【株式会社アイティーブレーン】【微経験から上流工程へ】開発エンジニア◆「やってみたい」が叶い豊富なキャリアパス◎／残業10H未満【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【微経験から上流工程へ】開発エンジニア◆「やってみたい」が叶い豊富なキャリアパス◎／残業10H未満


【多種多様な案件があるため様々な技術に触れられる／「こういう案件やってみたい！」という声にはできる限りお応えします】

■業務内容：
東証一部上場企業を中心とした大手SIerからご依頼いただいている各プロジェクトにおいてご活躍いただきます。１人１人の希望を聞いたうえでその方のスキルアップを考えて各PJTにアサインします。例えば保守運用経験のある方で「開発・上流工程に携わりたい」という方は、先輩と組んで案件にアサインするなど、個々のスキル向上をバックアップする体制があります。

■案件例：
JavaやPython、C#から始まり、多種多様な案件がございます。時期によって異なりますが、開発工程の案件が多め（設計以上も有）、様々な技術力を身につけたいという志向性の方におすすめです。
・大手金融機関向け情報システムマイグレーション(Java/spring/SQL)
・大手通信キャリア向けビッグデータ開発プロジェクト(C#/Azure)
・医療機関向けシステム更改、統合(C#/VB.NET)
■案件期間：数か月～1年程度

■キャリアパス：
ご本人の志向性に応じてキャリアアップが可能です。「こういった技術を身に着けてみたい」という声が叶いやすい環境であることから、開発スキルを磨く社員が多いです。

■魅力：
・経営理念や代表自身の体験・経験に基づき、大手顧客との直接契約や、上流・マネジメント案件など、難易度の高いものを揃え、社員が成長できるかという観点に立ったプロジェクトへのアサインを行なっています。超大手企業の担当者と直接やり取りし、チームを管理運営する経験を通じて成長をバックアップしています。
・当社のエンジニアのうち、60％以上がリーダー・マネージャーとしてプロジェクトの中核で活躍するハイレベルな技術者集団となっております。
・プロジェクトは、複数メンバーによるチーム制を採用し、経験の浅いSEがサブリーダーなどとして入り、リーダーの仕事を間近で見ながら、技術と共に進捗管理などのマネジメント業務を学ぶことができるようになっています。また、OJTの補助的な位置づけとして、社内での研修を行ない、カリキュラムは現場のプロジェクトマネージャー、上級SEが主体となって作成する実践的なものです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】