正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【フルリモート/関西】法人営業リーダー候補◆宿泊予約サービス 「Relux」/KDDIグループ
【フルリモート環境/KDDI×ベンチャーの安定と挑戦環境/満足度の高いホテル・旅館の宿泊予約サービス『Relux(リラックス)』を運営/会員登録数365万人突破/旅館・ホテル掲載数3,800施設以上/平均残業月20時間】
■募集背景:
当社はホテル・旅館の宿泊予約サービス「Relux」を運営する会社です。高い操作性やシンプルなデザインのUIUX、旅行コンシェルジュによる丁寧な接客などが評価され、お客様満足度1位を獲得しております。今回、更なる事業拡大のために、関西でご活躍いただけるリーダー候補の方を募集します。
■業務内容:
宿泊予約サイト「Relux」と契約している全国の宿泊施設さまへの提案営業です。関西エリアにおいて、Reluxを通した宿泊施設様の売上の最大化、マーケティングにおける課題解決を行います。また、Reluxは国内のお客様の利用はもちろんのこと、インバウンド需要の取り込みも行っており、宿泊施設さまのインバウンド需要取り込みの支援も行います。定期的に出張にて訪問を行っていただくことで、担当地域・施設さまの魅力も存分に感じていただけます。
<具体的な業務内容>
・新規・既存の宿泊施設さまへの提案営業
・集客企画による担当エリアの予約流通拡大
・担当施設のインバウンド集客支援
・メンバーマネジメント及び育成
・戦略立案及び指標設計
※営業割合:新規20%,既存80%
※単なる掲載営業ではなく、エリア特性や業種(ホテル,旅館,リゾート)特性など加味してマーケティング戦略・施策を提案頂きます。
■本ポジションの魅力:
(1)企業・組織環境に関して
KDDIグループ×ベンチャーの社風のため、安定基盤が整いながらも裁量権大きく、自身で考えながら業務をすることができます。また営業部は平均残業16.7時間で生産性やコミュニケーションを重視した環境で働きやすさ抜群です。
(2)独自性のあるポジショニング
Reluxは、特別な旅行体験をお届けする宿泊予約サービスです。
日本各地の宿を巡り続けるプロフェッショナルが、特別な旅行体験と出会える宿泊施設様だけを厳選し、心からおすすめしたいホテル・旅館のみをご紹介しています。厳選することで、カスタマーの方々に新しい発見をお届けしたいと考えています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区東新橋2-14-1 コモディオ汐留4F 勤務地最寄駅:都営大江戸線・ゆりかもめ 線/汐留駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> 基本はご自宅でのフルリモート勤務です。関西在住または移住可能な方のみご応募いただけます。 ※将来的に大阪中心部にオフィス開設の可能性もあるため、大阪まで出社可能な方を想定しています。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~381,000円 固定残業手当/月:90,000円~120,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円~501,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※これまでのご経験や、年収を考慮の上決定させていただきます。 ■給与改定:年2回 ■成果に応じたインセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月2万円まで 住宅手当:家賃補助(月3万円まで、条件あり) 社会保険:関東IT健保組合 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率87.5%) <教育制度・資格補助補足> 研修制度、書籍購入/勉強会参加費負担、資格取得手当 <その他補足> ■勤続手当 ■表彰制度 ■ジョブチャレンジ制度(配属とは異なる部署へのチャレンジ) ■1on1 ■メンター制度(30歳未満) ■副業可 ■ピアボーナス/リファラルインセンティブ ■育児介護支援/育休産休制度(実績多数) ■Relux旅行補助制度/レンタカー利用割引(条件あり) ■フリードリンク(緑茶、水)/オフィスグリコ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・リーダー/マネジメントなどの育成経験 1年以上 ・ホテル・旅行・OTA関連の業界経験/業界知識をお持ちの方 ・法人営業の経験をお持ちの方 ・自律・自走ができる方 ・出張が可能な方 ■歓迎条件 ・ビジネスマネジメントの知見(人・モノ・カネ・情報など)がある方 ・普通自動車免許(AT限定可)を保有し、業務での運転に支障のない方 ■求める人物像 ・自立自走で学び、業務を習得出来る(主体性が高い) ・数値への意識がある |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Loco Partners |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2-14-1 コモディオ汐留4F |
| 事業内容 | ■事業内容 宿泊予約サービス「Relux(リラックス)」の運営 |
| 代表者 | - |
| URL | http://loco-partners.com/ |
| 設立 | 年2011年9月 |
| 資本金 | 460百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 89名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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