【株式会社フォロアス】【未経験歓迎】営業★採用ブランディング◆明確な評価制度／年休130日(土日祝)／ホワイト企業認定【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)


【未経験歓迎】営業★採用ブランディング◆明確な評価制度／年休130日(土日祝)／ホワイト企業認定


◇◆未経験歓迎！頑張りを反映する明確な評価制度！◎利益をしっかり社員に還元／10連休以上の長期休暇や毎月ネイル・美容室代に使用できるオシャレ手当など、自分らしさを大切にできる制度・環境が充実◆◇

■業務概要：
企業が求める人材との出逢いを創出するため、採用ブランディングに関わる多彩なサービスでのソリューション提案をお任せします。

■業務詳細：
〔1〕採用活動を行っている企業へのアプローチ
・新規クライアント獲得のための架電
・既存クライアントへの採用課題やニーズの発掘
※主に営業個人での架電となりますが、Web集客やアポインターからの振り分けもあります。

〔2〕課題ヒアリングとソリューションの提案
求人広告をメインに、SNS広告・サイト制作・動画制作・SEO対策などの
多彩なサービスから採用課題に最適なソリューションを提案頂きます。

〔3〕クリエイティブ部署への制作依頼
受注後は自社専属のライターやWebデザイナーと連携し、クライアントとの
取材調整・実施や完成した制作物のチェックを行います。

〔4〕効果検証・次回提案
広告掲載中は主にクライアントサポート部がフォロー・効果検証等を行いますが、常に連携しながら、新たな採用課題に対する提案を行います。

■組織構成
マネージャー1名（30代）
チーフ2名
メンバー12名（平均年齢30歳程）

■入社後の流れ：
約3日間の導入研修を行い、業界知識やサービス内容、顧客へのアプローチ方法などを座学・ロープレなどを通して学んで頂きます。また新規クライアント獲得のための架電や先輩社員の商談同行などで、サービス理解と提案スキルの土台を築いて頂きます。

■魅力：
★頑張りが反映する明確な評価制度！
・新規・リピート受注へのインセンティブ制度有
・3ヶ月連続の目標達成で基本給5万円UP！

■同社の魅力
・インスタ等のSNSで企業様を知って頂く採用の入り口から、求人広告以外のweb広告や、VR・採用サイトなどのクリエイティブの活用など、幅広い支援が可能です！
・今後は採用と定着支援をもとに、人材ビジネスを軸に事業展開をしていく方針です。「お客様の声」を一番大事にしてビジネスを展開しているため、需要に沿ったビジネスを生み出せています！

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】