【株式会社ＯＫＡＮ】【第二新卒歓迎】ソリューションセールス◆置き型社食／導入実績3000拠点超◆在宅可／フレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)


【第二新卒歓迎】ソリューションセールス◆置き型社食／導入実績3000拠点超◆在宅可／フレックス


～働く人と組織の課題解決をサポートする2つのプロダクトを提供／営業企画やマネジメントへチャレンジ可！残業月平均20時間・フレックスで働き方◎～

■採用背景：
当社は「働く人のライフスタイルを豊かにする」をミッションに掲げ、置き型社食「オフィスおかん」や従業員サーベイ「ハタラクカルテ」といったサービスを通してクライアントの働く人と組織の課題を解決しています。
導入拠点数は3,000拠点を超え、今後より多くのお客様にサービスを提供するために、中小規模クライアント向けセールス部門の体制強化を進めており、主力メンバーとしてご活躍をいただける方を募集しております。

■ポジション概要：
多種多様な業界の中小規模のクライアントに対し、組織・人・労働環境にまつわる課題を解決するためのソリューション提案を行って頂きます。
オフィス周辺にレストランがない、夜勤など変則的な労働環境であるなど、社員の健康に心配や不安を抱える経営者を相手に、労働環境改善に向けた課題のヒアリングと提案を進めていただきます。

■具体的な業務：
・新規顧客との商談実施(1人あたり月60件程度)
・顧客の課題仮説構築とヒアリングに基づいた提案資料作成
・受注に向けたフォローアップ・情報提供・関係構築
・顧客管理システムを活用した案件進捗管理と戦術策定
※商談はインサイドセールスが設定したインバウンドがメインです。
※現在の組織はマネージャー以下5名で構成されています。
■行動指標
KGI：新規MRRの増加
KPI：商談実施数と受注率

■ポジションの魅力：
・ほとんど全ての人が日常に接点をもつ「食」を切り口にしており、導入後に活用いただきやすいサービスです。一方で単なる食事サービスではなく、健康経営の推進から社内コミュニケーションの活性化、そして生産性向上まで、企業が抱える様々な課題解決に貢献する社会的価値の高いプロダクトです。
・まだまだ少人数かつ若い組織のため、仕組化（営業企画）やマネジメントなど、セールスだけではない次のキャリアへのスムーズにステップアップを得やすい環境です。
・「働く人のライフスタイルを豊かにする」ミッションドリブンな経営・メンバー採用を行っており、顧客志向や社会貢献を全社で追い求めながら成果にコミットするカルチャーです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】