正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【大阪】システムエンジニア~上流SEへのキャリアップ可能/キャリアチェンジの中途入社者多数~
■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
顧客はグループ経営に取り組む、日本を代表する大手企業。そこの経営層やCFO組織、事業責任者の方々と対峙して、グループ経営・ガバナンスという切り口の課題解決に向き合っていただきます。
実際の業務としては、自社ソフトウェアを含むグループ経営管理プラットフォームの導入プロジェクトにおいて、主にシステム構築、保守運用などの工程をご担当いただきます。
■具体的には:
・構想整理、要件定義、設計、システム構築、保守運用までのプロジェクトの、主にシステム構築、保守運用のフェーズへ参画し、プロジェクトマネジャーの指示のもと、ドキュメント作成、システム構築、テストなどを実施します。
社内での作業だけではなく、お客様先での打ち合わせ参加やシステム受入テスト、本稼働から保守運用までの支援など、お客様との直接のやりとりをご担当いただくことも可能です。
■特徴と期待すること:
・自身のこれまでのご経験を活かしながら、フレックスタイム制およびリモートワークを主体に、生産性・効率性を重視した様々な働き方が選択できます。
■組織について:
・事業統括本部 西日本事業部 コンサルティングサービス統括部の配属となります。
・事業部の特徴としては、中途比率が8割で、SIerやコンサルティング会社、事業会社の経理ご出身の方達が集まる50名の組織です。
平均年齢=約35歳、女性比率=約3割
■入社後の流れ:
早期からご活躍頂けるように、中途入社の方・新卒入社の方関係なく充実した研修を用意しています。
研修を受講し、業務に必要な基礎知識を習得頂いてから現場配属となります。
※原則として入社される方全員が研修の対象です。ただし、ご経験によっては一部スキップ、研修無しとなる場合もございます。
※入社前に関連書籍の貸し出しを行いますので、事前学習にご利用いただけます。
※本研修は2022年9月よりスタートしています。基礎知識を習得するほか、既存社員とのランチ会や現場上長、入社日が近い方との交流 もあります。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の諸条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区 WeWork 御堂筋フロンティア14F 勤務地最寄駅:JR各線線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 434万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,094円~493,195円 固定残業手当/月:42,906円~78,234円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~571,429円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を十分考慮の上、同社規程により決定します ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT、社内研修制度 他 <その他補足> ■関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生 ■従業員持株会(奨励金+20%) ■育児・介護休業制度、在宅勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下の複数に該当する方 ・言語・製品問わずシステム開発の経験がある ・プログラミングの経験がある ・プロジェクトメンバーとコミュニケーションを取り業務遂行ができる ■歓迎条件: ・事業管理、経営管理システムの導入経験者 ・経営管理プラットフォーム(Tagetik、Boardなど)の導入経験者 ・SASやBIツールを用いたデータ分析経験 ・ERPパッケージの導入・開発経験 ・管理会計や経営管理に関わる実務経験、学習経験 ・日商簿記2級以上または2級相当 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アバント |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-6113 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟 13F |
| 事業内容 | グループ経営に関するコンサルティング・グループ内で自社開発を行うソフトウェアメーカーです。 ■国内シェアNo.1の連結会計ソフトウェア導入実績1100社超、利用子会社含めると世界中の33000社超が利用しているサービスです ■日本企業の時価総額TOP100社のうち73社が当社顧客です ■日本発の"世界に通用するソフトウェア会社"を目指しています ■対峙する相手は日本トップ企業のCFO・財務経理部・経営企画部・事業責任者の為、経営者に近い視点を持って業務に従事頂けます。 ■導入後継続して御利用頂くことにより、色々な顧客ニーズをとらえて新たなプロダクトへサービスを転写し、ご自身でプロダクトを育てる楽しみを感じて頂けます。 事業領域として、大きく3つの領域、12の細分化されたカテゴリーに分類しています。 https://www.avantcorp.com/business-area/ ※弊社グループは「Be Global:世界に通用するソフトウェア会社になる」というビジョンを掲げ、更なる成長を目指して2022年10月に大規模な会社再編を行いました。 経営情報のDXによって企業価値を可視化する新会社「株式会社アバント」としてスタートを切っています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 森川 徹治 |
| URL | https://www.avantcorp.com/ |
| 設立 | 年2013年10月 |
| 資本金 | 329百万円 |
| 売上 | 24,419百万円 |
| 従業員数 | 427名 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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