正社員
＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝
・自社および投資先の採用戦略を担うため、複数業界・職種の採用ノウハウを習得できる
・幹部や社長採用支援にも携わるため、将来的にCHROを目指す方には最適な環境
・中小企業の事業承継を通して、社会的意義の高い採用に携われる
【職務概要】
自社および投資先企業の採用活動をリードし、事業承継を通じた経営支援を担うポジションです。
【職務詳細】
■NYCの採用活動全般（スタッフ～幹部クラス）
■投資先企業の採用活動支援（スタッフ～社長クラス）
【具体的には】
・求人票作成、候補者対応（面接、クロージング、フォローアップ）
・リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企画・実行
・採用チャネルのマネジメントおよびエージェントとの関係構築
・採用広報活動（SNS運用・発信コンテンツの企画など）
【組織構成】
採用企画チーム：マネージャー1名、スタッフ2名（社員・パート各1名）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル4F 東京メトロ日比谷線「茅場町」駅徒歩4分／ほか投資先による 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～500万円 年棒制：月額333333円 賞与：あり ※2か月分 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3か月) ■福利厚生： ・雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金・交通費支給あり・フリードリンク制 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制、祝日※変更の可能性あり 年間有給休暇、慶弔、育児、介護休暇など |
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験1年以上（第2新卒可） 【尚可】 ・事業会社での人事経験 ・人材紹介会社や顧問紹介会社での営業・CA・RA経験 ・採用代行業務経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NYC株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1-6-11 |
| 事業内容 | ■事業内容： 中小企業投資/経営・戦略に係るコンサルティング業務／事業承継・M＆A等に係るコンサルティング業務／M＆Aアドバイザリー業務等 ■特徴 【会社概要】NYC株式会社は、中小企業の事業承継に特化した投資会社です。日本企業の99.7％を占める中小企業は、地域に根ざし、雇用や技術を支えてきました。しかし近年では、後継者不足や成長の壁に直面する企業が少なくありません。私たちは、そうした会社の経営を引き継ぎ、次の世代へしっかりと“つないでいく”ことに取り組んでいます。これを私たちは「つなぐ投資」と呼んでいます。NYCの「つなぐ投資」は、外部資本に依存せず、すべて自己資金で行っています。出資者がいないため、事業承継の進め方や経営支援の中身に制限がなく、オーナー様の想いにしっかりと向き合うことができます。また、外部の制約がない立場を活かし、他の投資会社や事業会社では踏み込みづらいような新しいチャレンジにも積極的に取り組んでいます。 2022年の創業以来、これまでに18社に投資し、後継者の採用・経営の引き継ぎ・成長支援を行ってきました。新しさと泥臭さを併せ持ちながら、将来的には中小企業経営のイノベーターとなることを目指しています。 ■投資実績18社 ・会計士・税理士向け研修会社 / 東京都 ・学習塾運営事業者 / 東京都 ・金属加工 / 東京都 ・金属加工 / 茨城県 ・医療機器メーカー / 大阪府 ・ヘルスケア / 兵庫県 ・留学支援エージェント / 東京都 など |
| 代表者 | - |
| URL | https://nycinc.jp/ |
| 設立 | 年2021年11月 |
| 資本金 | 4百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 12名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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