません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 寮社宅：就業中の転勤に伴い社宅有 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■新入社員研修：2～3か月程度（専任の教育担当より） ■他：半年を1サイクルとして全製品カテゴリを担当し、2～3年かけて当社の製品や当社についての知識・理解を深めていただきます（主にOJT研修） ＜その他補足＞ ■携帯電話・ノートパソコン無償貸与 ■慶弔見舞金制度 ■出張手当 ■バンドー化学社員持株会制度(奨励金支給あり) ■バンドーグループ団体保険制度 ■総合福祉団体定期保険 ■自己啓発支援制度 ■総合福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇（12月29日～1月3日）、慶弔休暇（結婚・忌引等）、有給休暇（初年度は10日付与予定）、特別休暇、誕生日休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかに該当される方 ・医療業界での営業経験3年以上 ・日常的にDr.との折衝経験がある方※職種は問いません ■歓迎条件： ・整形外科領域での勤務経験のある方 ・医療業界でのマーケティング経験者 ・英語の読み書きが可能な方 （論文を読めるレベル、少なくとも英語に対して抵抗感のない方） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社AimedicMMT |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・医療機器製造 同社は、整形外科領域に特化した医療機器の製造・販売・アフターサービスを展開しています。主力製品には、人工靭帯「テロス人工靭帯」、骨固定用の「匠LIGAFIT」「匠LIGALOOP」、ドリル・リーマー・ステープルなどの手術器具、さらには「SWISS DOLORCLAST」シリーズなどの物理療法機器が含まれます。 ・製品ラインアップ 製品は外傷（トラウマ）領域やスポーツ整形領域に特化しており、AI-ワイヤリングシステム（ステンレス・チタン）、Snapfitバイポーラシステム、ネオボーンシリーズ（人工骨）など、ニッチながら医療現場で高い評価を得ている製品群を展開しています。 ・全国展開 本社（東京・品川）を中心に、全国主要都市に営業所・支社・物流センターを配置。医療機関への迅速な対応と地域密着型の営業体制を構築しています。 ■技術と信頼 製品開発においては、医師の声を反映した設計と、臨床現場での実用性を重視。信頼性の高い製品を通じて、医療現場の課題解決に貢献しています。 ■会社の特徴 バンドー化学株式会社（東証プライム上場）の100％子会社、設立30年以上の整形外科向けインプラントメーカーです。 「より良い医療と人々の笑顔のために」を経営理念として掲げ、患者様、ご家族様、医療従事者の皆様を第一に考え、優れた医療機器の開発、提供を通じた社会貢献を行っています。整形外科インプラント業界では外資系企業が大きなシェア占めるなか、国内企業であることの誇りを胸に、現場ドクターの意見や要望なども取り入れながら、日本人の体格や生活様式にぴったり合った高品質で安全性の高い製品を提供することで、一日も早い患者さんの社会復帰やQOL（クオリティ オブ ライフ）の向上に寄与しています。 2019年にはバンドー化学株式会社の連結子会社となり、既に両社の強みを生かした新製品の販売も開始しています。整形外科では設立30年以上の歴史がありますが、国内整形外科向け医療機器分野を基盤としながら、国内企業ならではのフットワークの軽さ、スピードや提案力を活かして、新たな市場、新たな分野、新たな技術に挑戦し、トータルパッケージでの医療サービスを拡大しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.aimedicmmt.co.jp/ |
| 設立 | 年1987年7月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 97名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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