正社員
【職務概要】
急成長を遂げている大手総合物流企業のSEとしてシステム運用課題の改善、新システム企画、ベンダーとの橋渡し業務に従事いただきます。
【職務詳細】
大手総合物流企業とは、既に別プロジェクトで参画実績があります。お客様との関係も強固になり、今回次世代の情報システム担当者として育てるための増員採用です。現在のチームメンバーは、今後5,6年で全員が定年を迎える見込みですので、新たな若手メンバーを採用し、育成する必要があります。
以下、具体的な業務内容になります。
・既存システムを利用している利用者からのヒアリング、システム改善課題の抽出、業務改善策の策定
・新システムの企画設計支援（お客様側のリーダーの方の助手、支援）
・技術的な調査、稼働中システムの部分的な解析（システムライフの受託チームSEと連携して実施）
【キャリアステップ】
年齢に関わらず、公正・公平な評価と配分を行い年2回の評価により実績と努力がすぐに給与やキャリアアップに反映されます。意欲があれば将来経営幹部やマネージャー職も現実にございます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都江東区新砂 ※プロジェクト先による 東京メトロ東西線「南砂町」駅 ※プロジェクト先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～700万円 月給制：月額285500円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、交通費支給（月額上限3万円）、出張張当、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、時短勤務制度、退職金制度、資格取得支援制度 ■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間7.5時間） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土曜日／日曜日／祝日）、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】※大手企業で大規模なシステムを経験したい方におすすめです！ ・ITエンジニアとしてのご経験1年以上（開発・インフラ問わず） ・SQLの知識がある方 【尚可】 ・社内SEの経験がある方 ・ヘルプデスクや社内SEのように、エンドユーザーと対峙し課題解決したご経験がある方 ・物流、配送業務、倉庫管理の業務知識をお持ちの方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 システムライフ |
|---|---|
| 所在地 | 〒810-0071 福岡県福岡市中央区那の津3-14-14 |
| 事業内容 | ■事業内容 ・コンピュータシステムの開発及び保守 ・アプリケーションパッケージの開発/販売 など |
| 代表者 | 吉浦 勇次 |
| URL | http://www.syslife.co.jp |
| 設立 | 年1983年5月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 1,251百万円 |
| 従業員数 | 110名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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