正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【東京都港区】ITソリューション営業<音声認識×人工知能>ソリューション提供◆グロース上場
~◆多様な業界へのアプローチが可能◆本質的な課題解決能力を磨ける◆事業創造への貢献が期待されるポジションです~
■採用背景:
~DX需要拡大による組織強化のための増員~
当社はAI音声認識技術を強みに急成長を続け、2025年10月に東証グロース市場に上場を果たしました。近年、DX推進の流れを受け、コンタクトセンターをはじめとする様々な業界で「音声のDX」に対するニーズが急速に高まっています。多様化・高度化するお客様の課題に、より深く、スピーディに応えていくため、ソリューション提案の中核を担う営業メンバーを募集します。
■業務内容:
自社開発のAI音声認識技術を活用したソリューションの提案営業をお任せします。コンタクトセンターや製造、医療、自治体など、様々な業界の「音/声」に関する課題をヒアリングし、解決策を企画・提案する課題解決型の営業です。
【新規顧客開拓】
・ターゲット顧客への戦略的なアプローチ
・セミナーやイベントの企画・運営
・Webサイト、展示会、セミナー経由での問い合わせ対応
【既存顧客への深耕営業】
・アップセル・クロスセルの提案
・導入後のフォローアップと改善提案
【提案・クロージング】
・顧客の課題やニーズのヒアリング
・自社ソリューションおよび最新の生成AI技術を組み合わせた最適な提案書の作成・プレゼンテーション
・価格交渉、契約締結
【社内連携】
・プロジェクトマネージャーと連携してプロジェクトを推進
■この仕事で得られるもの:
本質的な課題解決能力、金融や製造、医療、自治体など多様な業界へのアプローチ、事業創造への貢献。急成長中のベンチャー企業だからこそ、個人の裁量が大きく、営業活動を通じて得たお客様の声を新サービスの開発や事業戦略に反映させることが可能です。将来的には、営業リーダーやマネージャー、事業企画、ITコンサルタントなど多彩なキャリアパスを描けます。
■組織構成:
部長1名(40代)、メンバークラス3名(30代~40代) ※全員男性。全員中途採用入社。OJTがメインで既存社員が教えてくれる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝大門2-11-1 富士ビル 2F 勤務地最寄駅:都営地下鉄浅草線/大門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):374,670円~449,590円 その他固定手当/月:8,210円~9,850円 固定残業手当/月:117,120円~140,560円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与: 800,000円/年 ※賞与は業績・成果連動要素があります ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> - |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、GW、年末年始 ※祝日休は会社カレンダーによる |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 ・SIerやSES等、ソフトウェア開発における提案営業経験(目安:3年以上) 【歓迎要件】 ・コンタクトセンター業界向けの営業経験、または関連知識 ・AI、機械学習、音声認識関連のソリューション営業経験 ・新規事業の立ち上げやアライアンス推進の経験 ・エンタープライズ企業向けの営業経験 ・課題解決型の提案営業を得意とする方 ・当社のビジョン、事業内容に共感いただける方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | Hmcomm株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2-11-1 富士ビル 2F |
| 事業内容 | ■事業概要 ・音声処理技術を用いた研究、開発 ・音声認識処理、異音検知、自然言語解析処理を用いたプラットフォームの提供 ・情報技術(IT)、人工知能、ロボット工学などの音に関するサイバニクス事業の推進 【製品情報】音声認識事業と異音検知事業の2つを軸に事業を展開しており「Voice Contact」「Terry」「ZMEETING」「FAST-D」「VCRM」といった法人向けソリューションを提供。 ■事業の特徴: 私たちは、AIと音声認識技術により、お客様の課題を解決するサービスを提供しております。 AIオペレーターによる自動応答やコールセンターの省力化、AIによる自動議事録と内容の要約・分析による改善提案など、様々な業界のお客様に導入いただいております。またAI×異音検知の領域では、交通インフラ、製造、医療現場での異常検知や検査、モニタリングでの活用など多くの実証実験を行っており、省力化や精度向上に大きな期待が集まっております。 ■事業ビジョン: 音声認識を民主化し、キーボードレスの新しい社会を自ら創造する」をミッションに、技術力の世界最高峰を本気で目指しています。特に難易度が非常に高い日本語の音声認識領域において、積極的に新しい技術やアプローチを試み、長期的な視点で新たなマーケット創出を目指しています。 ■社内の雰囲気: フラットな組織体系でベンチャー企業特有のスピード感と小規模企業特有の居心地の良さがmixされた環境です。 2024年10月に東証グロース市場に上場し、積極的に事業を拡大するフェーズにあり、働きやすい環境作りを目指し社員の様々なアイディアを取り入れ改善・進化をし続けております。 ■表彰歴: 「Microsoft Innovation Award 2016」審査員特別賞 TheBRIDE賞 『EY Innovative Startup 2019』受賞 他多数 |
| 代表者 | - |
| URL | https://hmcom.co.jp/ |
| 設立 | 年2012年7月 |
| 資本金 | 221百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 61名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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