正社員
掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【東京】Salesforce SE(リーダー)◆Salesforce未経験可/習得環境◎◆リモート可
◇プライム上場のアルプスアルパイングループ/「ものづくりDNA」を受け継ぐSIer/平均勤続勤務年数10年◇
●社員食堂完備×テレワーク×フレックス×残業月20H程度
■業務内容:
Salesforceのエンジニアとして、4名~5名のチームに参画いただきながら、顧客へのSalesforce導入、及び運用保守サポートを行うポジションです。
Salesforce未経験な方に対しても部署内での教育などを通して必要な知識/技術を習得頂ける環境はあります。Salesforceのオブジェクト設計やカスタマイズ、Apex、Visualforce、JavaScriptを使った個別開発から保守までがメインとなりますが、顧客の要望をヒアリングし、Salesforceでの実現性検討~提案についても、携わっていただく想定です。
【参考:Salesforce 活用支援サービス】
https://www.alsi.co.jp/industry/salesforce-sol/
■魅力:
ユーザー企業に近い場所での業務経験を培いながら、新たな顧客の価値創出に貢献できるポジションです。上流~下流まで幅広い業務経験が可能なため、自己スキル向上も狙うことができます。
また、当社は様々な事業領域があるので、将来的にはSalesforce以外のソリューションにチャレンジいただくことも可能です。
■働き方:
テレワークを週3回前後実施しています。テレワーク時はチーム内外のメンバーとTeams等使用してコミュニケーションを取りながら進めます。
残業は、1ヶ月では20時間程度です。仕事でもプライベートでも、新しいことに挑戦しやすい環境です。
■メンバー構成:
20~40代が中心で10名前後の職場です。若手が多くて若手でも意見が言いやすく、自由闊達でアットホームな環境です。
■当社について:
グローバルに事業を展開する東証一部上場の電子部品メーカー・アルプスアルパイン(株)の情報システム子会社です。
設立以来30年以上に渡り、アルプスグループで培った「ものづくりDNA」を受け継ぐシステムインテグレーターとして、製造流通企業向け業務システム、情報セキュリティ、ファームウェア開発、AI・IoT、4つの事業を柱に、信頼性・品質の高い製品とサービスを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~14:30 休憩時間:55分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:20~17:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区雪谷大塚町1-7 アルプス電気内 勤務地最寄駅:東急池上線/雪が谷大塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社が定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ※在宅ワークと出勤を併用したハイブリッドな働き方になります <転勤> 当面なし 入社時点ではなし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):359,200円~479,000円 <月給> 359,200円~479,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(3月) ■賞与:年2回(6月・12月) ■時間外手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、課題別研修、e-Learning など <その他補足> ■家賃手当 独身:月額2~4万円 既婚者:月額4~10万円(※但し賃貸名義人が本人である事) ■持家手当 独身:15,000~30,000円/月 既婚者:30,000~60,000/月(※但し持家に居住し、名義50%以上である事) ■次世代育成手当:月額15,000円(18歳未満のお子さん1人につき) ■テレワーク手当:1日3時間30分以上の在宅勤務を行った日数分支給 ■財形貯蓄 ■社員食堂完備(本社、古川事業所) ■時間短縮勤務(4Hor6H)※子供が3歳になるまでの期間 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇16日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇・年末年始休暇 など ※有給休暇初年度16日(翌年度以降20日)但し、入社時期により異なる |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プログラミング開発経験(Java, JavaScript) ・英語のマニュアル読解 ・プロジェクト管理経験(PM or PL) ・要件定義、設計実施(SE)経験 ※Salesforce以外の経験でも可 ■歓迎条件: ・Salesforceのインプリ経験 ・DB管理・操作が可能 ・Salesforce資格保有 ※Salesforce経験がない場合でも、他システムでのプロジェクト管理/SE経験が豊富な方を歓迎します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アルプス システム インテグレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒145-0067 東京都大田区雪谷大塚町1-7 アルプス電気内 |
| 事業内容 | ■事業内容: (1)デジタルソリューション…デジタルトランスフォーメーションの時代に迅速かつ柔軟に対応するために「ALSIコネクテッドソリューションズ」で顧客のデジタル改革を支援します。アルプスアルパイングループで長年培った業務改革のノウハウとIT技術により、顧客のデジタル改革を支援し、デジタルトランスフォーメーションを成功させます。顧客に寄り添い、「現場で本当に使える」ソリューションを提供していきます。 (2)セキュリティソリューション…「情報を守り、活用する。」セキュリティ対策の技術・ノウハウをもとに、安心・安全を提供します。 |
| 代表者 | 代表取締役社長/永倉 仁哉 |
| URL | http://www.alsi.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年4月 |
| 資本金 | 200百万円 |
| 売上 | 15,714百万円 |
| 従業員数 | 550名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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