正社員
【職務概要】
あなたのキャリアに応じたインフラ系の案件を担当していただきます。
【オススメポイント】
チームでの技術体制づくりに注力。基本的にチームで案件にご参画いただけます。常駐先で孤独を感じることはありません。こうした体制づくりを通して、SES業界の「負」を解決したいと考えています。
≪豊富な案件が特徴≫
小島代表が過去10年間で築いた顧客との強固なリレーションがあり、AIやIoT、クラウドなどを含め、常時100件近くの案件をご用意。キャリアアップにつながる案件、興味のある技術など、あなたの希望にお応えできる案件をご用意しています。例えば、4月に現場を途中で変えたいという社員には、希望していた現場に躊躇なくアサイン。絵空事ではなく、エンジニアのキャリアと希望を本気で考えています。
〇同社の特徴
・1on1ミーティング
→月に1度、上長や営業とコミュニケーションの機会を設けています。
常駐先のことやキャリアプラン、目標設定について会話をすることで問題を顕在化して解決を図ります。
「IT業界の闇」を知っているからこそ、一人で抱え込ませないようにする施策です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～750万円 月給制：月額330000円 賞与：年1回 昇給：年2回（4月、11月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給あり（上限月3万円）、役職手当、出産・育児支援制度、家賃負担制度（規定あり）、副業／フリーランス受け入れ制度（規定あり） ■勤務時間：10時00分～19時00分（所定労働時間8時間） 休憩時間：1時間 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 サーバ設計構築1年以上 【尚可】 ・インフラエンジニアとして3年以上のご経験 ☆★こんな人にオススメ☆★ ■会社の成長に前線で携わりたい方 ■エンジニアファーストの環境で働きたい方 ■既存のSESに不満がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社こだわり |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0021 東京都品川区東五反田5-22-33 TK池田山ビル 3F |
| 事業内容 | 「少子高齢化にともなう労働人口の減少」という深刻な社会課題に向き合い、株式会社こだわりは、ITの力を駆使し、生産性の向上に貢献し続けることを企業使命としています。 若手や地方人材、海外人材など、潜在的な才能を持つ方々に、学びとチャレンジの機会を提供し、多様な才能やスキルが最大限発揮できるよう、グローバルな視点で適材適所を実現させます。 お客様・社会に寄り添い、ITと人材の可能性を最大限に活かし、社会の発展に寄与していきます。 ■事業内容： システムエンジニアリング事業、システムインテグレーション事業、経営コンサルティング 他 ※プロジェクト事例 ・人材プラットフォーム管理画面の開発（ソーシャルリクルーティングサービス） ・予約管理画面の開発（大手ホテルチェーン運営会社） ・オンプレからAWSへの移行に伴う切り替え（総合化学メーカー） ■何を学べば良い？?何をすればよい？?と迷わないように。あなたらしい道を一緒に考えます。： IT業界で頑張っているあなたは、きっとこれまで「どうしたらもっと成長できるだろう？」と迷った経験があるのではないでしょうか。 私たちは、そんな心細さを感じさせたくありません。IT業界の現在と未来をふまえて、IT人材として市場価値を高める選択をサポートします。 |
| 代表者 | 代表取締役 小島 一仁 |
| URL | https://kodawari-japan.co.jp/ |
| 設立 | 年2017年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 300名 |
| 平均年齢 | 31.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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